職種

介護員オープニングスタッフ（夜勤希望回数）早遅無

求人区分

フルタイム

雇用形態

正社員

派遣・請負等

派遣・請負ではない

募集の理由

新規事業所設立

仕事の内容

○令和７年１２月開園予定の特別養護老人ホーム定員２９名におい
て主に食事・排せつの介護を行います。
〇夜勤回数は、ご希望に合わせます。１回８，０００円×夜勤回数
（０～８回）となります。
〇夜勤者２名体制のため、早番と遅番がありません。夜勤か日勤の
シフトとなります。
〇定時で帰れます。時間外勤務はありません。
○産休・育休を取得した割合１００％を１４年以上継続中（平成２
２年８月から正社員・パート含む５１名全員です）
　「働き方改革関連認定企業」

変更範囲：変更なし

学歴

不問

必要な経験等

不問

必要な免許・資格

免許・資格不問

年齢

制限あり

年齢制限範囲

18歳〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

下限…法令の規定による（深夜勤務）上限…定年年齢６０歳のため

試用期間

なし

雇用期間

雇用期間の定めなし

勤務地

〒036-8233
青森県弘前市大字山崎３丁目６－１

入社日は相談ください。開園前に入社の場合、ショートスティ山崎
での勤務（給与条件は同じ）となります。

最寄り駅

弘南鉄道　聖愛中高前駅

駅から勤務地までの交通手段

車

所要時間

5分

マイカー通勤

可（駐車場あり）

転勤

なし

賃金

172,000円〜172,000円

※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額

162,000円〜162,000円

定額的に支払われる手当

処遇改善手当10,000円〜10,000円

固定残業代

なし

その他の手当等付記事項

住居手当　１０，０００円　扶養手当　１６，０００円
資格手当　介護福祉士４，０００円　喀痰吸引５，００
０円
保育手当（園児）１人目５，０００円
＊夜勤回数は、ご希望に合わせます。夜勤手当は、１回
８，０００円×夜勤回数（０～８回）となります。

賃金形態

月給

昇給

昇給制度

あり

前年度の昇給実績

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり2,000円〜6,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

前年度の支給実績

あり

前年度の支給回数

年3回

賞与金額

計3.00ヶ月分（前年度実績）

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額10,000円

給与の締め日

固定（月末以外）

毎月

20日

給与の支給日

固定（月末以外）

支給される月

当月

支給日

25日

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１ヶ月単位

就業時間1

9時00分〜17時30分

就業時間2

16時30分〜9時30分

特記事項

就業時間（２）…休憩９０分・仮眠時間３時間

時間外労働時間

なし

36協定における特別条項

なし

月平均労働日数

21.8日

休憩時間

90分

休日

休日

その他

週休二日制

その他

その他の休日

３１日の月は月９回休み　他の月は月８回休み　うち月３回の希望
休　※休日は、すべて丸１日完全公休

週休二日

その他

年間休日数

103日

年次有給休暇

★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

加入保険

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

加入

退職金制度

あり（勤続年数1年以上）

定年制

あり（定年年齢一律60歳）

再雇用制度

あり（上限年齢上限65歳まで）

勤務延長

あり（上限年齢上限65歳まで）

入居可能住宅

なし

利用可能な託児所

あり

敷地内の保育園を月額１万円（食費、おむつ込）で利用出来ます。

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

外国人雇用実績

なし

労働組合

なし

職務給制度

あり

職種ごとに基本給の設定あり

復職制度

あり

離職された方の復職実績あり

福利厚生の内容

有休休暇を計画的に年５日以上、取得しています♪

新人職員を含む全職員　希望休がとれます！（毎月３回）

メンター制度
働きやすい職場をつくるため新人一人ひとりに、先輩スタッフが定
期的に面談を重ね、仕事上の悩みなどに耳を傾け相談に乗ります♪

話しやすい環境で、新人スタッフの課題や悩みを解決し一人ひとり
のメンタル面に重点を置いてしっかりサポートします♪

全額会社負担で、年２回の健康診断、インフルエンザ予防接種を年
１～２回行っています。
通勤車両の駐車場、サージカルマスク、ユニフォーム、腰痛対策ベ
ルト、プラスチックグローブの利用は無料です。

研修制度

研修制度の正社員以外の利用：「可」

研修制度の内容

働きながら資格が取れます！キャリアアップ奨学金制
度で応援しています！
正看護師　７５６，０００　准看護師５０４，０００
実務者研修　９０，０００　初任者研修７０，０００

フルタイムの就業規則

あり

パートの就業規則

あり

両立支援

山崎保育園は保育士比率１００％。保育士４名が、ゆったりと落ち
着いた環境の中で、優しいゆとりある保育をいたします♪

幼稚園・保育園のお子様１人につき保育手当
１人目　５，０００円
２人目～　２，５００円
がパート含全社員対象で毎月支給となります♪

受動喫煙対策

受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

会社の特長

産休・育休取得率１００％を１４年連続達成！平成２２年８月から
４９名全員、継続中です！「健康都市弘前」推進企業として４部門
認定（基本・子育て支援・女性活躍推進・健康増進）

選考方法

面接（予定1回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後2日以内

面接選考結果通知

面接後2日以内

通知方法

求職者マイページに連絡，郵送，電話

選考日時

その他（後日連絡）

選考場所

〒036-8232
青森県弘前市城南５丁目１３－１５

最寄り駅

弘前学院大前駅

駅から勤務地までの交通手段

徒歩

所要時間

15分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）

応募書類の送付方法

郵送，求職者マイページ

応募書類の返却

あり

選考に関する特記事項

事前に履歴書・紹介状を所在地へ郵送して下さい。
後日、書類選考通過者へ面接日時を連絡致します。

担当者

課係名、役職名

法人本部長

担当者

鎌田（カマタ）

電話番号

0172-36-2074

FAX

0172-36-2686

特記事項

＊応募前職場見学希望の方は事前にご連絡下さい。

○介護福祉士取得に向けた実務者研修の費用を全額、奨学金制度で
利用できます。
○希望休が可能です。３連休以上の希望休も可能です。
○有給休暇は年間を通じて計画的に消化しています。
○通勤車両の駐車場、サージカルマスク、ユニフォーム、腰痛対策
ベルト、プラスチックグローブの利用は無料です。
○話しやすい環境で、新人スタッフの課題や悩みを解決し一人ひと
りのメンタル面に重点を置いてしっかりサポートします♪
○入社日は、希望日に合わせます。開園までは、既存の介護施設で
の勤務となります。
〇夜勤を希望しない方も、ご相談させてください。

「健康都市弘前」推進企業（子育て支援・女性活躍推進・健康増進
）

＊応募方法の詳細は紹介窓口にお尋ね下さい。

管轄ハローワーク

弘前公共職業安定所（ハローワーク弘前）

会社名

社会福祉法人わかば会　特別養護老人ホームおうよう園（シャカイフクシホウジンワカバカイ　トクベツヨウゴロウジ
ンホームオウヨウエン）

代表者名

理事長：三上　貴生

会社所在地

〒036-8232 青森県弘前市城南５丁目１３－１５

従業員数

企業全体

98人

就業場所

0人（うち女性：0人、パート：0人）

設立

昭和63年

事業内容

特別養護老人ホーム２カ所（定員５０名、２９名）、ショートステ
ィ２カ所（定員５０名、５６名）、デイサービス（定員３４名）、
グループホーム２カ所（定員９名、１８名）、居宅介護支援事業。

年商

• 令和4年：7億5,207万円
• 令和3年：7億9,983万円
• 令和2年：7億8,532万円

関連会社

• 株式会社　介護サポート

支店・営業所・工場等

1箇所

代表的な支店・営業所・工場等

• ショートスティおうよう園山崎
• 特別養護老人ホーム山崎
• グループホーム城南山崎

事業所番号

0203-101412-9

法人番号

3420005004389

応募する場合は最寄りのハローワークへ

求人番号を必ず控えてください