管理栄養士/60歳以上応募可/フルタイム
社会福祉法人 宏仁会
求人番号:02010-07497061
- 採用人数:2人
- 掲載開始日:6月11日(2日前)
- 応募期限:8月31日(あと79日)
求人の概要
- 職種
- 管理栄養士/60歳以上応募可/フルタイム
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員以外(嘱託職員)
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- 地域密着型特別養護老人ホームにおいて、栄養ケアマネジメントを中心とした管理栄養士業務を担当していただきます。栄養ケア計画の作成・評価、ミールラウンド、モニタリングなど、管理栄養士として経験と専門性を発揮できる業務が中心です。完全調理品も活用しており、栄養管理業務に集中しやすい環境です。※変更範囲:法人の定める範囲
- 学歴
-
学歴不問
- 必要な経験等
-
必須管理栄養士としての実務経験 必須(2年以上)栄養マネジメント業務の実務経験ある方、加算算定業務の経験がある方 歓迎
- 必要な免許・資格
-
管理栄養士
- 必要なPCスキル
- word、Excelの基本操作介護ソフトでの栄養ケア計画の作成
- 年齢
- 試用期間
- あり(6か月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
- 正社員登用
- なし
- 勤務地
-
〒279-0041
千葉県浦安市堀江6丁目8-33地域密着型特別養護老人ホーム清風荘うらやすおさんぽバス「浦安郵便局前」バス停 徒歩5分京成バス千葉ウエスト「堀江東」「東野1丁目」バス停 徒歩3分 - マイカー通勤
- 不可
- 転勤
- 転勤なし
給与、手当について
- 賃金
-
249,200円〜303,400円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 194,200円〜248,400円
- 定額的に支払われる手当
- 業務手当15,000円〜15,000円首都圏手当40,000円〜40,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- ・住宅手当 規程に基づいて支給 ・業務手当 管理栄養士資格を持って従事したときに支給・役職手当 リーダーなどの役職についた場合に支給
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- なし
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- なし
- 通勤手当
- 通勤手当あり
月額27,000円
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- その他
- その他の支給日
- 原則21日(土日祝の場合は平日)
労働時間、休日について
- 就業時間
-
- 就業時間
- 8時30分〜17時30分
- 特記事項
- 原則(1)での固定の勤務となります。行事等により変更となる可能性があります。
- 時間外労働時間
- 時間外労働なし
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 利用者の体調不良や災害等の不測の事態が発生した場合、月6回、1ヶ月60時間以内、年360時間以内で延長できる
- 月平均労働日数
- 21.0日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 公休日はシフトによる。希望休優先。行事等により、土日に出勤となることもあります。シフトは1カ月ことに異なります
- 週休二日
- 毎週
- 年間休日数
- 112日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 加入
- 退職金制度
- あり(勤続年数1年以上)
- 定年制
- なし
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- あり
- UIJターン
- UIJターン歓迎
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- ・社会保険の加入(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、介護保険)・住宅手当の支給・健康診断の実施・インフルエンザワクチンの予防接種にかかる費用補助(基本は本人のみ/法人診療所を利用した場合、本人・家族も対象)・ストレスチェックを活用したメンタルヘルスケア支援・MRI検査の費用補助(平内・青森)・資格取得にかかる受験費用・研修受講費用の一部補助
- 研修制度
- 研修制度の正社員以外の利用:「可」
- 研修制度の内容
- ・新人研修(入職後6カ月、施設内にて法人理念~業務全般にかかる基礎的な内容)・中途採用者研修(入職後6カ月、OJT研修を中心に法人理念~業務全般にかかる基礎的な内容)・その他、月1回、テーマを変えながら全職員対象の座学研修を実施
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 両立支援
- ・育児目的休暇制度(小学校卒業まで)・育児短時間勤務制度(小学校入学まで)・介護休業制度(最長1年間まで利用可能)・育児・介護離職者復職支援制度・子どもの看護休暇制度●産休・育休取得者の復帰率 100%●男性育休取得者の実績あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
- 会社の特長
- 1984年の開設以来、地域から選ばれる人と人の絆を育む地域づくり、町づくりへと事業展開を広げております。既存の枠にとらわれることなく、必要なサービスの創造に努めています。
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回),書類選考
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後10日以内
- 通知方法
- 郵送,電話
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒279-0041
千葉県浦安市堀江6丁目8-33地域密着型特別養護老人ホーム清風荘うらやす - 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他
- その他の応募書類
- 資格者証の写し
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 郵送の送付場所
030-0843 青森市浜田玉川247-1ヴァンピュール南青森内 社会福祉法人宏仁会 青森事務所
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 法人本部
- 担当者
- 採用担当
- 電話番号
- 017-762-5333
- FAX
- 017-762-5331
求人に関する特記事項
- 特記事項
- ◎業務内容の補足・現任者の異動予定に伴う募集。採用後は計画的に引き継ぎを行います。・同一市内2施設を担当(徒歩10分程度の距離)・栄養ソフトおよび介護支援システム導入・完全調理品を活用しており、栄養ケアマネジメント業務を中心に取り組めます。・管理栄養士として多職種と連携しながら利用者支援に関わることができます。・基本給は職務経歴の内容に応じて決定。・フルタイム勤務が難しい方は、パート職員(有期職員・時給契約)としての契約を提案します。【雇い止め規定あり】
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 青森公共職業安定所(ハローワーク青森)
会社情報
- 会社名
社会福祉法人 宏仁会 - 代表者名
- 理事長:長根 祐子
- 会社所在地
- 〒030-0843 青森県青森市浜田玉川247-1
- 従業員数
-
- 企業全体
- 243人
- 就業場所
- 39人(うち女性:35人、パート:28人)
- 設立
- 昭和58年
- 事業内容
- 高齢者や子どもが安心して暮らせる地域社会の実現を目指し、人と人の絆を育める密着型サービスとして、青森・千葉において福祉施設・事業所・保育園を運営しています。
- 支店・営業所・工場等
- 6箇所
- 代表的な支店・営業所・工場等
-
- ヴァンピュール南青森
- 地域密着型特別養護老人ホーム清風荘うらやす
- 事業所番号
- 0201-100533-7
- 法人番号
- 9420005001042
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は青森公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「02010-07497061」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「社会福祉法人 宏仁会」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の青森公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。