看護師・准看護師(おおぞら村きっずはーと)
事業所名非公開
求人番号:03010-11404151
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:5月21日(10日前)
- 応募期限:7月31日(あと61日)
求人の概要
- 職種
- 看護師・准看護師(おおぞら村きっずはーと)
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員以外(有期契約社員)
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- 企業主導型保育園の「おおぞら村きっずはーと」でお仕事をしてい
ただく看護師または准看護師を募集しています。当園は、従業員の
福利厚生を目的として設置した認可外保育園でグループ企業で働く
従業員のお子さまをお預かりし、従業員が安心してお仕事ができる
ようにサポートをしています。地域の方や一般の方も利用でき、
病児保育、病後児保育、一時預かり保育も行っています。
(対象:0歳児~2歳児 定員:6名)
・0歳児~2歳児のお子さまの体調管理、保健衛生に係る業務
・保育業務のサポートや事業運営に伴う業務および書類作成等
・従業員の健康管理、予防接種等に係る業務
・その他、付随する業務
【変更範囲:変更なし】 - 学歴
-
不問
- 必要な経験等
-
あれば尚可※看護師または准看護師の資格をお持ちで、職務経験のない方もご
応募できます。 - 必要な免許・資格
-
看護師
必須
准看護師
必須
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
あれば尚可(AT限定可)
- 普通自動車運転免許
- あれば尚可(AT限定可)
- 必要なPCスキル
- Excel、Wordの簡単な入力。(必須ではありません。)
- 年齢
- 不問
- 試用期間
- あり(6ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
- 正社員登用
- あり
★過去3年間で正社員登用の実績
6ヶ月の試用期間終了前に面談等を実施し、正社員登用を行います - 勤務地
- 岩手県盛岡市
- マイカー通勤
- 可(駐車場あり)
- 転勤
- あり
- 転勤の範囲
- グループ企業で運営する保育施設
給与、手当について
- 賃金
-
203,000円〜223,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 150,000円〜150,000円
- 定額的に支払われる手当
- 職務手当29,000円〜29,000円
資格手当10,000円〜30,000円
処遇改善手当14,000円〜14,000円
- 固定残業代
-
なし
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり3,000円〜13,000円(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計4.00ヶ月分(前年度実績)
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額10,000円
- 給与の締め日
- 固定(月末以外)
- 毎月
- 20日
- 給与の支給日
- 固定(月末)
労働時間、休日について
- 就業時間
-
交替制(シフト制)
- 就業時間1
- 7時00分〜16時00分
- 就業時間2
- 8時30分〜17時30分
- 就業時間3
- 10時00分〜19時00分
- 特記事項
- ・通常:8時30分~17時30分(休憩1時間)
・早番:7時00分~16時00分(休憩1時間)
・遅番:10時00分~19時00分(休憩1時間)
- 時間外労働時間
- なし
- 36協定における特別条項
- なし
- 月平均労働日数
- 20.4日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- 日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- ・勤務はシフトにより決まります
・夏季休暇、年末年始
- 週休二日
- 毎週
- 年間休日数
- 120日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- なし
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- あり
子育て支援のため、従業員用の保育施設を設置しています。
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし
- 外国人雇用実績
- あり
- UIJターン
- UIJターン歓迎
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- あり
役職に応じ、1~2級の等級制度があります。
- 復職制度
- あり
育児・介護等を理由に退職した場合、相談により復職することが可
能です。 - 福利厚生の内容
- 子育てをしながらでもお仕事ができるように、企業主導型保育園を
開園しました。また、おおぞら村には、放課後児童クラブもありま
すので、安心してお仕事ができます。 - フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)屋外に喫煙場所の設置
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回),書類選考,筆記試験,その他
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 郵送,電話
- 選考日時
- 随時
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他
- その他の応募書類
- 資格証等の写し
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 選考に関する特記事項
- 適性検査、作文、面接により選考いたします。
資格証の写しは面接時にご持参下さい。 - 担当者
-
求人に関する特記事項
- 特記事項
- 「おおぞら村」は”支えあって生きる”をテーマに、さまざまな人
々が集まり、暮らし、世代を超えて交流ができる新たな福祉のカタ
チ、コミュニティです。「おおぞら村」の中には、こども園、学童
、放課後等デイサービス、高齢者施設、従業員用の保育園などがあ
り、各施設が連携、交流しながら「おおぞら村」を運営しています
。また、グループ企業で働く従業員の福利厚生と子育て支援のため
の保育施設を設置し、子育てをしながらでも安心して働ける環境が
「おおぞら村」には整っています。(グループ企業従業員数120
名)
当園は「おおぞら村」で働くグループ企業の従業員、連携企業の従
業員、地域の方が利用できる企業主導型保育園です。従業員の福利
厚生と地域貢献を目的として令和4年3月に開園した新しい保育園
です。0歳児から2歳児までのお子さまをお預かりしており、病後
児保育や一時預かり保育も行っています。仕事と子育ての両立がで
き、安心して働くことができます。
・保育士宿舎借り上げ支援制度や保育士奨学金返還支援制度の利用
も可能ですので、お気軽にご相談ください。
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 盛岡公共職業安定所(ハローワーク盛岡)
会社情報
- 従業員数
-
- 企業全体
- 17人
- 就業場所
- 11人(うち女性:11人、パート:2人)
- 事業内容
- 求人メディア運営・採用サイト制作・有料職業紹介・複合機、シス
テム機器等販売・レンタル・保守メンテナンス・オフィス家具、サ
プライ販売・LED照明・業種向けアプリ・太陽光発電システム - メッセージ
- 「おおぞら村」は”支えあって生きる”をテーマに、さまざまな人
々が集まり、暮らし、世代を超えて交流ができる新たな福祉のカタ
チ、コミュニティです。「おおぞら村」の中には、こども園、学童
、放課後等デイサービス、高齢者施設、従業員用の保育園などがあ
り、各施設が連携、交流しながら「おおぞら村」を運営しています
。また、グループ企業で働く従業員の福利厚生と子育て支援のため
の保育施設を設置し、子育てをしながらでも安心して働ける環境が
「おおぞら村」には整っています。(グループ企業従業員数120
名)
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は盛岡公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「03010-11404151」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、この事業所が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の盛岡公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。