ツアーガイドリーダー #登別
株式会社 第一滝本館
求人番号:01100-01455741
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:3月6日(81日前)
- 応募期限:5月31日(あと5日)
求人の概要
- 職種
- ツアーガイドリーダー #登別
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 請負
- 募集の理由
- 欠員補充
- 仕事の内容
- アデックスベースでアドベンチャーツアーガイド
マネージャーを補佐するお仕事です。
登別地方の美しい自然を、
ツアーを通してお客様に体験いただけます。
店舗の運営サポート業務あり。
・ツアー運営管理
・備品、スケジュール管理
・顧客管理、ツアー企画(申請・諸手続き含む)
・予約や問合せ対応
・資格習得、ワークショップ参加
・マーケットリサーチ など - 学歴
-
高校以上が必須
- 必要な経験等
-
あれば尚可アウトドアガイド経験、ツアー管理経験。
アウトドア商品知識。英会話できれば尚可。 - 必要な免許・資格
-
免許・資格不問
- 必要なPCスキル
- PC操作能力あれば尚可
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢を上限とする求人(定年年齢が60歳)
- 試用期間
- あり(3か月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
〒059-0551
北海道登別市登別温泉町80番地
adex base - 最寄り駅
- 登別温泉バスターミナル 徒歩5分/登別駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 16分
- マイカー通勤
- 可(駐車場あり)
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
200,000円〜250,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 196,000円〜239,000円
- 定額的に支払われる手当
- 調整手当4,000円〜11,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 給与条件について経験、希望を考慮致します。
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり2,000円〜6,000円(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 100,000円〜100,000円(前年度実績)
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額9,900円
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 25日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
- 就業時間
- 11時00分〜20時00分
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 20時間
- 36協定における特別条項
- なし
- 月平均労働日数
- 21.6日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 会社カレンダーによる
- 週休二日
- 毎週
- 年間休日数
- 105日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり(勤続年数5年以上)
- 定年制
- あり(定年年齢一律60歳)
- 再雇用制度
- あり(上限年齢上限65歳まで)
- 勤務延長
- あり
- 入居可能住宅
- 単身用あり,世帯用あり
社宅あり(徒歩圏内)
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし
- 外国人雇用実績
- あり
- 労働組合
- あり
- 職務給制度
- あり
賃金の項目に「職務給」がある。
- 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- ・食事が充実!(昼食・夕食の出来立てを提供 2食で月約1万円
)
・温泉に無料で入り放題!(11:00~26:00)
・寮・社宅完備!
※募集職種によっては、ご利用いただけない場合があります。 - 研修制度
- 研修制度の正社員以外の利用:「可」
- 研修制度の内容
- ・新入社員研修のほか、英語の無料レッスンを受けら
れます! - フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 両立支援
- ・職場から徒歩1~10分のところに寮・社宅があり、通勤しやす
いです。 - 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(喫煙室設置)喫煙専用室設置「喫煙可能区域での就業なし」
- 会社の特長
- 1858年創立、登別温泉発祥の老舗旅館。1500坪、7つの源
泉、35の湯船は温泉天国と称され、家庭的な社風で社員専用温泉
、寮、社宅、食堂完備、福利厚生が充実しています。
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回),書類選考
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 郵送,電話,Eメール
- 選考日時
- その他(書類選考後に通知)
- 選考場所
-
〒059-0551
北海道登別市登別温泉町55番地 - 最寄り駅
- 道南バス 登別温泉バスターミナル 徒歩5分/登別駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 16分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送,Eメール
- 郵送の送付場所
- 〒059-0551
北海道登別市登別温泉町55番地
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 選考に関する特記事項
- 【要氏名等事前連絡】【要応募書類事前送付】
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 人事総務部
- 電話番号
- 0143-84-2037
- FAX
- 0143-84-2136
- Eメール
- soumu@takimotokan.co.jp
求人に関する特記事項
- 特記事項
- *マイカー通勤における駐車場は無料です。
社員食堂があります。
1か月あたり昼4,800円、夜5,600円※変更予定あり
ご飯、カレーお替り自由です。
第一滝本館は、北海道の宿泊業で最も歴史ある創業160年を超え
る安定した企業経営のもと、社員が成長できる環境が整備されてい
ます。
社員約220名の、温かい家庭的な社風と四季豊かな登別温泉の環
境、社員寮や社宅、食堂や社員専用温泉など充実した福利厚生が自
慢です。
※身分は第一滝本館の正社員です。
【ジョブガイドのぼりべつ(アーニス内)でも紹介状の発行を行っ
ています。(平日10:00~17:00)】
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 室蘭公共職業安定所(ハローワーク室蘭)
会社情報
- 会社名
株式会社 第一滝本館 - 代表者名
- 取締役社長:南 智子
- 会社所在地
- 〒059-0551 北海道登別市登別温泉町55番地
- 従業員数
-
- 企業全体
- 235人
- 就業場所
- 215人(うち女性:94人、パート:89人)
- 設立
- 昭和27年
- 資本金
- 5,000万円
- 事業内容
- 国際観光旅館業
旅行者の宿泊、おみやげ品等の販売 - 年商
-
- 令和元年:38億498万円
- 平成30年:39億6,391万円
- 平成29年:40億3,556万円
- メッセージ
- 登別温泉の土地柄、アクティブツアーの販売、企画、予約受付も行
います。
ツアーマネージャーの補佐。
ガイド経験者、ツアー会社勤務経験者歓迎。
最近は外国人観光客と接する機会が多いので、接客を楽しみながら
仕事をしたい方、これまでの経験を活かし、挑戦してみようという
意欲のある方からのお問い合わせ、ご応募をお待ちしています。 - 主要取引先
-
- 株式会社JTB
- 株式会社近畿日本ツーリスト
- Expedia
- 関連会社
-
- 株式会社滝本イン
- 第一観光株式会社
- 事業所番号
- 0110-000265-3
- 法人番号
- 8430001057336
- ホームページ
- https://takimotokan.co.jp/ja/
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は室蘭公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「01100-01455741」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「株式会社 第一滝本館」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の室蘭公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。