営業幹部候補（営業・マネジメント・事業計画等策定）
株式会社 ＫＡＣテクノ
求人番号：05020-01761261
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：5月1日（2日前）
- 応募期限：7月31日（あと89日）
求人の概要
- 職種
- 営業幹部候補（営業・マネジメント・事業計画等策定）
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない（派05-300142）
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- 通常の営業活動に加え、経営層に近い視点での組織運営・事業拡大
を担っていただきます。
○営業・顧客管理
・既存顧客への定期訪問・リレーション構築
○企画・経営参画
・営業計画および事業計画の策定、またはその補佐
○組織マネジメント
・現場社員のフォローアップ面談
○その他
・営業に付随する事務処理、報告書作成
変更範囲：変更あり - 学歴
-
高校以上が必須
- 専攻課程
- 必要な経験等
-
経験不問
- 普通自動車運転免許
- 必須（ＡＴ限定可）
- 必要なPCスキル
- ワード・エクセル
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜45歳
- 年齢制限該当事由
- キャリア形成
- 年齢制限の理由
- 長期勤務によるキャリア形成のため
- 試用期間
- あり（６カ月）
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
〒016-0864
秋田県能代市字鳥小屋３２－５ ハカマタビル２階 - 最寄り駅
- ＪＲ五能線 能代駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 6分
- マイカー通勤
- マイカー通勤可（駐車場あり）
- 転勤
- 転勤なし
給与、手当について
- 賃金
-
280,000円〜380,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給（月額平均）又は時間額
- 280,000円〜380,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額／昇給率
- 1月あたり500円〜5,000円（前年度実績）
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 100,000円〜300,000円（前年度実績）
- 通勤手当
- 通勤手当あり
- 給与の締め日
- 固定（月末以外）
- 毎月
- 20日
- 給与の支給日
- 固定（月末以外）
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 10日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
- 就業時間
- 9時00分〜18時00分
- 特記事項
- その日の予定次第では、直行直帰も可
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 15時間
- 36協定における特別条項
- なし
- 月平均労働日数
- 20.4日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- 土曜日，日曜日，祝日，その他
- 週休二日制
- 週休二日制（土日休）
- その他の休日
- ＊会社カレンダーによる
＊ＧＷ、お盆、年末年始休みあり
- 週休二日
- 週休二日制（土日休）
- 年間休日数
- 120日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- あり（定年年齢一律60歳）
- 再雇用制度
- あり（上限年齢上限65歳まで）
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- あり
- UIJターン
- ＵＩＪターン歓迎
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
- 会社の特長
- 実験動物の飼育・実験分野で関西ではトップクラスのシェアを誇る
（株）ケー・エー・シーの１００％出資の関連会社で、医薬品の製
造ラインを中心とした派遣・請負業務
選考について
- 選考方法
- 書類選考なし
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 郵送，電話
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒016-0804
秋田県能代市万町２－２０ ＴＫビル２階 - 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
- 応募書類の送付方法
- その他（面接時に持参）
- 応募書類の返却
- あり
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 総務人事課
- 担当者
大高 - 電話番号
- 0185-52-0007
- FAX
- 0185-74-8085
求人に関する特記事項
- 特記事項
- ・最初は会社の考え方、仕組み、お客様との関係など、仕事に必要
なことを一通り学んでいただきます。その後営業社員と同行訪問な
どを行い、半年程度で徐々に仕事を覚えていただきます。
・経営陣と近い距離で、会社の仕組み作り（給与改定や事業計画）
に直接関わることができるやりがいのあるポジションです。
・顧客との「関係構築」や「信頼醸成」を主体的に進めていく立場
です。
・データに基づく分析・資料作成を行い、会社を将来的に担える経
営力を身に着けていきます。
営業未経験の方も歓迎です。
また、
営業経験（業界不問）がある方
後輩の育成やチームリーダーの経験がある方、またはその意欲があ
る方
数字の管理だけでなく、組織全体の課題解決に興味がある方
は優遇いたします。
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 能代公共職業安定所（ハローワーク能代）
会社情報
- 会社名
株式会社 ＫＡＣテクノ - 代表者名
- 代表取締役社長：緑川 将人
- 会社所在地
- 〒016-0864 秋田県能代市字鳥小屋３２－５ ハカマタビル２階
- 従業員数
-
- 企業全体
- 171人
- 就業場所
- 5人（うち女性：2人、パート：2人）
- 設立
- 平成18年
- 資本金
- 1,000万円
- 事業内容
- 派遣・請負業務、有料職業紹介業務
医薬品の製造業務、包装業務、品質管理業務
（派０５－３００１４２）（０５－ユー３０００６５） - 事業所番号
- 0502-613756-9
- 法人番号
- 6130001027230
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は能代公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「05020-01761261」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「株式会社 ＫＡＣテクノ」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の能代公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。