介護職員(認知症高齢者グループホーム)南区川沿4条
メディカル・ケア・サービス北海道 株式会社
求人番号:01230-07981451
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:5月7日(26日前)
- 応募期限:7月31日(あと59日)
求人の概要
- 職種
- 介護職員(認知症高齢者グループホーム)南区川沿4条
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- ○ご入居者の生活リズムや趣味活動(散歩・外出・園芸など)に寄
り添いつつ、掃除や洗濯などの自立を促しながら日常生活の充足
感等を獲得して頂くサポートを行います。
○原則1フロア9名のご入居者のケア全般を、日中2~3名(早
番・遅番)と夜勤1名で担当。イベントなどの際は日勤になる場
合もあります。充実の社内研修で初心者の方も安心して認知症ケ
アに取り組める環境です。
○ケアの一環として、ご入居者と一緒に料理に取り組む事もありま
す。調理スタッフ配置や、完調理を利用する等して、調理初心者
でも無理なく関われるように配慮しています。
○介護記録は専用スマートフォンで簡単に入力が可能です。
*業務の変更範囲:変更範囲なし - 学歴
-
高校以上が必須
- 必要な経験等
-
不問
- 必要な免許・資格
-
免許・資格不問
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 18歳〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 年少者の深夜業務禁止/定年年齢を上限とする募集
- 試用期間
- あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
〒005-0804
北海道札幌市南区川沿4条3丁目5-37
「愛の家グループホーム 札幌川沿」じょうてつバス 川沿4条3丁目バス停 から 徒歩5分 - マイカー通勤
- 可(駐車場あり)
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
177,000円〜204,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 135,000円〜162,000円
- 定額的に支払われる手当
- 地域手当18,000円〜18,000円
処遇改善手当24,000円〜24,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 夜勤手当6,000~8,000円/回(深夜割増含)
家族手当(扶養内)配偶者 5,000円
23歳未満の子6,000円/人
65歳以上の実父母3,000円/人
*資格手当:実務者研修修了者2,000円、介護福祉
士12,000円、介護支援専門員18,000円~
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり1,000円〜1,000円(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年1回
- 賞与金額
- 50,000円〜60,000円(前年度実績)
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額50,000円
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 15日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間1
- 7時30分〜16時30分
- 就業時間2
- 9時00分〜18時00分
- 就業時間3
- 10時00分〜19時00分
- 特記事項
- *就業時間(4)16:30~9:30
*就業時間(1)~(4)のシフト制勤務
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 5時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 突発的な離職、病欠に対する人員配置維持・入居者の緊急事態、看
取り対応・制度変更による各種行政への届出対応
- 月平均労働日数
- 20.9日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- 勤務シフト表による
- 週休二日
- その他
- 年間休日数
- 114日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり(勤続年数5年以上)
- 定年制
- あり(定年年齢一律60歳)
- 再雇用制度
- あり(上限年齢上限70歳まで)
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- 該当者なし
- 看護休暇取得実績
- 該当者なし
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- あり
- 復職制度
- あり
- 福利厚生の内容
- 定期健康診断、インフルエンザ予防接種、がん検診補助
年末年始手当(12/31.1/1=5千円、1/2=4千円、1
2/31・1/1は夜勤時加算=3千円)
慶弔見舞金規定(結婚祝金、出産祝金、弔慰金、傷病見舞金、災害
見舞金)
資格取得支援制度(費用負担、教材提供など)、
eラーニング動画研修利用可、
永年勤続表彰制度(3年、10年、20年)、
学研モール社員割引、MCS福利厚生サイト利用
(旅行、美容、健康、グルメ、社内宝くじ等)など - フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
- 会社の特長
- グループホーム運営居室が日本一の会社として、認知症予防につい
ての取組や共同研究も行っております。
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回)
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後5日以内
- 通知方法
- 郵送,電話,Eメール
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒005-0804
北海道札幌市南区川沿4条3丁目5-37
「愛の家グループホーム 札幌川沿」 - 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時持参)
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 選考に関する特記事項
- *Eメールアドレスをお持ちの方は履歴書にご記入ください
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- ホーム長
- 担当者
- 01:採用担当者
- 電話番号
- 011-573-7001
- FAX
- 011-573-7005
求人に関する特記事項
- 特記事項
- *実務者研修等の資格取得支援制度。受講料会社負担の場合あり。
*入社後しばらくは先輩スタッフがマンツーマンでサポート。
*「キャリアパス制度」で経験・スキルによる昇格・昇給が明確。
*介護職→リーダー→ホーム長→エリアマネージャーのキャリア
アップ事例も多数。
*職業訓練生も歓迎です。
*介護の実践面でも学習面でもチャレンジする方を全力サポート
する環境です
*マイカー通勤の場合は無料駐車場あり
【福利厚生例】
*ケアの質向上や資格取得に向け、育成・教育に注力した学べる無
料コンテンツ多数あり。私用PCやスマートフォンで勉強可能。
*社内宝くじ。全スタッフに当選の可能性有のお楽しみイベント。
*旅行・グルメ・学習塾や書籍の割引等、独自の福利厚生有。
【中途採用サイト】
https://www.mcsg.co.jp/career
/
〇インスタグラム 採用イベント情報
アカウント検索:@mcs_saiyo
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 札幌東公共職業安定所(ハローワーク札幌東)
会社情報
- 会社名
メディカル・ケア・サービス北海道 株式会社 - 代表者名
- 代表取締役:浅野 雅良
- 会社所在地
- 〒062-0043 北海道札幌市豊平区福住3条8丁目16番1号
- 従業員数
-
- 企業全体
- 6338人
- 就業場所
- 16人(うち女性:10人、パート:2人)
- 設立
- 平成15年
- 資本金
- 4,000万円
- 事業内容
- 当社は学研ホールディングスのグループ会社で、グループホーム
「愛の家」の他、有料介護老人ホーム・小規模多機能施設等の開発
・運営の他、中国を中心に海外にも進出しています。 - 事業所番号
- 0123-028655-0
- 法人番号
- 5430001028174
- ホームページ
- http://www.mcsg.co.jp/
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は札幌東公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「01230-07981451」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「メディカル・ケア・サービス北海道 株式会社」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の札幌東公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。