機械設計(資格不要)
有限会社 エイチエムイー
求人番号:01100-02307951
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:5月1日(30日前)
- 応募期限:7月31日(あと61日)
求人の概要
- 職種
- 機械設計(資格不要)
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- *パソコンを用いた設備・機械設計業務に従事していただきます。
担当者との打合せ業務、現場調査等、顧客ニーズを把握し図面を
作成します。(社有車運転業務あり:普通乗用・AT車)
※男女共に活躍している職場なので、設計に興味がある方大歓迎!
採用後は、初歩から図面の基礎とCADの操作方法を指導します
。分からない所などは先輩や上司に教えてもらえますので、未経
験でも心配ありません。
打合せ等の外勤業務は慣れるまで社員が同行します。
【応募前職場見学可能】詳細はハローワーク室蘭窓口(含出先)へ
「業務の変更範囲:変更なし」 - 学歴
-
高校以上が必須
- 専攻課程
- 普通科卒業可
- 必要な経験等
-
不問
- 普通自動車運転免許
- 必須(AT限定可)
- 必要なPCスキル
- 不問
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜40歳
- 年齢制限該当事由
- キャリア形成
- 年齢制限の理由
- 長期勤続によるキャリア形成・経験不問、新卒者と同等の処遇
- 試用期間
- あり(3ケ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
〒050-0083
北海道室蘭市東町3丁目27番1号 - 最寄り駅
- JR東室蘭駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 5分
- マイカー通勤
- 可(駐車場あり)
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
180,000円〜300,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 180,000円〜300,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- *通勤手当:規定に基づき支給
*技術手当(仕事を覚え次第)
*家族手当:配偶者 10,000円
子 5,000円/人
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり8,000円〜15,000円(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計2.00ヶ月分(前年度実績)
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額15,000円
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 20日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
- 就業時間
- 8時30分〜17時00分
- 特記事項
- *週所定労働時間37.5h
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 27時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 受注の集中、設計内容の変更、納期のひっ迫等がある場合。
年6回を限度として、1ヶ月99時間、年720時間まで延長可能
- 月平均労働日数
- 21.0日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- 日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- *会社カレンダーによる。*土曜日(祝日のある週は出勤)
*お盆・年末年始・創立記念日
- 週休二日
- 毎週
- 年間休日数
- 112日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- あり(定年年齢一律60歳)
- 再雇用制度
- あり(上限年齢上限70歳まで)
- 勤務延長
- あり(上限年齢上限65歳まで)
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- 該当者なし
- 介護休業取得実績
- 該当者なし
- 看護休暇取得実績
- 該当者なし
- 外国人雇用実績
- なし
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- ・法定福利→介護保険
・法定外福利→通勤手当・家族手当・技術手当
(会社規定に基づき支給します)
・健康診断(年1回)
・特別休暇・・・慶弔休暇(会社規定による)
妻の出産
生理休暇 - フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 両立支援
- ・治療や育児・介護等は生活する上で避けて通ることはできません
。そのため社員側から希望があれば、残業削減・休暇取得を相談、
協議させていただき仕事との両立ができるよう可能な限り配慮いた
します。 - 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
- 会社の特長
- ・少人数ですので堅苦しい所はありません。
・休日は趣味を持って楽しんでいる人も多く、個人・家庭とのバラ
ンスを図るのが当社のスタイルとしています。
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回)
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後5日以内
- 通知方法
- 郵送,電話
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒050-0083
北海道室蘭市東町3丁目27番1号 - 最寄り駅
- JR東室蘭駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 5分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時に持参)
- 応募書類の返却
- あり
- 選考に関する特記事項
- 【要氏名等事前連絡】(面接日時決定)
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 取締役社長 ※求人掲載の営業はお断り
- 担当者
今 - 電話番号
- 0143-44-2363
- FAX
- 0143-44-2364
- Eメール
- hme23631@jasmine.ocn.ne.jp
求人に関する特記事項
- 特記事項
- *マイカー通勤:無料駐車場あり。
*賃金については年齢、能力を考慮した上で決定します。
*昇給・賞与については、本人の勤務実績、及び会社業績等により
決定します。
*試用期間(3ヶ月)終了後、再度賃金の見直しあります。
◆当社は少人数ですが30年以上の実績があります。
最初は学ぶことが多いですが、人材少ない職種ですので長く
働くことができます。男女及び設計経験は問いません。
一緒に働いてみませんか?ご応募お待ちしております。
◆原則、週休二日制で(祝日のある週の土曜日は出勤)日勤帯とな
りますのでプライベートも充実できます。
◆有給休暇消化に積極的に取り組んでおります。
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 室蘭公共職業安定所(ハローワーク室蘭)
会社情報
- 会社名
有限会社 エイチエムイー - 代表者名
- 代表取締役会長:長谷 勝義
- 会社所在地
- 〒050-0083 北海道室蘭市東町3丁目27番1号
- 従業員数
-
- 企業全体
- 5人
- 就業場所
- 5人(うち女性:2人、パート:0人)
- 設立
- 平成元年
- 資本金
- 300万円
- 事業内容
- 鉄構、機械の設計製図
- 年商
-
- 令和4年:4,991万円
- 令和3年:4,991万円
- 令和2年:4,900万円
- メッセージ
- ・当社は機械設計というあまり馴染みのない職種です。
専門知識が必要では?工業系の学校を卒業してないと無理?
全くそのような事はありません。経験・知識が無くても心配いりま
せん。
覚えることは沢山あるのですが、働きながら覚える。
やる気があればいくらでもカバーできます。
弊社の社員全員が専門的な知識の無いまま入社し、働きながら覚え
て各々活躍しております。未経験でも大丈夫です。設計の知識を身
につけてみませんか?社員一同 お待ちしております。 - 主要取引先
-
- 株式会社スガテック
- 株式会社楢崎製作所
- 事業所番号
- 0110-101920-4
- 法人番号
- 3430002063916
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は室蘭公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「01100-02307951」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「有限会社 エイチエムイー」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の室蘭公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。