職種

水道技術者（正職員）◆令和８年５月１日採用予定◆

求人区分

フルタイム

雇用形態

正社員

派遣・請負等

派遣・請負ではない

募集の理由

欠員補充

仕事の内容

■上下水道施設の維持管理業務全般のうち、今回の募集対象業務
　＊保守点検・運転管理・設備の検査等
　＊パソコンを使用した各種資料の入力・作成
　
　「変更範囲：法人の定める業務」としての例示は
　＊給排水設備の審査・検査等
　＊水道メーター検針
　＊水道料金受付に関する業務

※永山取水施設及び浄水場勤務の場合は、夜勤もあります。
　就業時間（２）参照。
◆採用予定時期については、ご相談に応じます。

学歴

高校以上が必須

専攻課程

 

必要な経験等

経験不問

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

必要なPCスキル

ワード・エクセル等の基本操作程度

年齢

制限あり

年齢制限範囲

18歳〜30歳

年齢制限該当事由

キャリア形成

年齢制限の理由

１８歳未満の深夜業務の禁止／長期勤続によるキャリア形成

試用期間

あり（３ヶ月）

試用期間中の労働条件

同条件

雇用期間

雇用期間の定めなし

勤務地

北海道旭川市

現時点では浄水場勤務は「忠別川浄水場」ですが、今後、「石狩川
浄水場」（旭川市末広東２条７丁目）が追加される可能性あり。

マイカー通勤

マイカー通勤可（駐車場なし）

転勤

転勤なし

賃金

186,000円〜238,100円

※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額

186,000円〜238,100円

定額的に支払われる手当

-

固定残業代

なし

その他の手当等付記事項

・住宅手当（賃貸、持家）　・家族手当（主に子）　
　
・燃料手当　・緊急出動手当　
・浄水施設管理手当　・深夜割増あり

＊手当については協会規定により支給となります。

賃金形態

月給

昇給

昇給制度

あり

前年度の昇給実績

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり2,900円〜5,500円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

前年度の支給実績

あり

前年度の支給回数

年2回

賞与金額

計4.60ヶ月分（前年度実績）

通勤手当

通勤手当あり

月額15,000円

給与の締め日

固定（月末以外）

毎月

20日

給与の支給日

固定（月末以外）

支給される月

当月

支給日

25日

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１ヶ月単位

就業時間1

8時30分〜17時15分

就業時間2

17時00分〜9時00分

特記事項

（２）１２月上旬～３月下旬：永山取水施設勤務の場合（休憩６０
分）。浄水場勤務の場合は通年で適用となります（休憩は同じ）。
この場合、１勤務で２日間勤務した扱いになります。　
＊月平均総労働時間：１６１ｈ

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

3時間

36協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

大雨、台風等の緊急対応のため６回を限度に１ヶ月７５時間、１年
間５００時間まで延長。

月平均労働日数

20.1日

休憩時間

45分

休日

休日

土曜日，日曜日，祝日，その他

週休二日制

週休二日制（土日休）

その他の休日

会社カレンダーによる
年末年始、夏季休暇　（祝日に出勤の場合あり（手当支給））

週休二日

週休二日制（土日休）

年間休日数

124日

年次有給休暇

★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

加入保険

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

加入

退職金制度

あり（勤続年数1年以上）

定年制

あり（定年年齢一律60歳）

再雇用制度

あり（上限年齢上限65歳まで）

勤務延長

あり（上限年齢上限68歳まで）

入居可能住宅

なし

利用可能な託児所

なし

育児休業取得実績

なし

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

なし

労働組合

なし

職務給制度

あり

職位に応じて６等級の給料を決定。

復職制度

なし

フルタイムの就業規則

あり

パートの就業規則

あり

受動喫煙対策

受動喫煙対策あり（喫煙室設置）

事務所：喫煙個室あり
就業場所：禁煙

選考方法

面接（予定1回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

通知方法

郵送，電話

選考日時

その他（後日連絡）

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他

その他の応募書類

求人に関する特記事項参照

応募書類の送付方法

郵送，その他（又は持参）

応募書類の返却

あり

選考に関する特記事項

事前連絡

担当者

特記事項

◎当協会様式の「個人情報の取扱いに関する同意書」も署名捺印し
　応募書類と一緒に送付又は持参してください。
　ホームページからもダウンロード出来ますが、ハローワーク窓口
　でも手交できますのでお問い合わせください。

＊マイカー通勤について
・所在地及び水道局庁舎勤務者　：駐車場は各自確保・各自負担
・永山取水施設及び浄水場勤務者：無料駐車場あり


＊年次有給休暇は採用時に付与します。４月１日採用で１０日を
　基本に採用月に応じて逓減します。

＊勤務延長（上限６８歳まで）については、全ての職員に適用して
　いるのではなく、人材育成の観点から理事長が特に必要と認める
　者に対して適用しています。

＊転居を伴う転勤はありませんが、法人内施設の異動の可能性は
　あります。

管轄ハローワーク

旭川公共職業安定所（ハローワーク旭川）

会社名

（事業所の意向により公開していません）

従業員数

企業全体

100人

就業場所

24人（うち女性：3人、パート：0人）

事業内容

旭川市水道局及び近隣市町より受託する水道事業に関する公益法人

メッセージ

・当協会は旭川市及び他町への水道水の安定供給を行うため、
　上下水道施設の維持管理業務を中心に担っている団体です。

・現場作業は厳しい面もありますが、職場内の人間関係は良く、
　働きやすい職場です。

・転勤はなく、勤務場所も市内又は東神楽町の浄水場となって
　いますので、仮に離れた勤務場所であっても自家用車を使用
　すれば通勤は可能です。

・中途採用の職員も多く在籍していますので、安心してご応募
　ください。

事業所の特記事項

勤務延長（上限年齢６８歳まで）は、状況に応じて
理事長が特に必要と認める場合のみ適用されます。

応募する場合は最寄りのハローワークへ

求人番号を必ず控えてください