ハローワーク高松の管轄
求人番号：37010-17914551
- 採用人数：10人
- 掲載開始日：7月9日（5日前）
- 応募期限：9月30日（あと78日）
お客さまの健康を応援し、社員とその家族も健康であり続ける。保 険本来の役割と健康を応援する機能を組み合わせたインシュアヘル スと健康経営を両輪に健康応援企業への変革に挑戦しています。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 圧倒的な働きやすさ ‐完全週休２日制、完全週休２日制（土・日・祝） ‐月１回の１５時退社「プレミアムフライデーズ」 ‐原則９時～１７時勤務 ‐『時差出勤』や直行直帰も可能！ 大手だからこその育成期間！ ‐育成期間は“３年間”の長期設計で安心スタート ‐トレーニングマネージャーがマンツーマンでサポート ‐同じオフィスで働く仲間の約９割が未経験出身 ＊変更範囲：会社の定める業務 |
| 学歴 |
高校以上が必須
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（６ヵ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒760-0027 香川県高松市紺屋町１－６ 損保ジャパン高松ビル７階 |
| 最寄り駅 | 片原町駅
|
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
200,000円〜200,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
|
| 月平均労働日数 | 20.0日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 125日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：24日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数5年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律70歳） |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ・圧倒的な働きやすさ 完全週休２日制、完全週休２日制（土・日・祝） 月１回の１５時退社「プレミアムフライデーズ」 原則９時～１７時勤務 時差出勤や直行直帰も可能 ・大手だからこその育成期間 育成期間は３年間の長期設計で安心スタート トレーニングマネージャーがマンツーマンでサポート 同じオフィスで働く仲間の約９割が未経験出身 ・お客様に困らないシステム 提案先に困らない紹介制度（お問い合わせや既存のお客様）で無理 な営業なし 飛び込み営業のようなストレスがないことが魅力 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「不可」 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（喫煙室設置） 社内規程で勤務時間中は禁煙 |
| 選考方法 | 面接（予定3回），書類選考，筆記試験 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒760-0027
香川県高松市紺屋町１－６ 損保ジャパン高松ビル７階 |
| 最寄り駅 | 片原町駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 筆記試験は適性検査 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ＊ハローワークから事前連絡の上、応募書類を提出してください。 書類選考後、面接日時を連絡いたします。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 高松公共職業安定所（ハローワーク高松） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | シニアマネージャー：吉田 篤 |
| 会社所在地 | 〒760-0027 香川県高松市紺屋町１－６ 損保ジャパン高松ビル７階 |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 昭和56年 |
| 資本金 | 172億5,000万円 |
| 事業内容 | 生命保険業 |
| メッセージ | ＳＯＭＰＯホールディングスの中で生命保険事業を担う会社です。 四国のグループ内のマーケットなどのお客さまにライフプランコン サルティングサービスを通じて保障を提案するとともに、お客さま の健康を応援するサービスを提供していく仕事です。 またお客さまの健康を応援するだけでなく、その原動力となる社員 とその家族も健康でありつづける健康経営の取り組みも実行してい ます。 お客さまの健康で豊かな人生と夢の実現をサポートしながら、皆さ ん自身の健康で幸せな人生と夢の実現を目指す仲間を探しておりま す。気軽に話を聞きに来ください。 ・９年連続健康優良法人ホワイト５００認定 ・月に１度、好きな日に１５時退社 ・未経験でも固定月給３０．２万円スタート ・未経験出身者９０％！ ・育成期間は“３年間”のため安心！ ・家庭と両立しながら、やりがいのある仕事にチャレンジしたい方 ・誰かの役に立ちたいという気持ちを大切にしている方 ・学ぶ意欲があり、新しいことにも前向きに取り組める方 ・長く続けられる環境で働きたい方 |
| 事業所番号 | 3701-928628-4 |
| 法人番号 | 5011101000065 |
| ホームページ | https://www.himawari-life.co.jp/ |
この求人に似ている求人
「法人営業」変化を捉え果敢にチャレンジするソリューション営業
アイリスオーヤマ株式会社 - 香川県 高松市
|
|
法人営業/勤務エリア確約 スピード選考実施中 総合職/2026
株式会社マーキュリー - 香川県 高松市
|
|
水と住まいの事業 ルート営業/香川県 高松市
渡辺パイプ株式会社 - 香川県 高松市
|
|
ルート営業「既存顧客担当/残業少なめ/年間休日125日」ワークライフバランス
合同会社カミナリジャパン - 香川県 高松市
|
|
ルート営業／高松オフィス／／高松オフィス／ルート営業／会計事務所担当／転勤なし／決算書の知識活かせる／年収400万円以上
株式会社ストライク - 香川県 高松市
|
|
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は高松公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「37010-17914551」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
