職種

人材コーディネーター（研修・休日充実）

求人区分

フルタイム

雇用形態

正社員

派遣・請負等

派遣・請負ではない（派27-301805）

募集の理由

増員

仕事の内容

人と企業をつなぐ「人材コーディネーター」として、電話や訪問を
通じてお客様の採用ニーズを把握し、最適な人材をご提案します。

【主な業務内容】
・新規企業へのアプローチ（電話・訪問）
・採用課題のヒアリング、提案・契約手続き
・成約後のフォロー（企業・エンジニア双方）

入社後は教育担当の先輩がつき、丁寧にサポートします。
チーム体制で協力しながら進めるため、未経験の方も安心して成長
できる環境です。　・変更範囲：変更なし

学歴

高校以上が必須

必要な経験等

不問

必要な免許・資格

免許・資格不問

年齢

制限あり

年齢制限範囲

〜35歳

年齢制限該当事由

キャリア形成

年齢制限の理由

キャリア形成の為

試用期間

あり（３～６ヶ月）

試用期間中の労働条件

同条件

雇用期間

雇用期間の定めなし

勤務地

〒983-0852
宮城県仙台市宮城野区榴岡１丁目３－１
ヨドバシ仙台第１ビル９階

最寄り駅

ＪＲ仙台駅

駅から勤務地までの交通手段

徒歩

所要時間

1分

マイカー通勤

不可

転勤

あり

転勤の範囲

仙台、東京、札幌

賃金

250,000円〜350,000円

※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額

190,400円〜266,600円

定額的に支払われる手当

-

固定残業代

あり

59,600円〜83,400円

その他の手当等付記事項

※平均残業時間１０時間／月
超過分は１２５％の割り増しで別途支給致します。

※別途技術手当、役職手当等も有り

固定残業代に関する特記事項

時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として
支給し、４０時間を超える時間外労働は追加で支給。

賃金形態

月給

昇給

昇給制度

あり

前年度の昇給実績

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり5,000円〜30,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

前年度の支給実績

あり

前年度の支給回数

年2回

賞与金額

50,000円〜300,000円（前年度実績）

通勤手当

実費支給（上限なし）

給与の締め日

固定（月末）

給与の支給日

固定（月末以外）

支給される月

翌月

支給日

10日

就業時間

就業時間

9時00分〜18時00分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

10時間

36協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

特別な事情（臨時的な受注の増大等）が生じた場合、年６回を限度
として、１ヶ月８０時間、１年間７００時間まで延長できる。

月平均労働日数

20.0日

休憩時間

60分

休日

休日

土曜日，日曜日，祝日，その他

週休二日制

毎週

その他の休日

＊年末年始・夏季休暇

週休二日

毎週

年間休日数

125日

年次有給休暇

★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

加入保険

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

あり（定年年齢一律65歳）

再雇用制度

あり

勤務延長

なし

入居可能住宅

単身用あり

一部家賃負担あり

利用可能な託児所

なし

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

なし

外国人雇用実績

あり

UIJターン

UIJターン歓迎

労働組合

なし

職務給制度

なし

復職制度

あり

再雇用制度・産後復帰など

福利厚生の内容

各種社会保険完備
（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、雇用保険）、社員寮
制度、決算特別賞与、慶弔見舞金制度、家賃補助制度、引越費用全
額支給、営業交通費全額支給、会社携帯支給、ノートＰＣ支給、役
職手当、随時昇給制度、各種社内研修制度、定年再雇用制度、定期
健康診断、産業医面談、メンタルヘルスチェック、その他福利厚生
サービス（有名テーマパーク割引、宿泊施設割引、高級レストラン
割引、健康促進スポーツジム利用割引など）

研修制度

研修制度の正社員以外の利用：「可」

研修制度の内容

ＯＪＴ研修・ｅラーニング研修など

フルタイムの就業規則

あり

パートの就業規則

あり

受動喫煙対策

受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

会社の特長

東京・大阪・福岡を中心とし全国の主要都市、１６拠点以上で事業
展開しております。案件数も豊富で、首都圏の案件から地場企業な
どの地域に根付いた案件まで様々なプロジェクトを担当できます。

選考方法

面接（予定1回），筆記試験

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後3日以内

通知方法

Ｅメール

選考日時

随時

選考場所

〒983-0852
宮城県仙台市宮城野区榴岡１丁目３－１
ヨドバシ仙台第１ビル９階

最寄り駅

ＪＲ仙台駅

駅から勤務地までの交通手段

徒歩

所要時間

1分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送，Ｅメール，求職者マイページ

郵送の送付場所

〒983-0852
宮城県仙台市宮城野区榴岡１丁目３－１
ヨドバシ仙台第１ビル９階

応募書類の返却

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

＊書類にＥメールの記載必須
＊書類選考ではありません

担当者

課係名、役職名

総合職採用担当

電話番号

03-3526-3966

FAX

03-5296-5006

Eメール

saiyou-nk@cal.co.jp

特記事項

【未経験歓迎◎９割以上が未経験スタート】
先輩の約９割が業界・職種未経験からの入社です。入社後は２週間
の集合研修とＯＪＴを通して、業界知識や営業の基本を基礎から学
べます。バディ（教育担当の先輩）がつき、日々の提案や事務作業
も丁寧にサポートします。

【育成体制充実◎ひとり立ち後も継続支援】
自社の「ＣＡＬ大学」や「ＣＡＬ図書館」など、業務時間内に受講
できる学習制度を完備。提案力やＡＩ活用など、実務に直結するテ
ーマをいつでも学べます。成約に苦戦していた社員が初受注を達成
するなど、着実に成果につながる環境です。

【ノルマなし◎月給２５万円＋インセンティブ】
無理なノルマはなく、成果に応じて正当に評価されます。１年以内
の未経験入社で月３０万円のインセンティブを獲得した事例もあり
、頑張りがそのまま収入に反映されます。完全週休２日・年間休日
１３０日で、安心して長く働ける環境です。

※応募にはハローワークの紹介状が必要です。
※履歴書等は、メールにてご提出ください（事前連絡不要です）。

管轄ハローワーク

仙台公共職業安定所（ハローワーク仙台）

会社名

キャル株式会社　仙台オフィス（キャルカブシキガイシャ　センダイオフィス）

代表者名

代表取締役社長：前田　明

会社所在地

〒983-0852 宮城県仙台市宮城野区榴岡１丁目３－１
ヨドバシ仙台第１ビル９階

従業員数

企業全体

3101人

就業場所

200人（うち女性：50人、パート：0人）

設立

平成2年

資本金

1億円

事業内容

創業以来、官公庁・民間企業向けにＩＴ人材派遣中心とし、システ
ム受託開発などを展開しております！全国１６拠点と海外に拠点を
持ち、職業訓練校も運営する総合ＩＴ企業です。

メッセージ

当社事業スローガン「Ｃｈａｌｌｅｎｇｅ　Ａｎｄ　Ｌｅａｄ」を
達成する為に、常に“挑戦”し業界を”リード”していける様に成
長を続けております。

弊社の強みは「確固たる実績と基盤があること」、その上で「ベン
チャー企業のチャレンジ精神を失っていないこと」だと自負してい
ます。パワフルな営業力で常に新規展開中

年齢や転職回数、ブランク、経験年数など不安に思うことは面接の
際にご相談下さい。
まずは一度お会いしましょう。ご応募お待ちしております。

主要取引先

• ＫＤＤＩ株式会社
• 日本電気株式会社（ＮＥＣ）
• 株式会社日立製作所

事業所番号

0401-630205-4

法人番号

4120001163920

ホームページ

http://www.cal.co.jp

応募する場合は最寄りのハローワークへ

求人番号を必ず控えてください