職種

調理員

求人区分

パート

雇用形態

パート労働者

派遣・請負等

派遣・請負ではない

募集の理由

欠員補充

仕事の内容

・難病や障害を持つ方が生活されている障害者支援施設内において、調理をお願いします。・難病や障害を持つ方４０名程度、他、スタッフ分などの給食の調理をお願いします。・他仕込み、盛り付け、配膳、下膳、洗浄作業等、付随業務。・チームでの作業になります。・変更の範囲：変更なし

学歴

不問

必要な経験等

あれば尚可

＊給食調理経験

普通自動車運転免許

あれば尚可（ＡＴ限定可）

年齢

制限あり

年齢制限範囲

〜69歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢を７０歳としているため

試用期間

あり（３ヶ月）

試用期間中の労働条件

同条件

雇用期間

雇用期間の定めなし

正社員登用

なし

勤務地

〒982-0252
宮城県仙台市太白区茂庭台２丁目１５－３０難病ホスピスケア太白ありのまま舎（障害者支援施設）

最寄り駅

仙台駅

駅から勤務地までの交通手段

車

所要時間

25分

マイカー通勤

可（駐車場あり）

転勤

なし

賃金

1,100円〜1,500円

※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額

1,100円〜1,500円

定額的に支払われる手当

-

固定残業代

なし

その他の手当等付記事項

年末年始手当（該当者）

賃金形態

時給

昇給

昇給制度

あり

前年度の昇給実績

あり

昇給金額／昇給率

1時間あたり0円〜150円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

前年度の支給実績

あり

前年度の支給回数

年2回

賞与金額

計0.20ヶ月分（前年度実績）

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額25,000円

給与の締め日

固定（月末）

給与の支給日

固定（月末以外）

支給される月

当月

支給日

27日

就業時間

交替制（シフト制）

就業時間

6時30分〜19時30分の時間の間の5時間以上

特記事項

シフトにより、６：３０～１９：３０の間に勤務時間を組んでいます。

時間外労働時間

なし

36協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

週所定労働日数

週3日以上労働日数について相談可

休日

休日

その他

週休二日制

その他

その他の休日

＊シフト制

週休二日

その他

加入保険

労災保険

退職金共済

加入

退職金制度

なし

定年制

あり（定年年齢一律70歳）

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

単身用あり，世帯用あり

仙台市太白区茂庭台　単身１万６千円、世帯用３万３千円空要相談

利用可能な託児所

あり

企業主導型保育園ありますのでご相談下さい（職員枠あり）

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

外国人雇用実績

あり

UIJターン

UIJターン歓迎

労働組合

なし

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

２０２２年健康経営優良法人です協会けんぽ「職場健康づくり宣言事業所」です制服貸与グリーンパル加入スキルアップのための「職員資格等取得支援事業」があり、働きながら資格取得、スキルアップを目指せます（介護福祉士やＯＴや管理栄養士や正看護師など）内外の研修あり有給取得にあたっては、５日間分は１時間単位で取得可能です病気休暇も５日間あり、１時間単位で取得可能です。

研修制度の内容

　新入職員の研修は、それぞれの取得状況に合わせて進めます。　法人の歴史を知っていただき、利用者お一人お一人について学び、その上で変則勤務を覚えていただき、その人に合わせて独り立ちしていただくので、不安なく働くことができます。

フルタイムの就業規則

あり

パートの就業規則

あり

両立支援

働き方に、配慮が必要な方はご相談くださいお子さんの急病や学校行事等による休みの配慮が可能です就学自前のお子さん一人につき年間５日間の看護休暇が年次有給とは別に利用できます病気で働けないときには、年間５日間の病気休暇があり、年次有給休暇とは別に利用できます時間単位で取得可能です

受動喫煙対策

受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

敷地内禁煙

会社の特長

現在、当法人ではスタッフのキャリアパス制度の充実、評価制度の導入に向けて準備を進めています。障害・難病の方の自己実現、そしてスタッフ自身の自己実現が出来る体制づくりを行っていきます

選考方法

面接（予定1回），書類選考，その他

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後10日以内

面接選考結果通知

面接後10日以内

通知方法

電話

選考日時

随時

選考場所

〒982-0252
宮城県仙台市太白区茂庭台２丁目１５－３０

最寄り駅

仙台駅

駅から勤務地までの交通手段

車

所要時間

25分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送

郵送の送付場所

〒982-0252
宮城県仙台市太白区茂庭台２丁目１５－３０難病ホスピスケア太白ありのまま舎（障害者支援施設）

応募書類の返却

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

＊作文あり

担当者

課係名、役職名

太白ありのまま舎

担当者

栗原（クリハラ）

電話番号

022-281-1200

FAX

022-281-1555

Eメール

arimama@beach.ocn.ne.jp

特記事項

＊事前連絡の上、応募書類を所在地へ送付願います。＊有給休暇は採用時より付与。最初の付与日数は、採用の月によっ　て変わります。（当舎規程により）＊加入保険欄は、本求人の労働条件における最低限での表記です。　実際には、労働条件により加入要件を満たす保険に加入します。＊健康経営優良法人＊一般事業主行動計画策定（次世代育成・女性活躍）＊インフルエンザ予防接種補助＊制服貸与＊施設内に無料で利用できるティーサーバーあります＊業務災害補償保険加入＊診療所併設

管轄ハローワーク

仙台公共職業安定所（ハローワーク仙台）

会社名

社会福祉法人　ありのまま舎（シャカイフクシホウジン　アリノママシャ）

代表者名

理事長：白江　浩

会社所在地

〒982-8544 宮城県仙台市太白区西多賀４丁目１９－１

従業員数

企業全体

112人

就業場所

56人（うち女性：36人、パート：11人）

設立

昭和61年

資本金

1,000万円

事業内容

重度の障害、難病を抱える方々の現状を伝える為の啓発活動、また生活の場としての自立ホーム、難病ホスピスの設置運営。県南地区仙台市内で４ヶ所の障害者相談支援センターを運営しています。

メッセージ

・障害を持つ方も持たない方も、高齢者も子どもも、誰でもが「ありのまま」に一緒に暮らせるケアコミュニティづくりを目指しています。・独自の研修プログラムでそれぞれの習得度に合わせた研修を行っていますので安心です。　また、仕事だけでなく、有給休暇の取得などによりご自分の生活　も大切にしていただける取り組みをしています。　有給休暇を１０日以上付与されている方は、そのうち５日間分は　１時間単位で取得できます。また、お子さんの学校行事や急病な　どの休みもご相談ください。・笑顔を絶やさず、やる気をもって元気に関わってくださる方、謙虚な気持ちで入居者・利用者と関わってくださる方お待ちしています。・見学もできます。日程調整しますのでご連絡ください。・健康経営優良法人です。・業務災害補償保険加入・一般事業主行動計画策定（次世代育成・女性活躍）・診療所併設・インフルエンザ予防接種補助・施設内ティーサーバあり・制服貸与

事業所番号

0401-104965-1

法人番号

1370005001451

ホームページ

http://www.arinomama.or.jp

応募する場合は最寄りのハローワークへ

求人番号を必ず控えてください