営業職
丸井産業株式会社 秋田営業所
求人番号:05010-10966261
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:6月18日(6日前)
- 応募期限:8月31日(あと68日)
求人の概要
- 職種
- 営業職
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- ○建築金物、配管支持金物、電設金物を大手ゼネコン・設備業者など主に既存のお客様への営業・配達業務を担当していただきます。*まずは先輩方が同行し、業務を丁寧にアドバイスいたしますので、未経験の方も安心して働けます(給与変動等のノルマなし。目標値に向けて取り組みます)*営業エリアは秋田県全域です。*業務拡大の為、2名の募集です。*男女共に歓迎します。*応募前職場見学歓迎します(要事前連絡)■従事すべき業務の変更の範囲:全職種(適性を考慮)
- 学歴
-
高校以上が必須
- 専攻課程
- 必要な経験等
-
経験不問
- 普通自動車運転免許
- 必須(AT限定可)
- 必要なPCスキル
- 特になし
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜30歳
- 年齢制限該当事由
- キャリア形成
- 年齢制限の理由
- 長期勤続によるキャリア形成を図る必要がある為
- 試用期間
- あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
〒010-0061
秋田県秋田市卸町3丁目2-3 - マイカー通勤
- マイカー通勤可(駐車場あり)
- 転勤
- あり
- 転勤の範囲
- 転勤はご本人の希望を考慮します国内全事業所(適性を考慮)
給与、手当について
- 賃金
-
220,300円〜273,800円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 180,100円〜225,600円
- 定額的に支払われる手当
- 地区手当4,200円〜4,200円
- 固定残業代
-
あり36,000円〜44,000円
- その他の手当等付記事項
- ・販売奨励金・キャンペーン報奨金・家族手当 配偶者 15,000円 子(1人につき) 5,000円
- 固定残業代に関する特記事項
- みなし時間外労働手当(営業手当)として18H~22H分の時間外手当を固定支給。当該時間を超過した場合、又は営業に付随しない業務を行った場合は別途時間外手当を支給。
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり200円〜4,100円(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計10.00ヶ月分(前年度実績)
- 通勤手当
- 通勤手当あり
月額14,600円
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 当月
- 支給日
- 12日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
- 就業時間
- 8時50分〜17時50分
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 20時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 突発的な顧客の対応による業務、棚卸業務(1ヶ月80時間まで、年6回まで)
- 月平均労働日数
- 20.1日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- 年末年始、お盆※年1回5月最終土曜日棚卸しのため出勤あり。
- 週休二日
- その他
- 年間休日数
- 124日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
- 企業年金
- 確定給付年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり(勤続年数3年以上)
- 定年制
- あり(定年年齢一律60歳)
- 再雇用制度
- あり(上限年齢上限65歳まで)
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- 該当者なし
- 看護休暇取得実績
- 該当者なし
- 外国人雇用実績
- なし
- UIJターン
- UIJターン歓迎
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- 厚生年金労災保険健康保険厚生年金年1回社員旅行有休休暇産休・育児休暇制度
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
- 会社の特長
- 建築業界において、時代の変化やお客様企業の要請に積極的に応えた商品開発や営業努力を積み重ね、建築・電材パーツの総合メーカーとして日本の都市建築に貢献しております。
選考について
- 選考方法
- 面接(予定2回),書類選考,その他
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後14日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後14日以内
- 通知方法
- 郵送,電話,Eメール
- 選考日時
- その他(後日連絡)
- 選考場所
-
〒010-0061
秋田県秋田市卸町3丁目2-3 - 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 郵送の送付場所
- 〒010-0061
秋田県秋田市卸町3丁目2-3
- 応募書類の返却
- あり
- 選考に関する特記事項
- 一般常識 ※履歴書にメールアドレスを記載お願いいたします。
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 秋田営業所所長
- 担当者
白井 雄真 - 電話番号
- 018-863-0101
- FAX
- 018-864-0101
- Eメール
- akita@marui0101.co.jp
求人に関する特記事項
- 特記事項
- ○当社は建設業界において、時代の変化やお客様の要望に積極的に 応えた商品開発や営業努力を積み重ね、建築・設備・電気パーツ の総合メーカーとして、日本の都市建設に貢献しております。○自社一貫体制により大きな利益をあげる事ができ、その利益を 毎年賞与で社員に還元しております。 前年実績:計10ヶ月分 (内 訳:夏7.5ヶ月分、冬2.5ヶ月分)○コロナ禍までは毎年慰安旅行を実施しておりました(ハワイ、 グアムなど)。*転勤については、希望する方が対象となります。*月平均労働時間:161時間20分(20.16日)*フォークリフト資格取得制度あり(会社負担)*運転免許について:入社2年以内に、準中型の解除又は免許取得 を要します(自己負担)。【応募前職場見学可能求人B94】
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 秋田公共職業安定所(ハローワーク秋田)
会社情報
- 会社名
丸井産業株式会社 秋田営業所 - 代表者名
- 所長:白井 雄真
- 会社所在地
- 〒010-0061 秋田県秋田市卸町3丁目2-3
- 従業員数
-
- 企業全体
- 1776人
- 就業場所
- 16人(うち女性:2人、パート:0人)
- 設立
- 昭和33年
- 資本金
- 5億5,500万円
- 事業内容
- 建築金物の販売業合成樹脂建材の販売業建設商材の仕入れ販売
- 年商
-
- 平成30年:420億円
- 平成31年:450億円
- メッセージ
- 建築、管機、電材に施工事業部が新たに加わり、新しい事に常にチャレンジし続ける企業です。秋田営業所の平均年齢は30代前半と若くて活気のある営業所になります。年間休日124日、福利厚生も充実しております!安定した会社で私たちと一緒に長く働いてみませんか?会社見学・質問等、気軽にお問い合わせ下さい!
- 主要取引先
-
- (株)鹿島建設
- 清水建設(株)
- (株)大林組
- 関連会社
-
- 丸井工業株式会社
- 丸井仮設株式会社
- 株式会社 イムロ
- 支店・営業所・工場等
- 72箇所
- 代表的な支店・営業所・工場等
-
- 東京営業所
- 仙台営業所
- 広島営業所
- 事業所番号
- 0501-926537-5
- 法人番号
- 1240001011129
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は秋田公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「05010-10966261」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「丸井産業株式会社 秋田営業所」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の秋田公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。