除雪オペレータ―（土木作業員）
事業所名非公開
求人番号：05011-00993651
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：10月27日（9日前）
- 応募期限：12月31日（あと56日）
求人の概要
- 職種
- 除雪オペレータ―（土木作業員）
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- ○男鹿市管内の除雪車両の運転を主に担当します。
・除雪稼働期間は１１月～３月を想定しています。
・除雪作業が無い日は公共土木工事の作業員として従事してもらい
ます。
「働き方改革関連認定企業」
【変更範囲：適性に応じ会社の定める業務全般】 - 学歴
-
不問
- 必要な経験等
-
必須大型除雪機械の運転業務
- 必要な免許・資格
-
大型特殊自動車免許
必須
車両系建設機械（整地・運搬・積込用及び掘削用）運転技能者
必須
＊除雪講習終了者は尚可
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 18歳〜65歳
- 年齢制限該当事由
- 法令の規定により年齢制限がある
- 年齢制限の理由
- 深夜勤務の就業制限、定年年齢を上限
- 試用期間
- あり（３ヶ月）
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
- 秋田県男鹿市
- マイカー通勤
- 可（駐車場あり）
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
306,000円〜381,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給（月額平均）又は時間額
- 306,000円〜381,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 配偶者手当：５０００円
家族手当：７０００円
借家手当：住居用借入金額の半額（最大２万円）
資格手当：１土施・登録基幹技能士２万円
２土施１万円
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額／昇給率
- 1月あたり8,000円〜20,000円（前年度実績）
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 920,000円〜1,700,000円（前年度実績）
- 通勤手当
- 実費支給（上限あり）
月額80,000円
- 給与の締め日
- 固定（月末）
- 給与の支給日
- 固定（月末以外）
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 20日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
- 就業時間1
- 8時00分〜17時00分
- 就業時間2
- 0時00分〜6時00分
- 特記事項
- （２）除雪作業は始業時間を繰上げ・繰下げして０時出動６時作業
終了となります。
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 10時間
- 36協定における特別条項
- なし
- 月平均労働日数
- 20.5日
- 休憩時間
- 90分
- 休日
-
- 休日
- 土曜日，日曜日，祝日
- 週休二日制
- 毎週
- 週休二日
- 毎週
- 年間休日数
- 118日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
- 企業年金
- 確定拠出年金
- 退職金共済
- 加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- あり（定年年齢一律66歳）
- 再雇用制度
- あり（上限年齢上限70歳まで）
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし
- 外国人雇用実績
- なし
- UIJターン
- UIJターン歓迎
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
選考について
- 選考方法
- 面接（予定1回）
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 電話
- 選考日時
- その他（在職者の方は調整の上面接日を決めます）
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
-
求人に関する特記事項
- 特記事項
- 〇通勤費は３０円／ｋｍで毎月変動します。
〇確定拠出年金制度（４０１Ｋ）に加入していますが、制度運用元
の規定で６５歳以上の方は加入できません。
◎これを機会に男鹿市近隣に移住を考えている方には公的助成金の
他、会社独自に借家手当があります。
★現在在職中の方は勤務時間中に連絡が取れる手段を履歴書に記載
の上応募ください。
●事前連絡の上、「紹介状・履歴書・職務経歴書」を郵送してくだ
さい。
書類選考後、面接の可否について連絡いたします。
※男鹿市管内の国道・県道の除雪業務オペレーターの増員対応の求
人です。冬季間だけでなく、公共工事の受注で安定した作業量が確
保されています。
数年前のような大雪から近年の暖冬まで予測がつかない中、一般道
路の除雪経験を活かし、当社で今まで以上に活躍してみませんか。
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 秋田公共職業安定所 男鹿出張所
会社情報
- 従業員数
-
- 企業全体
- 54人
- 就業場所
- 52人（うち女性：6人、パート：0人）
- 事業内容
- 道路、河川、農業基盤工事、所有している船を使い港湾・海岸工事
や港湾区域洋上風力にも力を入れています。売上の９８％は国や秋
田県の公共事業を占めており今後も安定した受注が見込まれます。
- メッセージ
- 男鹿市管内の国道・県道の除雪業務オペレーターの増員対応の求人
です。
冬季間だけでなく、公共工事の受注で安定した作業量が確保されて
いますいます。言い換えれば、正直人手不足が続いています。
数年前のような大雪から近年の暖冬まで予測がつかない中、一般道
路の除雪経験を活かし、当社で今まで以上に活躍してみませんか。
- 事業所の特記事項
- 子ども子育て支援企業秋田県知事表彰、女性活躍推進
企業秋田県知事表彰受賞
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は秋田公共職業安定所 男鹿出張所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「05011-00993651」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、この事業所が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の秋田公共職業安定所 男鹿出張所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。