電気工事作業員／未経験ＯＫ
（事業所の意向により公開していません）
求人番号：04010-27960861
- 採用人数：5人
- 掲載開始日：5月19日（3日前）
- 応募期限：7月31日（あと70日）
求人の概要
- 職種
- 電気工事作業員／未経験ＯＫ
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- 電気配線工事業
一般的な電気工事が住宅やオフィスの配線・照明設置など比較的小
規模な作業を中心とするのに対し、プラントの電気工事は高圧受変
電設備や自動制御システムの設計・構築など、より専門的かつ高度
な技術が求められる点が大きな違いです。
達成感もありますが、ずっと携われるやりがいのある仕事
建てて終わりではなく、その後も点検や、メンテナンス等を行いま
す。
＊変更範囲：変更なし - 学歴
-
学歴不問
- 必要な経験等
-
経験不問
- 普通自動車運転免許
- 必須（ＡＴ限定可）
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 18歳〜35歳
- 年齢制限該当事由
- キャリア形成
- 年齢制限の理由
- 長期勤続によるキャリア形成／労働基準法の規定による（危険業務
- 試用期間
- あり（５か月）
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
宮城県仙台市若林区
会社指示各現場
- マイカー通勤
- マイカー通勤可（駐車場あり）
- 転勤
- 転勤なし
給与、手当について
- 賃金
-
190,000円〜250,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給（月額平均）又は時間額
- 190,000円〜250,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額／昇給率
- 1月あたり0円〜3,000円（前年度実績）
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計4.00ヶ月分（前年度実績）
- 通勤手当
- 通勤手当あり
月額5,000円
- 給与の締め日
- 固定（月末以外）
- 毎月
- 20日
- 給与の支給日
- 固定（月末以外）
- 支給される月
- 当月
- 支給日
- 25日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
- 就業時間
- 8時00分〜17時30分
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 15時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 「繁忙期（５月・８月、年末年始等）の現場対応、および突発的な
工事依頼への対応のため。上限６回 ９０Ｈ／月 ７２０Ｈ／年
- 月平均労働日数
- 21.3日
- 休憩時間
- 90分
- 休日
-
- 休日
- 日曜日，その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 出張他、現場次第では休日出勤あり。（代休あり）
年末年始休暇・お盆休み
- 週休二日
- 毎週
- 年間休日数
- 109日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
- 退職金共済
- 加入
- 退職金制度
- あり（勤続年数1年以上）
- 定年制
- あり（定年年齢一律60歳）
- 再雇用制度
- あり（上限年齢上限65歳まで）
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- 該当者なし
- 介護休業取得実績
- 該当者なし
- 看護休暇取得実績
- 該当者なし
- 外国人雇用実績
- なし
- UIJターン
- ＵＩＪターン歓迎
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- あり
長期休職し退職した後に、再度復職したい場合は、会社が認めた場
合、復職できる。 - 福利厚生の内容
- 【諸手当】
家族手当、交通費支給、資格手当、資格取得費用（１回目は会社負
担）
【福利厚生】
退職金制度（中退共）、引っ越し代支給（県外から入社される方限
定）
【教育・研修】
ビジネス支援コンサルティング研修 - フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- なし
- 両立支援
- 勤務時間の調整、休暇付与。
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
選考について
- 選考方法
- 面接（予定1回），書類選考
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後，面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後3日以内
- 通知方法
- 電話，Ｅメール
- 選考日時
- 随時
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送，Ｅメール，求職者マイページ
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
-
求人に関する特記事項
- 特記事項
- 【プライム上場グループのお客様とのお取引あり】
大手建設会社を中心に全国に工場・プラントをお持ちのお客様から
ご依頼をいただいております。
設備の設計、メンテナンスから、その企業様向けのオーダーメイド
のシステム構築までを少数精鋭のメンバーで請け負っています。
会社の成長に携わりたい方、手に職をつけたい・レベルアップした
い方の応募をお待ちしております。
【未経験歓迎。ＯＪＴ中心の研修でサポートします】
音響設備、ホテル勤務など、業界未経験のメンバーが活躍して
います。個人に合わせた丁寧な研修を実施しています。
【出張・旅行好きな方、歓迎】
北海道から九州まで、全国のお客様からご依頼をいただいている
ため、月に数日の宿泊が伴う出張が発生します。
ご当地グルメを味わったり、観光名所を訪れたりも可能です。
＊訓練修了者の方の応募歓迎いたします。
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 仙台公共職業安定所（ハローワーク仙台）
会社情報
- 会社名
- （事業所の意向により公開していません）
- 従業員数
-
- 企業全体
- 10人
- 就業場所
- 10人（うち女性：2人、パート：0人）
- 事業内容
- 電気工事業
建設業
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は仙台公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「04010-27960861」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「（事業所の意向により公開していません）」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の仙台公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。