夜勤専従看護師(手稲区星置南)
株式会社 Ammi’s
求人番号:01010-36575451
- 採用人数:2人
- 掲載開始日:9月24日(12日前)
- 応募期限:11月30日(あと55日)
求人の概要
- 職種
- 夜勤専従看護師(手稲区星置南)
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 欠員補充
- 仕事の内容
- *高給与・残業ほぼなし
*経験の浅い方やブランクのある方も大歓迎。
*30名の入居者様への施設看護、訪問看護がお仕事になります。
*夜勤16時30分から翌朝9時30分まで。休憩120分。
*介護士も24時間常駐しているので、安心して業務に望めます。
*日勤のみ、夜勤専従など様々な働き方のスタッフがいます。
*業務の変更範囲:変更なし
*当社は従業員のワークライフバランスを大切にしています。
*試用期間中の1ヶ月は日勤からスタート - 学歴
-
専修学校以上が必須
- 必要な経験等
-
必須看護業務3年以上
- 必要な免許・資格
-
看護師
必須
普通自動車運転免許
あれば尚可(AT限定可)
- 普通自動車運転免許
- あれば尚可(AT限定可)
- 必要なPCスキル
- スマホ、パソコンの簡単な操作が出来れば大丈夫です。
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜64歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 65歳定年のため
- 試用期間
- あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 異なる
- 試用期間中の労働条件の内容
- 夜勤1回:28000円(処遇改善6875円、夜間割増含)
(資格手当同条件)試用期間中の日勤勤務時給1700円(1ヶ月
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
〒006-0050
北海道札幌市手稲区星置南2丁目38-1
「あんみナーシングホーム手稲」 - 最寄り駅
- JR ほしみ駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 7分
- マイカー通勤
- 可(駐車場あり)
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
310,000円〜310,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 300,000円〜300,000円
- 定額的に支払われる手当
- 資格手当10,000円〜10,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 夜勤10回程度想定
1勤務30,000円(深夜割増・処遇改善手当含む)
〈月額目安〉1勤務(30,000円×10回)
+資格手当
- 賃金形態
- その他30,000円〜30,000円
1勤務内訳21,125円(5h分の深夜割
増含む)+処遇改善手当8,875円
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり1,000円〜30,000円(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 50,000円〜300,000円(前年度実績)
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額20,000円
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 25日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間
- 16時30分〜9時30分
- 特記事項
- 休憩120分(0:00~2:00) 実働15時間
- 時間外労働時間
- なし
- 36協定における特別条項
- なし
- 月平均労働日数
- 21.4日
- 休憩時間
- 120分
- 休日
-
- 休日
- その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- 月9回公休
- 週休二日
- その他
- 年間休日数
- 108日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- あり(定年年齢一律65歳)
- 再雇用制度
- あり(上限年齢上限70歳まで)
- 勤務延長
- あり(上限年齢上限70歳まで)
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- 該当者なし
- 介護休業取得実績
- 該当者なし
- 看護休暇取得実績
- 該当者なし
- 外国人雇用実績
- あり
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- あり
就業規則に定め実績、能力により判断。
- 復職制度
- あり
就業規則に定めている。
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)敷地内禁煙
- 会社の特長
- 弊社は『必要だと思う事を形にしていく。』ことを理念に
児童から高齢者まで、幅広いサービス提供をさせていただいて
います。
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回)
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 郵送,電話
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒006-0050
北海道札幌市手稲区星置南2丁目38-1
「あんみナーシングホーム手稲」 - 最寄り駅
- JR ほしみ駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 7分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時持参)
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 採用担当
- 担当者
能代谷 - 電話番号
- 011-590-0882
- FAX
- 011-590-0852
- Eメール
- home-ammis@ivy-ammis.co.jp
求人に関する特記事項
- 特記事項
- *有給取得率100%
*マイカー通勤の場合は敷地内に無料駐車場があります。
*制服貸与、個人ロッカーあり。
*休憩スペースあり。また休憩中の外出も可能。国道5号線沿いに
あるため、近くにコンビニ、スープカレー、ジェラート、ラーメン
等の飲食店多数あります。
*築4年目の新しい建物で明るくきれいです。
*20代~50代のスタッフが活躍中。30代が多いです。
*ホームページ、ブログ、インスタグラムなどのSNSでホームの
様子を配信しています。
ホームページ↓
https://ammi-home.jp/
*試用期間中の1ヶ月は日勤
就業時間8:30~16:30(休憩60分)
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 札幌公共職業安定所(ハローワーク札幌)
会社情報
- 会社名
株式会社 Ammi’s - 代表者名
- 代表取締役:武田 あゆみ
- 会社所在地
- 〒063-0811 北海道札幌市西区琴似1条3丁目2番1号
- 従業員数
-
- 企業全体
- 30人
- 就業場所
- 26人(うち女性:19人、パート:6人)
- 設立
- 平成29年
- 資本金
- 500万円
- 事業内容
- サービス付き高齢者向け住宅の運営、障害児通所事業、訪問介護、
居宅介護支援、総合支援法に基づく障害福祉サービスの運営 - メッセージ
- あんみナーシングホーム手稲の看護のお仕事です。
定員30名の小規模施設です。
【主な業務内容】
・身体ケア
・健康管理
・医師の指示のもと看護業務(点滴、サクション、褥瘡、リハビリ
など)
・情報連携は施設ワインワークスを使用しています。
※パソコンは簡単な入力作業ができれば大丈夫です。
※敷地内禁煙です。
当社では充実の給与体系、実働7時間のライフワークバランスが取
れやすい働きやすい環境を整えております。
有給消化率100%を目指しています。
子育て中のスタッフも多く「お互い様」をモットーに、急な勤務変
更にも柔軟に対応しています。
産休、産前産後休暇の実績あり。
パパ、ママの働きやすい環境をこれからも整えていきます。 - 事業所番号
- 0101-628066-4
- 法人番号
- 7430001075537
- ホームページ
- http://ivy-ammis.co.jp
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は札幌公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「01010-36575451」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「株式会社 Ammi’s」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の札幌公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。