職種

生活支援員

求人区分

パート

雇用形態

パート労働者

派遣・請負等

派遣・請負ではない

募集の理由

増員

仕事の内容

障がい者向けのグループホーム内にて生活に関する支援（食事の提供、清掃等の補助）を行います。＊主な仕事は食事の提供になります。祝祭日を含み出勤できる方を求めております。＊排泄補助等の身体介助の作業はありません。【変更範囲：変更なし】　【働き方改革関連認定企業】

学歴

不問

必要な経験等

あれば尚可

調理等の経験

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

年齢

制限あり

年齢制限範囲

〜69歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

省令１号：定年年齢未満の労働者を募集・採用するため

試用期間

なし

雇用期間

雇用期間の定めなし

正社員登用

あり

★過去3年間で正社員登用の実績
１名

勤務地

北海道千歳市

マイカー通勤

可（駐車場あり）

転勤

なし

賃金

1,100円〜1,300円

※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額

1,100円〜1,300円

定額的に支払われる手当

-

固定残業代

なし

賃金形態

時給

昇給

昇給制度

あり

前年度の昇給実績

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり3.00％〜8.00％（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

なし

通勤手当

一定額

日額300円

給与の締め日

固定（月末）

給与の支給日

固定（月末以外）

支給される月

翌月

支給日

10日

就業時間

交替制（シフト制）

就業時間

5時30分〜9時30分

15時00分〜19時00分の時間の間の4時間程度

特記事項

＊業務状況により、就業時間・休憩時間が変動します。＊就業時間は希望などにより、調整も可能です。

時間外労働時間

なし

36協定における特別条項

なし

休憩時間

0分

週所定労働日数

週3日〜週4日労働日数について相談可

休日

休日

その他

週休二日制

その他

その他の休日

シフト制勤務（土・日曜日、祝日の出勤あり）

週休二日

その他

年次有給休暇

★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

加入保険

労災保険

退職金共済

加入

退職金制度

なし

定年制

あり（定年年齢一律70歳）

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能な託児所

なし

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

該当者なし

外国人雇用実績

あり

UIJターン

UIJターン歓迎

労働組合

なし

職務給制度

なし

復職制度

なし

フルタイムの就業規則

あり

パートの就業規則

あり

受動喫煙対策

受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

選考方法

面接（予定1回）

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後3日以内

通知方法

電話

選考日時

随時

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）

応募書類の送付方法

郵送，その他（又は　面接時持参）

応募書類の返却

あり

担当者

特記事項

＊従業員用駐車場あり（無料）＊労働条件により、加入保険、６ヶ月経過後の年次有給休暇日数が　変動します。＊応募書類を事前に事業所所在地へ送付して下さい。　（全員面接予定）○中小企業退職金共済制度加入＊障がい者に寄り添って仕事をしていただく業務です。

管轄ハローワーク

千歳公共職業安定所（ハローワーク千歳）

従業員数

企業全体

46人

就業場所

4人（うち女性：2人、パート：2人）

事業内容

障がい者就労継続支援事業所として、利用者が一般就労を出来るようにサポートする会社です。当社から一般就労者に移行した実績は合計１０名。近年の最低賃金上昇を見込み機械化に取り組んでい

メッセージ

障がい者支援事業所の職員として障がい者の方々へサポートするお仕事です。生活の支援を主に行いながら、会話を通じて生活に関する相談や悩み事を聞いていただきます。

応募する場合は最寄りのハローワークへ

求人番号を必ず控えてください