NTT委託会社:提案営業スタッフ 完全週休2日/転勤なし
株式会社 キャリアコール
求人番号:01010-26843651
- 採用人数:2人
- 掲載開始日:7月8日(16日前)
- 応募期限:9月30日(あと68日)
求人の概要
- 職種
- NTT委託会社:提案営業スタッフ 完全週休2日/転勤なし
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- NTTの委託会社として法人向けオフィスの電話やネット回線・
ОA機器など幅広く提案します。北海道委託会社販売実績ナンバー
1。NTT支店よりリストの提供を受けて営業しますので、無駄
な見込み客づくりをせずNTT顧客への訪問が中心で効率的な
営業が可能。
■取り扱いサービス
・NTT商材全般、セキュリティ商材
・セキュリティ商材(近年ニーズが高まっている商材)
■会社の特徴
・NTT顧客のルート営業が主な業務で転勤なし
・土日祝休みでワークライフバランスを考えた勤務が可能
・ОJT中心の社内研修、同行営業があるため未経験歓迎 - 学歴
-
高校以上が必須
- 必要な経験等
-
不問
- 普通自動車運転免許
- 必須(AT限定可)
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜44歳
- 年齢制限該当事由
- キャリア形成
- 年齢制限の理由
- 長期勤続によるキャリア形成を図る必要があるため
- 試用期間
- あり(6ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
〒090-0034
北海道北見市中央町2-18 NTT中央町ビル
(株)キャリアコール 北見営業所 - 最寄り駅
- JR 北見駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 10分
- マイカー通勤
- 不可
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
240,000円〜350,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 190,000円〜300,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
あり50,000円〜50,000円
- その他の手当等付記事項
- 役職手当:10,000円~100,000円
個人歩合:10,000円~400,000円
目標達成歩合:30,000円~80,000円
- 固定残業代に関する特記事項
- 固定残業代は、時間外の有無にかかわらず33~21時間相当分を
支給し、超過分は別途支給する。
(月所定労働時間:160h) - 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり1,000円〜30,000円(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 50,000円〜300,000円(前年度実績)
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額15,000円
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 25日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
- 就業時間
- 9時00分〜18時00分
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 16時間
- 36協定における特別条項
- なし
- 月平均労働日数
- 20.0日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 夏期休暇、年末年始、GW他
- 週休二日
- 毎週
- 年間休日数
- 125日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- あり(定年年齢一律60歳)
- 再雇用制度
- あり(上限年齢上限65歳まで)
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- 該当者なし
- 介護休業取得実績
- 該当者なし
- 看護休暇取得実績
- 該当者なし
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- あり
出産、育児、介護
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(喫煙室設置)事務所内完全禁煙、別途禁煙室設置あり
- 会社の特長
- NTT東日本と業務委託契約を結び地域密着型の訪問活動をしてい
る会社です。道内拠点としては札幌・旭川・帯広・北見・釧路の5
拠点を構え、NTTから営業部門を受託し活動しております。
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回),書類選考
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後10日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後10日以内
- 通知方法
- 求職者マイページに連絡,郵送,電話
- 選考日時
- その他(後日連絡)
- 選考場所
-
〒090-0034
北海道北見市中央町2-18 NTT中央町ビル
(株)キャリアコール 北見営業所 - 最寄り駅
- JR 北見駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 10分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送,求職者マイページ
- 郵送の送付場所
- 〒060-0042
北海道札幌市中央区大通西9丁目3-33
キタコーセンタービルディング
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 選考に関する特記事項
- 事前連絡
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 人事担当
- 担当者
切明 - 電話番号
- 011-522-9115
- FAX
- 011-522-9115
求人に関する特記事項
- 特記事項
- 〇ワークライフバランス重視/完全週休2日制、年間休日125日
〇学歴、未経験問わず試用期間中も給与条件は同じ
〇賞与年間2回支給(業績による)、充実した歩合制度
〇車通勤基本不可ですが、ご希望の方は応相談
※同行営業期間が終わり単独営業時には社用車を支給します。
※研修期間は先輩社員が1人前になるまで客先同行支援します。
※未経験者歓迎、社内研修だけでなくNTT研修もあり。
*業務の変更範囲:変更なし
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 札幌公共職業安定所(ハローワーク札幌)
会社情報
- 会社名
株式会社 キャリアコール - 代表者名
- 代表取締役:佐々木 稔
- 会社所在地
- 〒060-0042 北海道札幌市中央区大通西9丁目3-33
キタコーセンタービルディング
- 従業員数
-
- 企業全体
- 9人
- 就業場所
- 2人(うち女性:1人、パート:0人)
- 設立
- 平成15年
- 資本金
- 1,000万円
- 事業内容
- 情報機器の訪問販売事業(NTT東日本販売業務委託会社)
光回線等の訪問販売事業 - メッセージ
- ■NTT委託会社とは?
遠隔地エリアにおけるNTT地域社員が減少している背景から、N
TTの営業業務を外部の会社に委託し既存顧客の顧客満足度を維持
することが目的で出来た制度・会社
■具体的な営業業務
NTT名刺を携行し既存顧客へ新サービスの提案や情報機器の提案
営業を行います。社用車を支給し見込ターゲットへ訪問対応してい
ただきます。提案後のアフター保守は今まで通りNTTが窓口で行
いますので信頼されやすいお仕事です。
■歩合制度
毎月販売実績に応じた歩合支給があり、既存社員の中では年収80
0万以上を実現している社員もおります。地域に根差してしっかり
稼ぎたい方にピッタリのお仕事です。
■今後の展開
現在、北海道エリアは札幌・旭川・帯広・北見・釧路の主に5エリ
アで活動していますが増員のもとエリア拡大予定です。 - 主要取引先
-
- NTT株式会社
- NTT・TCリース株式会社
- 事業所番号
- 0101-636060-9
- 法人番号
- 2430001028607
- ホームページ
- http://www.career-call.co.jp/
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は札幌公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「01010-26843651」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「株式会社 キャリアコール」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の札幌公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。