放課後児童クラブ支援員【令和7年度会計年度任用職員】
余市町役場
求人番号:01071-00914651
- 採用人数:6人
- 掲載開始日:9月10日(36日前)
- 応募期限:11月30日(あと45日)
求人の概要
- 職種
- 放課後児童クラブ支援員【令和7年度会計年度任用職員】
- 求人区分
- パート
- 雇用形態
- パート労働者
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- 放課後児童クラブにおける児童の保育や見守り(町立小学校)
・週5日の勤務です
・勤務場所は黒川小学校・大川小学校のどちらかを予定しています
・放課後児童支援員認定資格研修を未受講の方は、採用後、受講を
していただく必要があります(※余市町の負担あり/要確認)
■受付期間:随時
■面接日 :後日ご連絡します。
変更範囲:変更なし - 学歴
-
不問
- 必要な経験等
-
あれば尚可放課後児童クラブ指導員の経験
- 必要な免許・資格
-
保育士
必須
社会福祉士
必須
小学校教諭免許(専修・1種・2種)
必須
※その他別途記載(求人に関する特記事項欄参照)
いずれかの資格を所持で可
- 年齢
- 不問
- 試用期間
- あり(1ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
- 雇用期間
- 〜2026年3月31日
- 契約更新の可能性
- あり(条件付きで更新あり)
- 契約更新の条件
- 勤務態度、勤務実績
- 正社員登用
- なし
- 勤務地
-
〒046-0003
〈黒川小学校〉余市町黒川町9丁目147
〈大川小学校〉余市町大川町10丁目1 のいずれか*黒川小学校内にある放課後児童クラブ - 最寄り駅
- JR余市駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 5分
- マイカー通勤
- 可(駐車場あり)
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
1,175円〜1,175円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 1,175円〜1,175円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 会計年度任用職員としての経験年数に応じ、金額が加算
される場合があります。
- 賃金形態
- 時給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1時間あたり21円〜23円(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計0.87ヶ月分(前年度実績)
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額55,000円
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 15日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
- 就業時間
- 13時00分〜18時00分
8時30分〜18時00分の時間の間の8時間- 特記事項
- ○就業時間(1):月~金曜日/休憩なし
○夏休み等の長期休業日、振替休業日及び6~10月の第2・第4
土曜日は、8:30~18:00の間の実働8時間勤務です。
(休憩45分、時差出勤)
- 時間外労働時間
- なし
- 36協定における特別条項
- なし
- 休憩時間
- 0分
- 週所定労働日数
- 週5日程度
- 休日
-
- 休日
- 日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 土曜日勤務:夏休み等の長期休業日、振替休業日、
6~10月の第2・第4土曜日
- 週休二日
- 毎週
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,公務災害補償,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- なし
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- あり
- 労働組合
- あり
- 職務給制度
- あり
資格等
- 復職制度
- なし
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)敷地内禁煙
- 会社の特長
- 地方公務
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回)
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後5日以内
- 通知方法
- 郵送
- 選考日時
- その他(後日連絡)
- 選考場所
-
〒046-8546
北海道余市郡余市町朝日町26番地 - 最寄り駅
- JR余市駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 10分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他
- その他の応募書類
- 資格証の写し
- 応募書類の送付方法
- 郵送,その他(直接持参)
- 郵送の送付場所
- 〒046-8546
北海道余市郡余市町朝日町26番地
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 選考に関する特記事項
- 応募希望者は、事前に応募書類を所在地あてに提出してください。
(要事前連絡) - 担当者
-
- 課係名、役職名
- 総務課人事厚生グループ
- 担当者
中村 - 電話番号
- 0135-21-2111
- FAX
- 0135-21-2144
求人に関する特記事項
- 特記事項
- ○募集資格:以下のいずれかに該当する者
(1)保育士または社会福祉士の有資格者
(2)教員免許の所有者(小学校教員免許以外も可)
(3)大学等において、社会福祉学、心理学、教育学、芸術学もし
くは体育学を専修学科、またはこれらに相当する課程を修了して卒
業した者
(4)高等学校卒業者等で2年以上児童福祉事業または放課後児童
健全育成事業等に従事した者
(5)5年以上放課後児童健全育成事業に従事した者
※放課後児童クラブの指導員経験者(特に放課後児童支援員認定
資格研修の修了者)を優遇します。
○駐車場無料(所在地、就業場所)
○健康保険は市町村職員共済組合加入
○有給休暇は規定により雇用開始日に付与します。
(任用期間により決定)
■地方公務員法第16条の欠格条項に該当しない方
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 小樽公共職業安定所 余市分室
会社情報
- 会社名
余市町役場 - 代表者名
- 余市町長:齊藤 啓輔
- 会社所在地
- 〒046-8546 北海道余市郡余市町朝日町26番地
- 従業員数
-
- 企業全体
- 270人
- 就業場所
- 10人(うち女性:10人、パート:10人)
- 事業内容
- 地方公務
- 事業所番号
- 0107-003942-0
- 法人番号
- 9000020014087
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は小樽公共職業安定所 余市分室ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「01071-00914651」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「余市町役場」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の小樽公共職業安定所 余市分室か、最寄りのハローワークにお尋ねください。