職種

現場作業及び建設機械オペレーター

求人区分

フルタイム

雇用形態

正社員

派遣・請負等

派遣・請負ではない

募集の理由

欠員補充

仕事の内容

土木工事現場における建設機械のオペレーター、又は一般土木作業
員
　・道路、法面、造成、下水道等の土木作業
　・パソコン、現場管理できれば尚可　

＊車両系建設機械等の資格取得補助があります。
　入社後の資格取得支援があります（全額補助）

＊現場エリア：仙台市内及び近郊

＊変更範囲：土木施工管理、建設機械施工技士

学歴

不問

必要な経験等

不問

必要な免許・資格

車両系建設機械（整地・運搬・積込用及び掘削用）運転技能者
あれば尚可

普通自動車運転免許
あれば尚可（ＡＴ限定可）

普通自動車運転免許

あれば尚可（ＡＴ限定可）

必要なPCスキル

エクセルやワードのスキルがあれば尚可
スキルがなくても入社後に指導支援あり

年齢

制限あり

年齢制限範囲

〜64歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢を上限とするため

試用期間

あり（６ヶ月）

試用期間中の労働条件

同条件

雇用期間

雇用期間の定めなし

勤務地

宮城県仙台市太白区

マイカー通勤

可（駐車場あり）

転勤

なし

賃金

190,000円〜300,000円

※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額

190,000円〜300,000円

定額的に支払われる手当

-

固定残業代

なし

その他の手当等付記事項

役務手当　０～７０，０００円
家族手当　５，０００円
マイカー手当：１日３００円
ガソリン代は別途距離数により支給

賃金形態

月給

昇給

昇給制度

あり

前年度の昇給実績

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり1,000円〜15,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

前年度の支給実績

あり

前年度の支給回数

年2回

賞与金額

268,000円〜269,000円（前年度実績）

通勤手当

実費支給（上限なし）

給与の締め日

固定（月末以外）

毎月

5日

給与の支給日

固定（月末以外）

支給される月

当月

支給日

15日

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１年単位

就業時間

8時00分〜17時00分

時間外労働時間

なし

36協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

突発的な仕様変更、悪天候による工期遅延の解消の為、月８０時間
、年７２０時間（年６回）まで延長可能

月平均労働日数

20.7日

休憩時間

90分

休日

休日

土曜日，日曜日，その他

週休二日制

毎週

その他の休日

休日は会社カレンダーに基づく。
年末年始、ＧＷ、盆休暇　リフレッシュ休暇あり

週休二日

毎週

年間休日数

116日

年次有給休暇

★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

加入保険

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

加入

退職金制度

なし

定年制

あり（定年年齢一律65歳）

再雇用制度

あり

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能な託児所

なし

育児休業取得実績

なし

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

外国人雇用実績

なし

UIJターン

UIJターン歓迎

労働組合

なし

職務給制度

なし

復職制度

なし

フルタイムの就業規則

あり

パートの就業規則

なし

受動喫煙対策

受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

※禁煙奨励金制度があります。（年に１万円）

選考方法

面接（予定1回）

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後7日以内

通知方法

求職者マイページに連絡，郵送，電話

選考日時

随時

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

その他（面接時に持参）

応募書類の返却

あり

担当者

特記事項

＊６５歳以上の方の応募可（雇用条件が変わります。）

＊ミドルシニア世代で、正社員雇用の機会に恵まれなかった方歓迎

管轄ハローワーク

仙台公共職業安定所（ハローワーク仙台）

従業員数

企業全体

7人

就業場所

6人（うち女性：0人、パート：0人）

事業内容

土木工事業

メッセージ

弊社は「小さい会社」です。そこが他社に劣るところです。
しかし、小さいということはすべてを見渡せるということ。みんな
の声は届きやすく、それぞれに抱える問題点をいち早く見つけるこ
とができます。小さな会社は、対処法の決断と行動を起こすまでの
時間は小回りが利くので早いのです。
つまり、弊社の短所「小さい会社」は実は長所だということです。
建設業のイメージ３Ｋ（汚い・きつい・危険）は、今は新３Ｋ（感
謝・健康・感動）に変化しています。
スキルアップの実現に向けて、みんなで全力で応援します。弊社で
ワンランク上の自分を目指してみませんか。
弊社の従業員を紹介します。
１、大学中退後に入社して１３年目の３６歳です。実は今でも人と
接するのが大の苦手ですが、現場の主任技術者として責任ある仕事
に奮闘中です。
１、二十歳で入社の４０歳です。９年間は現場一筋の努力家でその
間に取得した資格は２０種です。３０歳を過ぎてからは公共工事の
元請会社として信頼されるバリバリの主任技術者です。
１、弊社のレジェンド。現場では経験と勘がものをいう。間違いな
い仕事が超カッコイイです。引継いでもらいたい技術がここにあり
ます

応募する場合は最寄りのハローワークへ

求人番号を必ず控えてください