児童指導員

（事業所の意向により公開していません）

求人番号：01240-08480261

採用人数：2人
掲載開始日：5月19日（12日前）
応募期限：7月31日（あと61日）

求人の概要

職種

児童指導員

求人区分

フルタイム

雇用形態

正社員

派遣・請負等

派遣・請負ではない

募集の理由

増員

仕事の内容

児童発達支援・放課後等デイサービスにて療育指導を行います
◆お子さまへの療育支援
◆プログラムやイベントの企画運営
◆活動・教材準備
◆活動記録の作成
◆保護者さまとの連携・サポート
◆各種事務処理
◆送迎（社用車使用／主に白石・厚別・豊平等）

＊業務の変更範囲：変更なし

学歴

学歴不問

必要な経験等

必須

児童指導員の要件を満たす方

必要な免許・資格

保育士
あれば尚可

幼稚園教諭免許（専修・１種・２種）
あれば尚可

社会福祉士
あれば尚可

児童指導員の任用資格（必須）
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

必要なPCスキル

エクセル、ワード

年齢

試用期間

あり（３か月）

試用期間中の労働条件: 同条件

雇用期間

雇用期間の定めなし

勤務地

北海道札幌市白石区

マイカー通勤

マイカー通勤可（駐車場あり）

転勤

転勤なし

給与、手当について

賃金

215,000円〜250,000円

※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額: 210,000円〜240,000円
定額的に支払われる手当: 資格手当5,000円〜10,000円
固定残業代: なし

賃金形態

月給

昇給

昇給制度: あり
前年度の昇給実績: あり
昇給金額／昇給率: 1月あたり5,000円〜10,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無: あり
前年度の支給実績: あり
前年度の支給回数: 年2回
賞与金額: 150,000円〜200,000円（前年度実績）

通勤手当

通勤手当あり

給与の締め日

固定（月末）

給与の支給日

固定（月末以外）

支給される月: 翌月
支給日: 25日

労働時間、休日について

就業時間

就業時間: 9時00分〜18時00分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間: 10時間
36協定における特別条項: なし

月平均労働日数

21.7日

休憩時間

60分

休日

休日: 日曜日，その他
週休二日制: 毎週
その他の休日: シフト制による週休２日
年末年始・ＧＷ・お盆休みあり

週休二日

毎週

年間休日数

104日

年次有給休暇

★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

待遇について

加入保険: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
退職金共済: 未加入
退職金制度: なし
定年制: なし
再雇用制度: なし
勤務延長: なし
入居可能住宅: 世帯用あり
利用可能な託児所: なし

働きやすさについて

育児休業取得実績: あり
介護休業取得実績: 該当者なし
看護休暇取得実績: 該当者なし
労働組合: なし
職務給制度: なし
復職制度: あり
結婚、出産等
研修制度: 研修制度の正社員以外の利用：「可」
研修制度の内容: 顧問に作業療法士の先生と、言語聴覚士の先生がいま
すので、
その方たちから、研修を受けることができます。
フルタイムの就業規則: あり
パートの就業規則: あり
両立支援: お子さんがいる方も、ご相談頂ければ、時間や勤務の調整を行わさ
せていただきます。

現在、１名出産されたスタッフがいらっしゃいますが、育休等取っ
ていただいて、復帰して頂く予定です。
受動喫煙対策: 受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

選考について

選考方法

書類選考なし

選考結果通知

選考結果通知のタイミング: 面接選考後
面接選考結果通知: 面接後3日以内
通知方法: 求職者マイページに連絡，電話

選考日時

随時

応募書類等

応募書類等: ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
応募書類の送付方法: Ｅメール，その他，求職者マイページ（面接時に持参）

応募書類の返却

求人者の責任にて廃棄

担当者

求人に関する特記事項

特記事項: ＊マイカー通勤：無料駐車場あり（ただし空き状況による）

本求人の管轄

管轄ハローワーク: 札幌北公共職業安定所（ハローワーク札幌北）

会社情報

会社名

（事業所の意向により公開していません）

従業員数

企業全体: 4人
就業場所: 4人（うち女性：4人、パート：0人）

事業内容

児童デイと放課後等デイサービス

メッセージ

児童デイ・放課後等デイサービスを運営しているビオトープの河上
です。

児童デイって、今後の児童の将来を左右する非常に重要な期間のサ
ポートをする施設だと認識しています。

そして、子供に合わせた療育というのが非常に重要になります。

その大事な時期を担うスタッフにも、療育等で困ったときに、相談
できる場所等が必要と思っています。

そこで、ビオトープでは、顧問の作業療法士の先生や言語聴覚士の
先生がいて、いつでもサポートしてもらえる体制を作っています。

なので、一緒に働いてみたいと思っている仲間にも、もっともっと
知識をつけれるよう勉強できる環境作りが会社としても大切と思っ
ています。

そんなもっと高見を見たいと思っている方、一緒に働きましょう！