ベッドメイキングスタッフ【大学病院】
共立寝具 株式会社
求人番号:02030-08057551
- 採用人数:2人
- 掲載開始日:8月29日(9日前)
- 応募期限:10月31日(あと54日)
求人の概要
- 職種
- ベッドメイキングスタッフ【大学病院】
- 求人区分
- パート
- 雇用形態
- パート労働者
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 欠員補充
- 仕事の内容
- ※急募
主なお仕事は病院内に常駐し入院患者様のベッドメイクをお願いし
ます。基本2人1組となりテンポよくスピーディーにベッドメイク
をこなしていくことが求められます。使い終わったシーツ・布団等
を回収し台車に載せて運搬する作業や、拠点となるベッドセンター
内で布団等の納品準備をする作業もあります。院内で患者様と接す
る事もありますので、病院スタッフとしての振舞いが求められます
。入社後はメンバーがサポートし丁寧にお仕事を教えますので、ま
ったくの未経験の方も安心して始められます。
※残業はほとんどありませんので定時で帰宅できます。
※自己申請等の希望がない限り、就業場所・業務内業が変更される
ことはありません。 【変更範囲】変更なし - 学歴
-
不問
- 必要な経験等
-
不問
- 必要な免許・資格
-
免許・資格不問
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜65歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢が66歳のため
- 試用期間
- あり(3ヵ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 正社員登用
- あり
★過去3年間で正社員登用の実績
3名 - 勤務地
-
〒036-8563
青森県弘前市本町53 - 最寄り駅
- 弘南鉄道大鰐線 中央弘前駅駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 11分
- マイカー通勤
- 可(駐車場あり)
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
1,000円〜1,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 1,000円〜1,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- ※育児支援手当 第一子 7,500円
第二子 6,000円
第三子 3,750円
※未就学児のお子様がいらっしゃる方へ毎月支給します
- 賃金形態
- 時給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1時間あたり30円〜30円(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計1.00ヶ月分(前年度実績)
- 通勤手当
- なし
- 給与の締め日
- 固定(月末以外)
- 毎月
- 15日
- 給与の支給日
- 固定(月末)
労働時間、休日について
- 就業時間
-
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1年単位
- 就業時間
- 9時00分〜15時00分
- 特記事項
- 休憩時間12:00~13:00(60分)
- 時間外労働時間
- なし
- 36協定における特別条項
- なし
- 休憩時間
- 60分
- 週所定労働日数
- 週5日程度
- 休日
-
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 月~金に関わる祝日は病院契約業務に基づき休日設定し、
お盆や年末年始の休日も同様です。
- 週休二日
- 毎週
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり(勤続年数5年以上)
- 定年制
- あり(定年年齢一律66歳)
- 再雇用制度
- あり(上限年齢上限70歳まで)
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- 該当者なし
- 外国人雇用実績
- なし
- UIJターン
- UIJターン歓迎
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- あり
職種や責任・成果に応じて
- 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- 福利厚生補助金制度、慶弔金、誕生日ケーキプレゼント
クリーニング代割引 - 研修制度の内容
- ・ビジネスマナー研修~名刺交換や言葉遣い等、職種
に関わらず社会人としての知識習得
・コミュニケーション研修~社内外を問わず良好なコ
ミュニケーションを図る為の知識修得
・メンター制度~相互支援グループ制度、新入社員同
士のグループ形成をし、共に育つように支援 - フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 両立支援
- ・子育て世代を応援するため勤務時間に関しての相談受付
・急なお休みに対応できるよう交代要員育成(多能工化) - 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
- 会社の特長
- 当社は1963年に(株)弘前ドライより分離し、病院施設専用の
リネンサプライ事業部として創業61年を超えました。現在では顧
客ニーズに対応した病院施設関連の多種多様な業務を行っています
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回)
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 郵送,電話
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒036-8061
青森県弘前市神田5丁目8-1
共立寝具 神田工場 - 最寄り駅
- 撫牛子駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 11分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時持参)
- 応募書類の返却
- あり
- 選考に関する特記事項
- ※面接希望の方は、事前連絡のうえ面接時に履歴書・紹介状をご持
参願います。面接は神田工場で行います。 - 担当者
-
- 課係名、役職名
- 総務部
- 担当者
成田 - 電話番号
- 0172-32-6926
- FAX
- 0172-32-6927
- Eメール
- t.narita@kyouritsusingu.co.jp
求人に関する特記事項
- 特記事項
- ※残業はほとんどなく定時で帰宅できます。
子育て中の方にとって働きやすい職場です。
(育児支援手当あり)
※昇給・賞与は個人の力量と貢献度、会社の業績に応じて
行っております。
※駐車場は当社が契約している駐車場を利用していただきます。
料金は会社が負担します。
※福利厚生補助金制度、慶弔金、誕生日ケーキプレゼント、
クリーニング代割引制度などがあります。
【ハローワークからのお知らせ】
求人票は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により
労働条件の明示を受けてください。(労働基準法第15条第1項に
基づく)
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 弘前公共職業安定所(ハローワーク弘前)
会社情報
- 会社名
共立寝具 株式会社 - 代表者名
- 代表取締役:久保 栄一郎
- 会社所在地
- 〒036-8111 青森県弘前市大字門外4丁目3-47
- 従業員数
-
- 企業全体
- 142人
- 就業場所
- 15人(うち女性:15人、パート:4人)
- 設立
- 昭和38年
- 資本金
- 1,000万円
- 事業内容
- 病院・施設を中心とした総合リネンサプライ、クリーニング全般、
介護用品・介護機器、消耗品の販売。 - 年商
-
- 平成29年:9億1,180万円
- 平成30年:8億7,221万円
- 平成31年:9億209万円
- 主要取引先
-
- 弘前大学医学部附属病院
- 国立病院機構弘前総合医療センター
- 津軽保険生活協同組合
- 関連会社
-
- 株式会社 弘前ドライクリーニング工場
- 社会福祉法人 弘前久栄会
- 事業所番号
- 0203-003959-7
- 法人番号
- 6420001008993
- ホームページ
- https://kyouritsusingu.co.jp/
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は弘前公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「02030-08057551」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「共立寝具 株式会社」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の弘前公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。