職種

Ｊａｖａエンジニア募集／保険Ｗｅｂシステム開発　在宅可

求人区分

フルタイム

雇用形態

正社員

派遣・請負等

派遣・請負ではない（派04-300205）

募集の理由

欠員補充

仕事の内容

団体保険向けＷｅｂシステムの開発プロジェクトに参画いただきます。Ｗｅｂアプリケーションの開発や、Ｊａｖａによるバッチ処理の開発をご担当いただきます。また、業務支援ツールとしてＭＳＡｃｃｅｓｓを用いたＰＣツール開発に携わる場合もあります。担当工程は内部設計～テスト（結合テスト）です。【キャリアパス】Ｊａｖａを用いた開発経験を積みながら、設計工程や業務知識を深めることが可能です。生命保険業界のシステム開発に携わることで専門的な業務知識も習得できます変更範囲：会社の定める業務

学歴

学歴不問

必要な経験等

必須

Ｊａｖａを用いた開発経験：３年以上

必要な免許・資格

資格不問

年齢

制限あり

年齢制限範囲

〜69歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢を上限とするため

試用期間

あり（３ヶ月）

試用期間中の労働条件

同条件

雇用期間

雇用期間の定めなし

勤務地

〒980-0802
宮城県仙台市青葉区二日町３－１０　グランシャリオビル６階　仙台本社

マイカー通勤

不可

転勤

転勤なし

賃金

270,000円〜370,000円

※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額

210,000円〜270,000円

定額的に支払われる手当

職務担当手当60,000円〜100,000円

固定残業代

なし

その他の手当等付記事項

■資格手当（資格取得支援制度あり）■家族手当配偶者・第二子まで：月５，０００円第三子：月２，５００円■住宅手当、社宅制度（規定あり）■給与前払い制度あり

賃金形態

月給

昇給

昇給制度

あり

前年度の昇給実績

なし

賞与

賞与制度の有無

なし

通勤手当

通勤手当あり

給与の締め日

固定（月末）

給与の支給日

固定（月末）

就業時間

就業時間

9時00分〜18時00分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

20時間

36協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

業務上トラブル及び納期等逼迫の場合、１日１５時間、年６回を限度に月９９時間、年７２０時間まで延長できる

月平均労働日数

20.3日

休憩時間

60分

休日

休日

土曜日，日曜日，祝日，その他

週休二日制

週休二日制（土日休）

その他の休日

年末年始

週休二日

週休二日制（土日休）

年間休日数

121日

年次有給休暇

★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

加入保険

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり（勤続年数3年以上）

定年制

あり（定年年齢一律70歳）

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

利用可能な託児所

なし

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

外国人雇用実績

あり

UIJターン

ＵＩＪターン歓迎

労働組合

なし

職務給制度

なし

復職制度

あり

希望があれば復職可。

福利厚生の内容

■各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）■交通費全額支給■昇給／年１回（４月）■資格手当■家族手当■健康促進手当■在宅勤務手当■住宅手当、社宅制度（規定あり）■給与前払い制度■バースデー休暇制度■定期健康診断■退職金制度（勤続３年以上）■研修制度■資格取得支援制度■社内イベント多数（参加自由／フットサル、花見、ＢＢＱ等）

研修制度

研修制度の正社員以外の利用：「可」

研修制度の内容

■各種建設系ＣＡＤ研修ＡｕｔｏＣＡＤ／ＢＩＭ／ＣＩＭ等■ＯＡスキル研修Ｗｏｒｄ／Ｅｘｃｅｌ／ＰｏｗｅｒＰｏｉｎｔ■ＩＴエンジニア研修Ｊａｖａ／ＰＨＰ／ＳＱＬ等

フルタイムの就業規則

あり

パートの就業規則

あり

受動喫煙対策

受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

会社の特長

様々な業界の組織と関わりを持ちチャレンジできる環境を整え、働く喜びを生み出し「雇用の途切れない環境」を企業理念として揚げております。　派０４－３００２０５、０４－ユ－３００１２４

選考方法

面接（予定1回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後1日以内

面接選考結果通知

面接後5日以内

通知方法

電話，Ｅメール

選考日時

随時

選考場所

〒980-0802
宮城県仙台市青葉区二日町３－１０グランシャリオ６階

最寄り駅

地下鉄　勾当台公園駅

駅から勤務地までの交通手段

徒歩

所要時間

5分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送，Ｅメール

郵送の送付場所

〒980-0802
宮城県仙台市青葉区二日町３－１０グランシャリオ６階

応募書類の返却

求人者の責任にて廃棄

担当者

課係名、役職名

ＨＲ戦略部　採用課

担当者

採用担当

電話番号

022-398-8556

FAX

022-398-8557

Eメール

hw.saiyou@selecty-hd.co.jp

特記事項

当社では、会社の成長と一緒に、社員一人ひとりにも成長のチャンスを掴んでほしいという願いがあります。将来的には新規事業の立ち上げや新規拠点の立ち上げなどを計画しているため、若手社員にも責任のあるポジションで活躍できる可能性も用意しています！スペシャリストとして技術を極める道、またはマネジメントや管理職を目指す道、そのどちらも選択可能な柔軟なキャリア形成が可能です。明確な評価基準を設けているため、キャリアアップ＝年収アップの道筋がはっきりとわかります。あなたの希望と理想を最優先にしたキャリアが描けます。１ｏｎ１面談を毎月実施するほか、各種相談窓口も設置。さらに、自社内で対応する受託案件が増加しており、要件定義から設計・開発まで一貫して関わるチャンスも拡大中。「雇用の途切れない環境づくり」を目指し、教育面、働く環境は常に改善を重ねて整えていますので、今後更に飛躍していく当社と一緒に働いていきませんか？

管轄ハローワーク

仙台公共職業安定所（ハローワーク仙台）

会社名

株式会社　セレクティ　仙台本社（カブシキガイシャ　セレクティ　センダイホンシャ）

代表者名

代表取締役社長：仲野　航平

会社所在地

〒980-0802 宮城県仙台市青葉区二日町３－１０グランシャリオ６階

従業員数

企業全体

642人

就業場所

10人（うち女性：3人、パート：0人）

設立

平成22年

資本金

1億円

事業内容

「ものづくり」に関するＩＴ・建設・機械を中心とした各種分野における技術サービス事業を行っております。社内研修や専門分野に特化した様々な新規事業を展開しております。

メッセージ

＜当社の強み＞■一人ひとりの社員と向き合う対応力社員個人の意見を大切にしており、担当社員との面談や、モチベーションのヒアリング、悩み事などを聞く機会が数多くあります。そのため、社員の声を反映していく体制が根付いています。定期的な面談による、社員のモチベーション管理や、現場での状況を把握し、時には現場への改善提案や、新たな就業先の確保などといった適切なサポートを行っています。■キャリアアップ支援資格取得支援制度（業務と関連した資格を取得する際に費用負担）資格手当（約８０種類の資格が対象・上限なし）※休日休暇について　土曜日のうち年間９日間は申請により取得できる休日となります。（社内呼称：許可制特休）許可制特休を含めた年間休日は１２５日その他、アニバーサリー休暇、シックリーブ休暇あり。変更範囲：会社の定める業務

関連会社

• 株式会社スプリード
• 匠未パブリックワークス株式会社

事業所番号

0401-618492-7

法人番号

6370001019591

応募する場合は最寄りのハローワークへ

求人番号を必ず控えてください