配管工見習い（正社員）（弘前）
（事業所の意向により公開していません）
求人番号：02030-03030661
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：3月26日（2日前）
- 応募期限：5月31日（あと64日）
求人の概要
- 職種
- 配管工見習い（正社員）（弘前）
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- ・建設設備の配管（管溶接できれば尚良い）見習い・住宅や店舗、施設等の空気調和設備見習い・給排水衛生設備工事等の配管工事見習い＊要、事前電話連絡※未経験者も応募可能です。変更範囲：会社の定める業務 「働き方改革関連認定企業」
- 学歴
-
高校以上が必須
- 専攻課程
- 必要な経験等
-
経験不問
- 普通自動車運転免許
- 必須（ＡＴ限定可）
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢上限が６０歳の為
- 試用期間
- あり（３ヶ月）
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
- 青森県弘前市
- マイカー通勤
- マイカー通勤可（駐車場あり）
- 転勤
- 転勤なし
給与、手当について
- 賃金
-
220,000円〜250,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給（月額平均）又は時間額
- 220,000円〜250,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 残業手当休日出勤手当早朝手当
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額／昇給率
- 1月あたり5,000円〜20,000円（前年度実績）
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計3.00ヶ月分（前年度実績）
- 通勤手当
- なし
- 給与の締め日
- 固定（月末以外）
- 毎月
- 20日
- 給与の支給日
- 固定（月末以外）
- 支給される月
- 当月
- 支給日
- 25日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- １年単位
- 就業時間
- 8時00分〜17時00分
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 10時間
- 36協定における特別条項
- なし
- 月平均労働日数
- 20.9日
- 休憩時間
- 90分
- 休日
-
- 休日
- 土曜日，日曜日，その他
- 週休二日制
- 週休二日制（土日休）
- その他の休日
- ゴールデンウイーク・お盆・年末年始
- 週休二日
- 週休二日制（土日休）
- 年間休日数
- 114日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
- 退職金共済
- 加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- あり（定年年齢一律60歳）
- 再雇用制度
- あり（上限年齢上限65歳まで）
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし
- 外国人雇用実績
- あり
- UIJターン
- ＵＩＪターン歓迎
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- ・健康診断費用全額負担・慶弔見舞金の支給・資格受験料負担・資格対策委員によるサポート
- 研修制度の内容
- 各現場において新規入場者教育の実施
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 両立支援
- 「弘前市子育て応援企業」認定事業所
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
選考について
- 選考方法
- 書類選考なし
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後2日以内
- 通知方法
- 電話
- 選考日時
- その他（後日連絡）
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他
- その他の応募書類
- 紹介状は電子のみ
- 応募書類の送付方法
- 郵送，その他（持参も可）
- 応募書類の返却
- あり
- 選考に関する特記事項
- 応募連絡をいただくと、後日面接日をお伝えせします。面接までに応募書類を郵送か持参して下さい。間に合わなければ当日持参も可
- 担当者
-
求人に関する特記事項
- 特記事項
- ＊無料駐車場あり「青森県健康経営事業所」「弘前市子育て応援企業」「ひろさき健やか企業」認定「弘前市女性活躍推進企業」認定「弘前市移住応援企業」認定【ハローワークからのお知らせ】求人票は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。（労働基準法第１５条第１項に基づく）
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 弘前公共職業安定所（ハローワーク弘前）
会社情報
- 会社名
- （事業所の意向により公開していません）
- 従業員数
-
- 企業全体
- 48人
- 就業場所
- 45人（うち女性：9人、パート：3人）
- 事業内容
- 住宅や店舗・各種施設等の空気調和設備・給排水衛生設備工事等の管工事をメインに、設計・施工をしている会社です。民間工事を主体に、売上高は約１５億円です。
- メッセージ
- 社内はアットホームな雰囲気であり、社内教育、資格取得にも積極的に取り組みしております。やる気を重視した選考を行っております。希望があれば、職場見学も実施します。
- 事業所の特記事項
- 再雇用に関しては、本人希望があれば再雇用をし、１年単位で契約更新とする
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は弘前公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「02030-03030661」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「（事業所の意向により公開していません）」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の弘前公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。