職種

介護職員（正社員：夜勤メイン又は専従）

求人区分

フルタイム

雇用形態

正社員

派遣・請負等

派遣・請負ではない

募集の理由

増員

仕事の内容

◇「グループホーム湯の里」にて、入居者（定員９人）に対する排
　泄、食事、移乗、着替え等の介助に従事して頂きます。
＊夜勤は月４～６回程度あります。
　夜勤専従希望の場合は、相談に応じます。
＊社用車（ＡＴ普通・車いす対応車）を使用して、入退院、通院等
　の送迎対応。その他、買い物などの付随業務があります。
＊健康診断は年２回行います（うち１回は人間ドック）。
変更範囲：変更なし

【働き方改革関連認定企業】
【秋田県】介護サービス事業所認定評価制度の認定事業所

学歴

不問

必要な経験等

あれば尚可

介護事業所での経験があれば尚可

必要な免許・資格

介護職員初任者研修修了者
あれば尚可

ホームヘルパー２級
あれば尚可

普通自動車免許（ＡＴ限定可）
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

必要なPCスキル

特にありません。

年齢

不問

試用期間

あり（３か月）

試用期間中の労働条件

異なる

試用期間中の労働条件の内容

最大３カ月：処遇改善２は研修（試用）期間満了より支給

雇用期間

雇用期間の定めなし

勤務地

〒018-2303
秋田県山本郡三種町森岳字木戸沢１９９－７０

最寄り駅

森岳駅

駅から勤務地までの交通手段

徒歩

所要時間

25分

マイカー通勤

可（駐車場あり）

転勤

なし

賃金

181,000円〜196,000円

※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額

140,000円〜140,000円

定額的に支払われる手当

処遇改善１手当25,000円〜25,000円
処遇改善２手当10,000円〜25,000円
生活応援手当6,000円〜6,000円

固定残業代

なし

その他の手当等付記事項

＊夜勤手当：４，０００円／１夜勤につき
＊無資格での応募の場合、当社負担にて研修を受講して
もらいます（正職希望の場合）。

賃金形態

月給

昇給

昇給制度

あり

前年度の昇給実績

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり500円〜500円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

前年度の支給実績

あり

前年度の支給回数

年2回

賞与金額

計2.00ヶ月分（前年度実績）

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額10,500円

給与の締め日

固定（月末）

給与の支給日

固定（月末以外）

支給される月

翌月

支給日

15日

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１ヶ月単位

就業時間1

7時00分〜16時00分

就業時間2

8時30分〜17時30分

就業時間3

10時00分〜19時00分

特記事項

（４）１７：００～９：００（休憩１２０分）

＊就業時間はシフト制になります。

時間外労働時間

なし

36協定における特別条項

なし

月平均労働日数

21.6日

休憩時間

60分

休日

休日

その他

週休二日制

毎週

その他の休日

＊休日は、勤務表によりますが、調整は可能です。

週休二日

毎週

年間休日数

105日

年次有給休暇

★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

加入保険

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能な託児所

なし

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

労働組合

なし

職務給制度

あり

職務による給与体系となっている

復職制度

あり

復職時、在籍時の能力等を加味し必要に応じて配慮する

フルタイムの就業規則

あり

パートの就業規則

あり

受動喫煙対策

受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

会社の特長

認知症対応型共同生活介護（グループホーム）、短期入所生活介護
（ショートステイ）、居宅介護支援センター、小規模多機能型居宅
介護事業所など７事業所を運営しております。

選考方法

面接（予定1回）

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後7日以内

通知方法

郵送，電話

選考日時

随時

選考場所

〒018-2303
秋田県山本郡三種町森岳字木戸沢１９９－７０

最寄り駅

森岳駅

駅から勤務地までの交通手段

徒歩

所要時間

25分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他

その他の応募書類

当社の求人票

応募書類の送付方法

その他（面接時に持参）

応募書類の返却

求人者の責任にて廃棄

担当者

課係名、役職名

専務

担当者

池内（イケウチ）

電話番号

090-9326-7192

FAX

0185-83-5008

Eメール

yunosato.yunohana@alpha.ocn.ne.jp

特記事項

＊月４～６回程度夜勤できる方
【月額例】基本給１４０，０００円＋夜勤２４，０００円（５回）
　＋処遇改善（１）２５，０００円＋処遇改善（２）１５，０００
　円＋生活応援手当６，０００円＝２１０，０００円＋交通費
＊賞与は正社員１年経過後より支給。（処遇改善とは別に支給）
＊駐車場の自己負担はありません。
＊関連法人のホテル施設（天然温泉、焼肉レストラン等）の職員割
　引を利用できます。
＊毎年、新年会等の社内交流イベントあります。（自由参加）
＊会社が指定する研修は、規定により研修費用・賃金保障・交通
　費・食費を支給します。
＊初任者研修未受講者は、研修費用・賃金保障・交通費・食費を当
　社負担の上、受講できます（詳細面接時）。

※応募希望の方は、事前に連絡のうえ、面接の際に「ハローワーク
　の紹介状」、「履歴書（写真貼付）」、「当社の求人票」を持参
　して下さい。
　求人票の項目ごとに詳細を説明します。

管轄ハローワーク

能代公共職業安定所（ハローワーク能代）

会社名

有限会社湯の里　グループホーム湯の里（ユウゲンガイシャユノサト　グループホームユノサト）

代表者名

取締役：池内　栄子

会社所在地

〒018-2303 秋田県山本郡三種町森岳字木戸沢１９９－７０

従業員数

企業全体

60人

就業場所

16人（うち女性：13人、パート：7人）

設立

平成14年

資本金

300万円

事業内容

グループホームは、家庭的な雰囲気の中で９名の入居者様の自立支
援を行う認知症ケアに特化した介護施設です。少人数ならではの、
一人ひとりに向きあったキメ細かな介護を行っております。

事業所番号

0502-102236-4

法人番号

4410002011041

ホームページ

http://seseragiyunosato.com

応募する場合は最寄りのハローワークへ

求人番号を必ず控えてください