正)未経験可 リハビリテーションを支援する介護福祉士
株式会社 KTラボ
求人番号:01070-01711651
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:4月4日(58日前)
- 応募期限:6月30日(あと29日)
求人の概要
- 職種
- 正)未経験可 リハビリテーションを支援する介護福祉士
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- リハビリテーション専門の施設で、マシンを使用したリハビリ補助
誘導、見守りを行っていただきます。食事・入浴介助などの業務は
ありません。スポーツクラブで見かけるストレッチマシンや身体測
定機器、歩行器、エアロバイクなどの活用をイメージしてください
・人財育成に力を入れていますので、機器の使用方法などはしっか
りと学んで、自分の知識や技術としていただけます。
・利用定員数管理を行いながら運営を行うことで、日々の業務イメ
ージを組み立てやすくしています。
<こんな方にオススメ>長く働いていただけるよう、あなたのキャ
リアプランをしっかりとサポートします。現場でのスペシャリスト
を目指したい方、管理職へのステップアップを考えたい方、仕事を
通じた人生設計を応援しますので、まずは笑顔で働いて下さい! - 学歴
-
不問
- 必要な経験等
-
不問
- 必要な免許・資格
-
介護福祉士
必須
普通自動車運転免許
あれば尚可(AT限定可)
- 普通自動車運転免許
- あれば尚可(AT限定可)
- 必要なPCスキル
- 不問
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜66歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 67歳定年のため
- 試用期間
- あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
〒000-0000
(1)小樽市オタモイ3丁目2番4号
(2)小樽市緑2丁目6番6号
(3)小樽市新光3丁目3番3号 のいずれか(1)アクティブスタジオKTラボ(2)アクティブスタジオKT
ラボみどり(3)アクティブスタジオKTラボ 朝里 - マイカー通勤
- 可(駐車場あり)
- 転勤
- あり
- 転勤の範囲
- 小樽市内
給与、手当について
- 賃金
-
194,000円〜292,500円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 166,000円〜257,500円
- 定額的に支払われる手当
- 専門職手当15,000円〜15,000円
- 固定残業代
-
あり13,000円〜20,000円
- その他の手当等付記事項
- 送迎手当 10,000円
- 固定残業代に関する特記事項
- ※固定残業代は時間外の有無にかかわらず毎月9時間分を支給。時
間を超える場合は差額を支給。
所定労働時間:168.6H - 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり5,000円〜40,000円(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年3回
- 賞与金額
- 160,000円〜550,000円(前年度実績)
- 通勤手当
- 実費支給(上限なし)
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 25日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間
- 8時30分〜17時30分
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 10時間
- 36協定における特別条項
- なし
- 月平均労働日数
- 20.5日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- 土曜日,日曜日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- お盆 年末年始 GW
- 週休二日
- 毎週
- 年間休日数
- 119日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- あり(定年年齢一律67歳)
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
- 会社の特長
- ~自分らしい人生~いつの時も変わらぬ会社の想いです。自分らし
さとは、たった一人のあなたを大切に生きること。仕事だけではな
い人間関係で、スタッフ全員の人生が豊かになることを望みます。
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回),書類選考
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後5日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後5日以内
- 通知方法
- 郵送,電話
- 選考日時
- その他(後日連絡)
- 選考場所
-
〒047-0034
北海道小樽市緑2丁目6番6号
「アクティブスタジオ KTラボみどり」 - 応募書類等
-
- 応募書類等
- 履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 郵送の送付場所
- 〒047-0034
北海道小樽市緑2丁目6番6号
「アクティブスタジオ KTラボみどり」
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 代表取締役
- 担当者
竹生 - 電話番号
- 0134-28-2100
- FAX
- 0134-28-2101
求人に関する特記事項
- 特記事項
- ・今回は増員募集となります。定着率も高く、まだまだ伸びしろの
ある会社なので、スタッフ増員で、現在の人員に無理が掛からない
ように配慮しながら事業拡大を実施しています。
・「oneself LIFE~自分らしい人生~」これが当社の
想いです。この言葉に、利用者様やスタッフ、そして今こうして当
社KTラボと出逢ったあなたに向けた想いが込められています。
・利用者様がそれぞれの目標に向けてリハビリテーションを行って
いるように、スタッフにも、支援業務や日々の生活を通して自分の
目標に一歩でも近付いて欲しいと考えています。これからのあなた
が「自分らしい人生」を生きて、周囲にプラスの氣を放ってくれる
ことが私たちの願いです。共感いただけるでしょうか。
・有期契約社員として入社後、2年で当社役員となり、もちろん現
在も第一線で活躍しているスタッフもいます。キャリアアップを目
指す方は、目標として頑張ってみてください!
・HPは【KTラボ小樽】で検索できます。事業所の雰囲気が分か
りますので、応募を迷われている方も是非一度ご覧下さい。
・マイカー通勤の場合は無料駐車場もあります。
・利用者様の支援の中で、その人格を学び人生に寄り添うことは自
らの豊かな人間力を育む貴重な機会にもなり得ます。
*業務の変更範囲:会社の定める業務
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 小樽公共職業安定所(ハローワーク小樽)
会社情報
- 会社名
株式会社 KTラボ - 代表者名
- 代表取締役:竹生 香理
- 会社所在地
- 〒048-2671 北海道小樽市オタモイ3丁目2番4号
- 従業員数
-
- 企業全体
- 48人
- 就業場所
- 10人(うち女性:6人、パート:5人)
- 設立
- 平成26年
- 資本金
- 500万円
- 事業内容
- 小樽でリハビリ特化型のデイサービスを3事業所運営。その他、ラ
イフサポートハウスも開設。事業の拡大に伴い、社会の公器として
の立場も意識しつつ、今後も様々な展開を予定。 - 事業所番号
- 0107-614407-0
- 法人番号
- 9430001067524
- ホームページ
- http://ktlab.co.jp/
- 事業所の特記事項
- 期間の定めがないパート労働者は、定年一律75歳ま
でです。
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は小樽公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「01070-01711651」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「株式会社 KTラボ」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の小樽公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。