職種

介護職員（パート）

求人区分

パート

雇用形態

パート労働者

派遣・請負等

派遣・請負ではない

募集の理由

増員

仕事の内容

○ホーム入居者様（９名）への介護サービス業務
・食事、入浴、排泄等の身体介護と調理、洗濯等の日常生活の援助
（現在の平均要介護度は２未満であり、見守り・助言が主要な業務
となります。）

＊簡単な調理ができる方を希望します。
＊介護スタッフ３～４名で担当（夜勤は１～２名体制）
＊未経験者には、インターン期間を設けてＯＪＴで指導します。
＊勤務日数、曜日、時間はご相談に応じます。
＊６５歳以上の方の応募も歓迎します。

業務の変更範囲：変更なし

学歴

不問

必要な経験等

不問

必要な免許・資格

免許・資格不問

必要なPCスキル

介護記録を電子化しておりタブレット端末（ｉＰａｄ）を使用しま
す。

年齢

制限あり

年齢制限範囲

〜64歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

６５才定年のため

試用期間

あり（３ヶ月）

試用期間中の労働条件

同条件

雇用期間

雇用期間の定めなし

正社員登用

あり

★過去3年間で正社員登用の実績
１人

勤務地

〒010-1414
秋田県秋田市御所野元町４丁目２－３

最寄り駅

四ツ小屋駅

駅から勤務地までの交通手段

車

所要時間

6分

マイカー通勤

可（駐車場あり）

転勤

なし

賃金

1,000円〜1,500円

※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額

1,000円〜1,500円

定額的に支払われる手当

-

固定残業代

なし

その他の手当等付記事項

夜勤手当：５，０００円（夜勤可の場合）
処遇改善加算手当：１，０００円～６０，０００円

賃金形態

時給

昇給

昇給制度

あり

前年度の昇給実績

あり

昇給金額／昇給率

1時間あたり0円〜50円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

前年度の支給実績

あり

前年度の支給回数

年1回

賞与金額

0円〜15,000円（前年度実績）

通勤手当

実費支給（上限なし）

給与の締め日

固定（月末）

給与の支給日

固定（月末以外）

支給される月

翌月

支給日

10日

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１ヶ月単位

就業時間1

7時00分〜16時00分

就業時間2

9時00分〜18時00分

就業時間3

11時00分〜20時00分

7時00分〜20時00分の時間の間の4時間程度

特記事項

（４）１８：００～９：００　夜勤あり（休憩３時間）
＊夜勤なしの勤務もご相談に応じます
＊勤務時間については短時間でも相談に応じます

時間外労働時間

なし

36協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

シフト勤務のため

休憩時間

60分

週所定労働日数

週2日〜週5日労働日数について相談可

休日

休日

その他

週休二日制

毎週

その他の休日

シフト制

週休二日

毎週

年次有給休暇

★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日

加入保険

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

あり（定年年齢一律65歳）

再雇用制度

あり

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能な託児所

なし

育児休業取得実績

なし

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

UIJターン

UIJターン歓迎

労働組合

なし

職務給制度

なし

復職制度

なし

フルタイムの就業規則

あり

パートの就業規則

あり

受動喫煙対策

受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

敷地内全面禁煙

会社の特長

介護理念は「気ままに、ゆったり、マイペース」認知症ケアのスペ
シャリストとして寄り添い、見守り続けます。笑顔とチームワーク
を大切にする職場づくりを目指します。

選考方法

面接（予定1回）

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後7日以内

通知方法

求職者マイページに連絡，郵送，電話，Ｅメール，その他

選考日時

その他（後日連絡）

選考場所

〒010-1414
秋田県秋田市御所野元町４丁目２－３

最寄り駅

四ツ小屋駅

駅から勤務地までの交通手段

車

所要時間

6分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）

応募書類の送付方法

郵送，Ｅメール，その他，求職者マイページ（面接時持参）

応募書類の返却

あり

担当者

課係名、役職名

採用担当者

電話番号

080-6022-8211

Eメール

ghuraraka@gmail.com

特記事項

＊賃金（時給）は経験や資格等を考慮し決定します。
　入社３年目の正職員では（手取り）支給額が２０万円を超えてい
ます。
＊敷地内は【禁煙】です。
＊制服上衣（スクラブ）支給
＊職員は２０代～６０代で、平均年齢は４０代後半です。
＊勤務日数、曜日、時間はご相談に応じます。
＊お子さん同伴での勤務を希望する方はご相談ください。
＊年次有給休暇日数は、週所定労働日数が２日の場合の法定基準　
　日数を表示しています。週所定労働日数により異なります。
＊週所定労働時間により加入保険は異なります。
　労働条件によっては、各種保険が適用になります。
【オンライン自主応募可能求人】

管轄ハローワーク

秋田公共職業安定所（ハローワーク秋田）

会社名

グループホームうららか（有限会社　ケアランドあきた）（グループホーム　ウララカ　ユウゲンガイシヤ　ケアランド
アキタ）

代表者名

代表取締役施設長：阿部　幸之

会社所在地

〒010-1414 秋田県秋田市御所野元町４丁目２－３

従業員数

企業全体

9人

就業場所

9人（うち女性：7人、パート：3人）

設立

平成17年

資本金

300万円

事業内容

認知症対応型共同生活介護（グループホーム）事業

メッセージ

チームワーク、互いを思いやる良好な人間関係がセールスポイント
の職場です。

１ユニットのグループホームとしては勤務する人数が多く余裕をも
ったシフト運用を可能としており、今回の募集も欠員募集ではなく
増員の意味となっております。

昨年から段階的に進めていましたが、今年になって介護記録の電子
化へ移行を果たしました。

便利が良いながらも閑静な立地です。秋田市南部および河辺地区か
ら通勤する職員がほとんどです。

事業所番号

0501-109100-5

法人番号

9410002005294

ホームページ

https://uraraka-akita.com

応募する場合は最寄りのハローワークへ

求人番号を必ず控えてください