リハビリ特化型通所介護トレーナー
株式会社 なでしこ
求人番号:04010-34354861
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:6月19日(9日前)
- 応募期限:8月31日(あと64日)
求人の概要
- 職種
- リハビリ特化型通所介護トレーナー
- 求人区分
- パート
- 雇用形態
- パート
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 新規事業所設立
- 仕事の内容
- 予防専門のフィットネス型デイサービスでの
トレーナーさんの募集
祝日出来る方歓迎!週に三回程度の勤務で
プライベートを充実させられます。
【主な業務内容】
利用者の送迎、運動補助、簡単な事務作業です。
要支援認定を受けられている方だけですので、身体介護は
ありません。入社後に研修があり、運動補助内容等は、
専門スタッフからお伝えいたしますのでご安心下さい。
新しいことに一緒に挑戦下さる方お待ちしております。
変更範囲:会社の定める業務 - 学歴
-
学歴不問
- 必要な経験等
-
経験不問
- 必要な免許・資格
-
介護職員初任者研修修了者
あれば尚可
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
- 普通自動車運転免許
- 必須(AT限定可)
- 必要なPCスキル
- 簡単なパソコン作業(ワード、エクセルなど)
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜64歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年が65歳のため
- 試用期間
- あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 正社員登用
- なし
- 勤務地
-
〒984-0042
宮城県仙台市若林区大和町4丁目13-27 - 最寄り駅
- 地下鉄東西線 卸町駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 7分
- マイカー通勤
- マイカー通勤可(駐車場あり)
- 転勤
- 転勤なし
給与、手当について
- 賃金
-
1,400円〜1,750円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 1,100円〜1,250円
- 定額的に支払われる手当
- 処遇改善手当300円〜500円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- その他お持ちの資格があれば資格に応じて
資格手当が支給されます。
- 賃金形態
- 時給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり10,000円〜30,000円(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- なし
- 通勤手当
- 通勤手当あり
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 5日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
- 就業時間
- 10時30分〜16時00分
- 特記事項
- 就業時間はご相談に応じます
- 時間外労働時間
- 時間外労働なし
- 36協定における特別条項
- なし
- 休憩時間
- 45分
- 週所定労働日数
- 週3日程度労働日数について相談可
- 休日
-
- 休日
- 土曜日,日曜日,その他
- 週休二日制
- 週休二日制(土日休)
- その他の休日
- 年末年始・夏期休暇
- 週休二日
- 週休二日制(土日休)
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
待遇について
- 加入保険
- 労災保険
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- あり(定年年齢一律65歳)
- 再雇用制度
- あり
- 勤務延長
- あり
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- 該当者なし
- 介護休業取得実績
- 該当者なし
- 看護休暇取得実績
- 該当者なし
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- あり
職務・職種に基づき基本給を設定 当社給与規定あり
- 復職制度
- あり
結婚・出産・介護等により退職した者を再雇用する制度あり
- 福利厚生の内容
- 社会保険完備
交通費支給
賞与あり業績・評価による
昇給あり/業績・評価による
制服貸与/リハビリスタジオのみ
健康診断
インフルエンザ予防接種補助
マイカー通勤可/無料駐車場あり
育児・介護休業制度あり
有給休暇は法定通り付与
入社時オリエンテーション実施
先輩職員による丁寧な指導あり
外部研修参加制度/費用補助あり
資格取得支援制度あり
休憩室、更衣室完備 - 研修制度
- 研修制度の正社員以外の利用:「可」
- 研修制度の内容
- オリエンテーション
外部研修など - フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
- 会社の特長
- 当法人は、「すべてのいのち輝く社会づくり」を目指し、皆さま
が生きがいを持って生活を送れるための福祉支援を通
じ、地域社会への貢献を目指しております。
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回),書類選考
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後2日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後2日以内
- 通知方法
- 郵送,電話,Eメール
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒984-0042
宮城県仙台市若林区大和町4丁目13-27 - 最寄り駅
- 地下鉄東西線 卸町駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 7分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送,Eメール
- 郵送の送付場所
- 〒984-0042
宮城県仙台市若林区大和町4丁目13-27
- 応募書類の返却
- あり
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 採用担当
- 電話番号
- 022-385-7223
- FAX
- 022-385-7289
- Eメール
- mio.ota@tcm-s.jp
求人に関する特記事項
- 特記事項
- シニアの健康寿命を延ばす!
予防専門のフィットネス型デイサービスに
ご興味のあるトレーナーさんの募集です!
要支援1や2を認定された方のみに限定し、各回一時間で
定員各10名にて運営。
おやつ休憩などはなく、徹底的に運動をする施設です。
ここで必要なのが、トレーナーさんのお力です!
短時間で効果のある運動を提供するためには、評価に基づく
運動指導が必要不可欠です。ぜひ一緒に、地域で力を発揮し
元気なシニアの皆様のお力になっていきましょう!
健康に興味がある、運動が好き、人が好きという方の
ご応募お待ちしております。
*子育て中の方の子どもの急病や学校行事等によるお休みへの
配慮可能
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 仙台公共職業安定所(ハローワーク仙台)
会社情報
- 会社名
株式会社 なでしこ - 代表者名
- 代表取締役:太田 未央
- 会社所在地
- 〒984-0042 宮城県仙台市若林区大和町4丁目13-27
- 従業員数
-
- 企業全体
- 17人
- 就業場所
- 17人(うち女性:9人、パート:5人)
- 設立
- 平成29年
- 資本金
- 300万円
- 事業内容
- 介護障がい等福祉事業。年齢、障がいの有無に関わらず、
活き活きと社会生活を送れるように、総合的に支援を行っ
ております。 - メッセージ
- 予防専門のフィットネス型デイサービスに
ご興味のあるトレーナーさんの募集です!
要支援1や2を認定された方のみに限定し、各回一時間で
定員各10名にて運営。
おやつ休憩などはなく、徹底的に運動をする施設です。
機械中心の運動ではなく、自重を用いた自宅でも
できる運動を紹介しながら自立支援につなげることが
できるよう関わることを重要視します。
ここで必要なのが、トレーナーさんのお力です!
短時間で効果のある運動を提供するためには、評価に基づく
運動指導が必要不可欠です。ぜひ一緒に、地域で力を発揮し
元気なシニアの皆様のお力に
なっていきましょう! - 関連会社
-
- 有限会社ティー・シー・エム
- 事業所番号
- 0401-628474-6
- 法人番号
- 5370001041274
- 事業所の特記事項
- 介護施設運営を含む福祉事業所のグループ企業です
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は仙台公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「04010-34354861」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「株式会社 なでしこ」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の仙台公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。