ケアマネジャー[帯広共栄]認知症高齢者グループホーム
メディカル・ケア・サービス北海道 株式会社
求人番号:01040-02823061
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:3月5日(66日前)
- 応募期限:5月31日(あと21日)
求人の概要
- 職種
- ケアマネジャー[帯広共栄]認知症高齢者グループホーム
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 仕事の内容
- グループホームにて、3ユニット27名のご入居者のケアプランの
作成とケア全般を行って頂きます。
〇計画作成業務は、1週間に2日程度の就業日を設け(日勤の場合
有プラン数などによる)、それ以外の日は介護シフトとして就業。
〇支援内容は、ご入居者の生活リズムや趣味活動(散歩・外出・園
芸など)に寄り添い、掃除や洗濯などの自立を促す支援。
〇介護記録は、専用スマートフォンで入力が可能。
*基本介護シフトは、早番・遅番を2~3日/週と、夜勤は1ユニ
ット1名。
業務の変更範囲:変更無し - 学歴
-
高校以上が必須
- 専攻課程
- 必要な経験等
-
必須介護実務経験3年以上
(グループホームでの実務経験は問いません) - 必要な免許・資格
-
介護支援専門員(ケアマネージャー)
必須
介護福祉士
あれば尚可
認知症介護実践者研修修了 必須
- 必要なPCスキル
- 専用スマートフォンでの簡単な入力程度(介護記録)
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 18歳〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年60歳のため、労働基準法そのほかの法令規定による年齢制限
- 試用期間
- あり(3か月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
〒080-0022
北海道帯広市西12条南4丁目1-3
「愛の家グループホーム帯広共栄」 - マイカー通勤
- マイカー通勤可(駐車場あり)
- 転勤
- 転勤なし
給与、手当について
- 賃金
-
249,000円〜276,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 135,000円〜135,000円
- 定額的に支払われる手当
- 地域調整手当22,000円〜22,000円
処遇改善手当24,000円〜24,000円
資格手当18,000円〜20,000円
任用手当50,000円〜75,000円 - 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 夜勤手当:6千円~8千円/回(深夜割り増し分含む)
※月5回程度
家族手当(扶養内) 65才以上の実父母:3千円/人
配偶者:5千円 23歳未満:6千円/人
資格手当:介護福祉士1万2千円
介護支援専門員 1万8千円~
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり500円〜2,500円(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年1回
- 賞与金額
- 8,300円〜49,800円(前年度実績)
- 通勤手当
- 通勤手当あり
月額50,000円
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 15日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間1
- 7時30分〜16時30分
- 就業時間2
- 9時00分〜18時00分
- 就業時間3
- 10時00分〜19時00分
- 特記事項
- (4)16:30~9:30(休憩60分)
(1)~(4)のシフト勤務
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 2時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 年6回を限度とし、1ヶ月90時間、年720時間まで延長できる
- 月平均労働日数
- 20.9日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- 2月:8日休み 4月・6月・9月・11月:9日休み
上記以外の月:10日休み
- 週休二日
- その他
- 年間休日数
- 114日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり(勤続年数5年以上)
- 定年制
- あり(定年年齢一律60歳)
- 再雇用制度
- あり(上限年齢上限70歳まで)
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- あり
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- あり
・
- 復職制度
- あり
・
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
- 会社の特長
- 認知症のリーディングカンパニーを目指して、成長過程にある会社
です。ご入居者様との関係つくりを大切にし、地域との関わりも深
め、認知症の事を知っていただく為の取り組みを行っております。
選考について
- 選考方法
- 書類選考なし
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後5日以内
- 通知方法
- 郵送,電話,Eメール
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒080-0022
北海道帯広市西12条南4丁目1-3
「愛の家グループホーム帯広共栄」 - 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他
- その他の応募書類
- 介護系資格証のコピー
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時持参)
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 管理者
- 担当者
07:佐々木 - 電話番号
- 0155-58-5510
- FAX
- 0155-58-5511
求人に関する特記事項
- 特記事項
- *無料駐車場あり
*見学も可能なのでご相談下さい。
*「キャリアパス制度」で経験・スキルによる昇格・昇給を明確に
しております。
*介護支援専門員資格更新時は費用補助あり。
【福利厚生例】
*ケアの質向上に向けた育成・教育制度に注力した学べるコンテン
ツが多数あり。私用PCやスマートフォンで勉強可能。
*全スタッフに当選の可能性有のお楽しみイベント。
*旅行、グルメ等、グループ独自の福利厚生制度有。
◆会社説明会◆
5月28日(木)13時30分~15時30分
しごとプラザ帯広 セミナールーム
※参加ご希望の方は当日会場へお越し下さい。
K5
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 帯広公共職業安定所(ハローワーク帯広)
会社情報
- 会社名
メディカル・ケア・サービス北海道 株式会社 - 代表者名
- 代表取締役社長:浅野 雅良
- 会社所在地
- 〒080-0812 北海道帯広市東12条南4丁目1-75
- 従業員数
-
- 企業全体
- 7500人
- 就業場所
- 19人(うち女性:17人、パート:2人)
- 設立
- 平成11年
- 資本金
- 1億円
- 事業内容
- メディカル・ケア・サービス北海道(株)はグループホーム(認知
症対応型共同生活介護施設)「愛の家」、介護付有料老人ホーム「
アンサンブル」「ファミニュー」の運営・管理を行っております - メッセージ
- 〇中途採用サイト
https://www.mcsg.co.jp/career/
〇インスタグラム 採用イベント情報
アカウント検索:@mcs_saiyo - 事業所番号
- 0104-916749-5
- 法人番号
- 7030001008396
- 事業所の特記事項
- 最寄りのバス停(十勝バス)スーパーたかはし前
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は帯広公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「01040-02823061」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「メディカル・ケア・サービス北海道 株式会社」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の帯広公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。