児童発達支援・放課後等デイサービス支援員

特定非営利活動法人 樹の杜

求人番号:01071-01122051

  • 採用人数:1人
  • 掲載開始日:11月5日(5日前)
  • 応募期限:1月31日(あと82日)

求人の概要

職種
児童発達支援・放課後等デイサービス支援員
求人区分
フルタイム
雇用形態
正社員
派遣・請負等
派遣・請負ではない
募集の理由
増員
仕事の内容
お子様ひとりひとりの特性を大切にしながら、運動や遊びを通して
関わらせていただいています。

○就学(小学校~高校生)のお子さんが通所されています。
○1日の利用者数 (午前:児童発達支援) 1~3名
 (午後:放課後等デイサービス)5~8名
○利用されているお子さんの送迎業務も行います。
 (学校→事業所→家など)
○事業所車両は軽自動車(AT車)です。
 事業所車両が1台しかないため、送迎には自家用車を利用して
 いただくこともあります。(車両借り上げ手当あり)
変更範囲:変更なし
学歴
高校以上が必須
必要な経験等
あれば尚可
実務経験
必要な免許・資格
保育士
あれば尚可

児童指導員・その他福祉関連資格 あれば尚可
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)

普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
年齢
制限あり
年齢制限範囲
〜64歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
65歳定年のため
試用期間
あり(3カ月)
試用期間中の労働条件
同条件
雇用期間
雇用期間の定めなし
勤務地
〒046-0025
北海道余市郡余市町富沢町10丁目25番地4
多機能型児童発達支援・放課後等デイサービス【どんぐり】
マイカー通勤
可(駐車場あり)
転勤
なし

給与、手当について

賃金
183,000円〜188,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
給与の内訳
基本給(月額平均)又は時間額
168,000円〜168,000円
定額的に支払われる手当
ベースアップ手当15,000円〜20,000円
固定残業代
なし
その他の手当等付記事項
*ベースアップ手当→ベースアップ加算手当
 ベースアップ加算手当は、月の勤務日数や勤務年数、
 経験等により毎月変動します。

*9月・3月/処遇改善加算手当支給
賃金形態
月給
昇給
昇給制度
あり
前年度の昇給実績
あり
昇給金額/昇給率
1月あたり1,000円〜1,500円(前年度実績)
賞与
賞与制度の有無
あり
前年度の支給実績
あり
前年度の支給回数
年2回
賞与金額
計2.00ヶ月分(前年度実績)
通勤手当
一定額
月額7,000円
給与の締め日
固定(月末以外)
毎月
20日
給与の支給日
固定(月末)

労働時間、休日について

就業時間
就業時間
9時00分〜18時00分
時間外労働時間
あり
月平均時間外労働時間
1時間
36協定における特別条項
なし
月平均労働日数
20.6日
休憩時間
60分
休日
休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他の休日
会社カレンダーあり。休日は上記を基本としますが、研修会や法人
全体行事により出勤する場合があります。(土日祝日交替制など)
週休二日
毎週
年間休日数
118日
年次有給休暇
★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

待遇について

加入保険
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済
未加入
退職金制度
あり(勤続年数不問)
定年制
あり(定年年齢一律65歳)
再雇用制度
あり
勤務延長
なし
入居可能住宅
なし
利用可能な託児所
なし

働きやすさについて

育児休業取得実績
なし
介護休業取得実績
なし
看護休暇取得実績
なし
労働組合
なし
職務給制度
なし
復職制度
なし
フルタイムの就業規則
あり
パートの就業規則
あり
受動喫煙対策
受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
会社の特長
いろいろな方達の支援や想いからNPO法人を取得し、平成24年
から事業をスタートしました。生活をする方達にも、地域の方達に
とっても居心地の良い場になるよう努力して進めていきます。

選考について

選考方法
面接(予定1回)
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
通知方法
郵送
選考日時
その他(応募書類到着後、7日以内に面接日程を連絡します。)
選考場所
〒046-0011
北海道余市郡余市町入舟町273-1
最寄り駅
JR余市駅
駅から勤務地までの交通手段
徒歩
所要時間
15分
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
応募書類の送付方法
郵送,その他(または持参)
郵送の送付場所
〒046-0011
北海道余市郡余市町入舟町273-1
応募書類の返却
あり
選考に関する特記事項
応募希望者は事前に応募書類を所在地へ郵送又は持参して下さい。
(要事前連絡)
担当者
課係名、役職名
管理者
担当者
米山 ひとみヨネヤマ ヒトミ
電話番号
0135-23-8051
FAX
0135-23-8052
Eメール
kinomori0123@rice.ocn.ne.jp

求人に関する特記事項

特記事項
〇駐車場無料
〇職場見学可(要事前連絡)

〇通勤手当は交通手段に関わらず地域ごとに一定額を支給します。
 通勤手当欄の記載額を余市町内から通勤の場合です。
 余市町外から通勤される場合は、面接時にご説明いたします。
〇賞与に関しては勤務2年目冬より支給します。


◆スタッフ間も含め、笑顔の多い職場だと思います。
 いろいろなやり方をしながら、チーム力を大切に、
 良いサービスにつなげられたらと思っています。

本求人の管轄

管轄ハローワーク
小樽公共職業安定所 余市分室

会社情報

会社名
特定非営利活動法人 樹の杜トクテイヒエイリカツドウホウジン キノモリ
代表者名
理事長:山本 茂雄
会社所在地
〒046-0011 北海道余市郡余市町入舟町273-1
従業員数
企業全体
15人
就業場所
8人(うち女性:6人、パート:5人)
設立
平成23年
事業内容
・障がいをもった方達の生活を支援させて頂く共同援助サービス事
業・お子さんの発達の凹凸に不安を抱えているご家族と一緒に子育
てを考え、療育し関わらせて頂く児童発達支援通所サービス事業
事業所番号
0107-614057-5
法人番号
8430005010431

応募する際の注意事項

応募する場合は最寄りのハローワークへ

「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。

一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。

つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。

また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。

詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。

※本求人の管轄は小樽公共職業安定所 余市分室ですが、どのハローワークでも受け付けています。

求人番号を必ず控えてください

ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。

本求人の求人番号は「01071-01122051」となっています。

必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。

この求人の作成者について

こちらは、「特定非営利活動法人 樹の杜」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。

この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の小樽公共職業安定所 余市分室か、最寄りのハローワークにお尋ねください。

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