視能訓練士（正職員）
小樽市立病院
求人番号：01070-00509361
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：2月3日（14日前）
- 応募期限：4月30日（あと72日）
求人の概要
- 職種
- 視能訓練士（正職員）
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 欠員補充
- 仕事の内容
- 視能訓練士業務
・業務の変更範囲：変更なし - 学歴
-
不問
- 必要な経験等
-
不問
- 必要な免許・資格
-
視能訓練士
必須
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜40歳
- 年齢制限該当事由
- 法令の規定により年齢制限がある
- 年齢制限の理由
- 労働施策総合推進法３８条の２により適用用除外
- 試用期間
- あり（６か月間）
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
〒047-8550
北海道小樽市若松１丁目１番１号 - 最寄り駅
- ＪＲ南小樽駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 3分
- マイカー通勤
- 可（駐車場なし）
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
232,900円〜239,800円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給（月額平均）又は時間額
- 232,900円〜239,800円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額／昇給率
- 1月あたり1.67％〜％（前年度実績）
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計4.60ヶ月分（前年度実績）
- 通勤手当
- 実費支給（上限あり）
月額150,000円
- 給与の締め日
- 固定（月末）
- 給与の支給日
- 固定（月末以外）
- 支給される月
- 当月
- 支給日
- 21日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
- 就業時間
- 8時30分〜17時00分
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 10時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 手術及び救急患者、入院患者の容体急変、加重する業務、その他不
測の事態に対応するため
- 月平均労働日数
- 20.0日
- 休憩時間
- 45分
- 休日
-
- 休日
- 土曜日，日曜日，祝日
- 週休二日制
- 毎週
- 週休二日
- 毎週
- 年間休日数
- 121日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
20日
待遇について
- 加入保険
- 公務災害補償，健康保険，厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり（勤続年数不問）
- 定年制
- あり（定年年齢一律60歳）
- 再雇用制度
- あり
- 勤務延長
- あり
- 利用可能な託児所
- あり
保育室は空き状況により利用可
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- あり
- 労働組合
- あり
- 職務給制度
- あり
- 復職制度
- なし
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
- 会社の特長
- 開院昭和３年
市立の総合病院
選考について
- 選考方法
- 面接（予定1回），筆記試験
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後14日以内
- 通知方法
- 郵送
- 選考日時
- その他（令和８年３月７日（土））
- 選考場所
-
〒047-8550
北海道小樽市若松１丁目１番１号 - 最寄り駅
- ＪＲ南小樽駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 3分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- その他
- その他の応募書類
- 当院ホームページ参照
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 郵送の送付場所
- 〒047-8550
北海道小樽市若松１丁目１番１号
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 事務部事務課庶務グループ
- 担当者
齋藤 - 電話番号
- 0134-25-1211（内線：2056）
- FAX
- 0134-32-6424
- Eメール
- tarubyo-jimu@city.otaru.lg.jp
求人に関する特記事項
- 特記事項
- ・昭和６１年４月２日以降に生まれた方で必要免許所有者又は令和
８年４月免許取得見込みの方。
・受付期間、必要書類は小樽市又は当院ホームページを参照くださ
い。
・市職員としての採用のため、雇用保険非適用、労災保険は地方公
務員災害補償法適用です。
・自動車通勤の場合、駐車場は各自確保（自己負担）
・地方公務員法第１６条の欠格事項に該当する方は採用しません
・事前連絡不要です
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 小樽公共職業安定所（ハローワーク小樽）
会社情報
- 会社名
小樽市立病院 - 代表者名
- 病院事業管理者：有村 佳昭
- 会社所在地
- 〒047-8550 北海道小樽市若松１丁目１番１号
- 従業員数
-
- 企業全体
- 2500人
- 就業場所
- 750人（うち女性：570人、パート：180人）
- 設立
- 昭和3年
- 事業内容
- 総合病院
- 事業所番号
- 0107-000188-7
- 法人番号
- 9000020012033
- ホームページ
- http://www.otaru-general-hospital.jp/
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は小樽公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「01070-00509361」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「小樽市立病院」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の小樽公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。