総務事務スタッフ
（事業所の意向により公開していません）
求人番号：01230-07142361
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：4月23日（6日前）
- 応募期限：6月30日（あと62日）
求人の概要
- 職種
- 総務事務スタッフ
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 欠員補充
- 仕事の内容
- 総務経理スタッフ
労務：給与計算、社会保険関連業務、勤怠管理などのデータ入力
経理：月次及び年次決算関係資料作成、帳票入力
総務：物品請求、管理（電話対応、来客対応備品管理含む）、各種
届出、郵便物対応など
仕事の内容は徐々にお教えします。
＊業務の変更範囲：会社が定める業務
「働き方改革関連認定企業」 - 学歴
-
高校以上が必須
- 専攻課程
- 必要な経験等
-
あれば尚可総務・経理経験
- 普通自動車運転免許
- 必須（ＡＴ限定可）
- 必要なPCスキル
- パソコン（エクセル・ワード）操作出来る方
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢を上限とする募集
- 試用期間
- あり（３ヶ月）
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
- 北海道札幌市豊平区
- マイカー通勤
- マイカー通勤可（駐車場あり）
- 転勤
- 転勤なし
給与、手当について
- 賃金
-
230,000円〜271,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給（月額平均）又は時間額
- 140,000円〜153,000円
- 定額的に支払われる手当
- 職務手当32,000円〜50,000円
- 固定残業代
-
あり58,000円〜68,000円
- その他の手当等付記事項
- ＊Ｃ欄に記載された時間数は固定残業代の積算根拠とな
るもの。実際の時間外労働の時間数の見込みや実績を
示すものではない。
- 固定残業代に関する特記事項
- 時間外手当は、時間外労働時間の有無にかかわらず、４２時間分の
固定残業代として支給し、４２時間を超える時間外労働は追加で支
給。 - 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額／昇給率
- 1月あたり5,000円〜（前年度実績）
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計2.50ヶ月分（前年度実績）
- 通勤手当
- 通勤手当あり
月額50,000円
- 給与の締め日
- 固定（月末以外）
- 毎月
- 15日
- 給与の支給日
- 固定（月末以外）
- 支給される月
- 当月
- 支給日
- 25日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
- 就業時間1
- 8時30分〜17時30分
- 就業時間2
- 9時00分〜17時30分
- 特記事項
- 就業時間（１）は４月～１２月の勤務
就業時間（２）は１月～３月の勤務
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 15時間
- 36協定における特別条項
- なし
- 月平均労働日数
- 20.0日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- 土曜日，日曜日，祝日，その他
- 週休二日制
- 週休二日制（土日休）
- その他の休日
- 年末年始休（１２／２９－１／４）
- 週休二日
- 週休二日制（土日休）
- 年間休日数
- 125日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
- 退職金共済
- 加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- あり（定年年齢一律60歳）
- 再雇用制度
- あり（上限年齢上限65歳まで）
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- 該当者なし
- 看護休暇取得実績
- 該当者なし
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- あり
経験スキル・年数によって設定
- 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- 若い人も多く、活気がある明るい会社です。
従業員には、長く元気に働いていただきたいので、健康管理を積極
的に支援しています。
健康を維持するには、休養も必要なので本年度より土曜日を完全休
暇としました。
地下鉄通勤者には、健康促進のため最寄り駅より徒歩通勤を奨励し
ていますが、冬期間（１２月１日から３月１５日迄）は、悪路での
転倒等防止のため、バス通勤の交通費を支給しています。
資格取得を目指す意欲的な従業員には様々な研修制度を設けていま
す。 - フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 両立支援
- 健康経営優良法人２０２４認定
健康事業所宣言
厚生労働省委託がん対策推進パートナー企業
令和５年度がん対策推進優良企業表彰
北海道がん対策サポート企業
札幌市ワーク・ライフ・バランスｐｌｕｓ認証企業
両立支援コーディネーター研修修了者配属 - 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり（屋内禁煙）喫煙者は屋外喫煙
選考について
- 選考方法
- 面接（予定1回），書類選考
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後，面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後5日以内
- 通知方法
- 郵送，電話
- 選考日時
- その他（後日連絡）
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 選考に関する特記事項
- （事前連絡）
- 担当者
-
求人に関する特記事項
- 特記事項
- ＊マイカー通勤車両の無料駐車場あり
＊昇給・賞与については勤務評価・会社の業績により決定します
＊退職金共済は、勤続３年目より中小企業退職金共済へ加入
「札幌市ワーク・ライフ・バランスｐｌｕｓ取組認証企業」
厚生労働省 がん対策推進企業アクション
「令和５年度がん対策推進優良企業」表彰
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 札幌東公共職業安定所（ハローワーク札幌東）
会社情報
- 会社名
- （事業所の意向により公開していません）
- 従業員数
-
- 企業全体
- 38人
- 就業場所
- 32人（うち女性：8人、パート：6人）
- 事業内容
- 測量業
建設コンサルタント
補償コンサルタント - 事業所の特記事項
- 中小企業退職金共済（勤続３年目より）
業務災害総合保険加入
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は札幌東公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「01230-07142361」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「（事業所の意向により公開していません）」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の札幌東公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。