職種

総務経理職

求人区分

フルタイム

雇用形態

正社員

派遣・請負等

派遣・請負ではない

募集の理由

増員

仕事の内容

○経理・労務・庶務、給与計算、施設管理等、総務及び経理業務全
　般の仕事になります。

○工場内で出荷梱包や軽作業の応援を行う場合があります。



※将来の業務内容範囲：一般事務含む会社の定める業務

学歴

高校以上が必須

必要な経験等

不問

必要な免許・資格

日商簿記３級
必須

第一種衛生管理者
あれば尚可

日商簿記３級以上および相当の簿記資格可。
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

年齢

制限あり

年齢制限範囲

〜21歳

年齢制限該当事由

キャリア形成

年齢制限の理由

長期的なキャリア形成を図る観点から若年者の募集とする

試用期間

あり（３ヶ月）

試用期間中の労働条件

同条件

雇用期間

雇用期間の定めなし

勤務地

宮城県栗原市

マイカー通勤

可（駐車場あり）

転勤

なし

賃金

168,000円〜179,500円

※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額

168,000円〜179,500円

定額的に支払われる手当

-

固定残業代

なし

賃金形態

月給

昇給

昇給制度

あり

前年度の昇給実績

あり

昇給金額／昇給率

4.20％〜％（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

前年度の支給実績

あり

前年度の支給回数

年2回

賞与金額

計3.30ヶ月分（前年度実績）

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額13,000円

給与の締め日

固定（月末以外）

毎月

15日

給与の支給日

固定（月末以外）

支給される月

当月

支給日

25日

就業時間

就業時間

8時00分〜17時00分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

10時間

36協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

年次・月次棚卸、決算業務、災害や設備の故障、メンテナンス
年６回を限度として月８０時間、年７２０時間まで

月平均労働日数

19.7日

休憩時間

60分

休日

休日

土曜日，日曜日，祝日，その他

週休二日制

毎週

その他の休日

会社カレンダーによる

週休二日

毎週

年間休日数

128日

年次有給休暇

★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

加入保険

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形

退職金共済

加入

退職金制度

あり（勤続年数2年以上）

定年制

あり（定年年齢一律60歳）

再雇用制度

あり（上限年齢上限65歳まで）

勤務延長

なし

利用可能な託児所

なし

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

労働組合

なし

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

・食堂、駐車場完備
・育児、介護制度あり

研修制度

研修制度の正社員以外の利用：「可」

研修制度の内容

新入社員研修、職長、中堅社員、管理職研修等
（社内、社外講座）

フルタイムの就業規則

あり

パートの就業規則

あり

両立支援

１、育児休業（男性）１人以上又は子供の看護休暇取得
　（女性）取得率１００％
２、有給休暇　１人当たり年間平均１０日以上

受動喫煙対策

受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

選考方法

面接（予定1回），書類選考，筆記試験

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後5日以内

通知方法

郵送，電話

選考日時

その他（選考日は打合せにより決定します。）

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）

応募書類の送付方法

その他（面接時持参）

応募書類の返却

あり

担当者

特記事項

＊入社後、業務に必要な資格を取得して頂きます。

＊業務範囲に工場施設の営繕管理も含みます。











［ハローワークからのお知らせ］求人票は雇用契約ではありません
。採用に際しては、必ず労働条件通知書を交わし賃金等の条件面の
確認をしてください。（労働基準法第１５条第１項に基づく）

管轄ハローワーク

築館公共職業安定所（ハローワーク築館）

従業員数

企業全体

118人

就業場所

83人（うち女性：21人、パート：15人）

事業内容

半導体製造装置等の精密キャビネットの設計製造、塗装、組立。

応募する場合は最寄りのハローワークへ

求人番号を必ず控えてください