法人営業(秋田市)
(事業所の意向により公開していません)
求人番号:03010-08629461
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:4月17日(3日前)
- 応募期限:6月30日(あと71日)
求人の概要
- 職種
- 法人営業(秋田市)
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 仕事の内容
- 未経験からスタートできる、人材サービスの法人営業のお仕事です。派遣・人材紹介事業を中心に、企業と「働く人」をつなぐ役割として、法人向けの提案営業と就業スタッフのフォローを担当していただきます。<主な業務内容> 【変更範囲:会社の定める業務】・担当エリアの企業・団体・官公庁などへの訪問・提案・企業の人事担当者へのヒアリングを通じた、人材ニーズや課題の 把握・派遣・人材紹介など、状況に応じたサービスの提案・スタッフコンサルタント(人材コーディネーター)と連携した、 就業中スタッフのフォロー・契約手続きや請求管理などの事務業務
- 学歴
-
高校以上が必須
- 専攻課程
- 必要な経験等
-
必須社会人経験2年程度以上(法人営業経験尚可)・人材派遣・人材紹介会社での実務経験尚可・接客・販売職でのマネジメント経験尚可
- 普通自動車運転免許
- 必須(AT限定可)
- 必要なPCスキル
- PCの基本操作ができる方(Word・Excel・メールなど)
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年が60歳のため
- 試用期間
- あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 異なる
- 試用期間中の労働条件の内容
- 試用期間中は賞与支給対象外
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
- 秋田県秋田市
- マイカー通勤
- 不可
- 転勤
- 転勤なし
給与、手当について
- 賃金
-
257,000円〜278,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 193,000円〜214,000円
- 定額的に支払われる手当
- 営業手当20,000円〜20,000円住宅手当14,000円〜14,000円
- 固定残業代
-
あり30,000円〜30,000円
- 固定残業代に関する特記事項
- 時間外労働の有無にかかわらず固定残業代として下限16時間分、上限15時間分。超過した場合は別途支給。
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり0円〜15,000円(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 0円〜1,150,000円(前年度実績)
- 通勤手当
- 通勤手当あり
月額30,000円
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 15日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
フレックスタイム制
- 就業時間
- 9時00分〜18時00分
- 特記事項
- ※コアタイムはありません。
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 20時間
- 36協定における特別条項
- なし
- 月平均労働日数
- 20.4日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 週休二日制(土日休)
- その他の休日
- 年末年始(12/29~1/3)、土・日で出勤の場合は平日に振替休日、年次有給休暇、積立休暇、産前・産後休暇、育児休暇
- 週休二日
- 週休二日制(土日休)
- 年間休日数
- 120日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- あり(定年年齢一律60歳)
- 再雇用制度
- あり(上限年齢上限65歳まで)
- 勤務延長
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- なし
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
選考について
- 選考方法
- 面接(予定3回),書類選考
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 電話,Eメール
- 選考日時
- 随時
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送,Eメール
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 選考に関する特記事項
- ※事前に電話連絡の上、応募書類を秋田支店宛に郵送願います※書類選考後、追ってご連絡致します。
- 担当者
-
求人に関する特記事項
- 特記事項
- ※事前に電話連絡の上、マンパワーグループ(株)秋田支店宛に応募書類を郵送願います。書類選考後、追ってご連絡致します。【郵送先】〒010-0001秋田市中通2-3-8 秋田アトリオンビル11階マンパワーグループ(株)秋田支店電話番号:018-831-1069「働き方改革関連認定企業」優良派遣事業者
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 盛岡公共職業安定所(ハローワーク盛岡)
会社情報
- 会社名
- (事業所の意向により公開していません)
- 従業員数
-
- 企業全体
- 3100人
- 就業場所
- 3人(うち女性:1人、パート:0人)
- 事業内容
- 人材派遣業(派13‐315642)有料職業紹介業(13‐ユ‐313561)
- メッセージ
- <この仕事の魅力>人材サービスは「人」と「企業」双方に寄り添う仕事です。企業の課題解決に貢献できるだけでなく、就業中のスタッフ一人ひとりと向き合い、成長やキャリアを支援できるやりがいがあります。営業職でありながら、相手の話をしっかり聞く姿勢が活かされるため、販売・接客経験のある方や、人と関わる仕事が好きな方にも向いています。仕事を通じて、コミュニケーション力や提案力、人としての成長を実感できる環境です。<こんな方に向いているお仕事です・課題解決に向けて、粘り強く前向きに取り組める方・相手の立場に立って物事を考え、冷静に判断できる方・誠実な対応を大切にし、信頼関係を築くことができる方・定型業務だけでなく、突発的な業務にも前向きに取り組める方
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は盛岡公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「03010-08629461」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「(事業所の意向により公開していません)」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の盛岡公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。