職種

介護員（相談員　管理者候補）

求人区分

フルタイム

雇用形態

正社員

派遣・請負等

派遣・請負ではない

募集の理由

増員

仕事の内容

通所介護および有料老人ホームにおける利用者の生活支援業務全般
・相談員、管理者補助業務。＊書類作成など
・利用者の日常生活の手伝い
・身体介護、生活介助、入浴介助
・食事の準備、配膳、下膳、食事介助
・レクリエーションのサポート
・その他付随する業務
身体機能を補い、利用者様がより豊かに生活を送る為のお手伝いを
するお仕事となります。利用者様の生活を豊かにするお仕事です。


※将来の業務内容の変更範囲：変更なし。

学歴

不問

必要な経験等

不問

必要な免許・資格

ホームヘルパー２級
あれば尚可

介護職員初任者研修修了者
あれば尚可

＊資格取得制度あり、無資格の方でも安心して就職できます。
いずれかの資格を所持で可

年齢

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢を上限として年齢を下回る年齢を募集・採用する為

試用期間

あり（３ヶ月）

試用期間中の労働条件

同条件

雇用期間

雇用期間の定めなし

勤務地

〒987-2133
宮城県栗原市高清水桜丁８

最寄り駅

＊駅

マイカー通勤

可（駐車場あり）

転勤

なし

賃金

200,000円〜339,200円

※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額

180,000円〜259,200円

定額的に支払われる手当

処遇改善手当10,000円〜30,000円
役職手当10,000円〜50,000円

固定残業代

なし

その他の手当等付記事項

＊資格手当　５，０００円～１０，０００円
＊特別手当　５，０００円～１０，０００円
＊夜勤手当　８，５００円

賃金形態

月給

昇給

昇給制度

あり

前年度の昇給実績

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり1,500円〜2,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

前年度の支給実績

あり

前年度の支給回数

年2回

賞与金額

300,000円〜500,000円（前年度実績）

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額16,100円

給与の締め日

固定（月末以外）

毎月

20日

給与の支給日

固定（月末）

就業時間

就業時間

8時30分〜17時30分

特記事項

基本の就業時間はありますが、様々な事情で勤務制限がある場合は
ご相談下さい。夜勤は必須ではありません。

時間外労働時間

なし

36協定における特別条項

なし

月平均労働日数

21.2日

休憩時間

60分

休日

休日

その他

週休二日制

毎週

その他の休日

会社カレンダー　夏季休暇２日

週休二日

毎週

年間休日数

110日

年次有給休暇

★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

加入保険

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

加入

退職金制度

なし

定年制

あり（定年年齢一律60歳）

再雇用制度

あり（上限年齢上限65歳まで）

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能な託児所

なし

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

なし

外国人雇用実績

あり

UIJターン

UIJターン歓迎

労働組合

なし

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

過去、現在の福利厚生
・アニバーサリー　誕生月に金一封
・職員価格での米の販売
・食事会
・慰労会などの補助
など
毎年、福利厚生として職員が働きやすい環境、待遇を準備していま
す。

研修制度

研修制度の正社員以外の利用：「可」

研修制度の内容

職場内研修、外部研修など職員の負担のない範囲で行
っています。

フルタイムの就業規則

あり

パートの就業規則

あり

受動喫煙対策

受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

会社の特長

栗原市内の４事業所で展開しております。未経験者でも楽しく働け
る職場です。＊キャリアパス制度もあり、しっかりとしたキャリア
形成も可能です。

選考方法

面接（予定1回）

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後3日以内

通知方法

求職者マイページに連絡，郵送，電話

選考日時

随時

選考場所

〒987-2133
宮城県栗原市高清水桜丁８

最寄り駅

＊駅

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）

応募書類の送付方法

その他（面接時に持参）

応募書類の返却

求人者の責任にて廃棄

担当者

課係名、役職名

経営本部　本部長

担当者

佐藤泰弘（サトウヤスヒロ）

電話番号

0228-24-7820

FAX

0228-24-8871

Eメール

sato.y@actplan.jp

特記事項

＜いずみの里ポイント＞
・職員数も安定しており、しっかりと休日、有給が取得できます。
・福利厚生やキャリアパス制度も構築しています。
・前職換算あり、安心した転職が可能です。
・介護の視点だけではなく様々な能力を評価致します。
・異業種の転職へのサポートとして資格取得支援もあります。
・子育て中の方でも安心して働く環境作りをしています。勤務時間
など相談下さい。各々のライフスタイルに合わせた働き方が可能で
す。
その他にも、安心、安定した職場を目指し色々な事を職員と共に検
討し実施しております。是非、私達と一緒に働きましょう。
　
＊「６０歳以上の方の応募歓迎」定年年齢を超える方も雇用条件変
更なし。詳しくは面接時にご説明致します。


［ハローワークからのお知らせ］求人票は雇用契約書ではありませ
ん。採用に際しては、必ず労働条件通知書を交わし賃金等の条件面
の確認をしてください。（労働基準法第１５条第１項に基づく）

管轄ハローワーク

築館公共職業安定所（ハローワーク築館）

会社名

有限会社　いずみの里（ユウゲンガイシャ　イズミノサト）

代表者名

代表取締役：山田　公子

会社所在地

〒987-2111 宮城県栗原市高清水影の沢３８－３５

従業員数

企業全体

50人

就業場所

10人（うち女性：5人）

設立

昭和59年

資本金

500万円

事業内容

介護事務一般
老人介護

メッセージ

会社全体で職場環境を優先して考え、働きやすい会社作りをしてお
ります。地域共生を掲げ、地域の一端を担える法人になれればと考
えております。介護の枠にとらわれず、様々な事へチャレンジでき
る法人です。また処遇の面としても評価制度、待遇も充実しており
、安心して長く働ける職場です。職員の笑顔が利用者様の笑顔に繋
がると感じております。いずみの里で楽しく、やりがいを持って働
きましょう！

事業所番号

0406-613392-4

法人番号

3370202004981

応募する場合は最寄りのハローワークへ

求人番号を必ず控えてください