店内スタッフ 【急募】
バースデイ桜田東店(株式会社しまむら)
求人番号:06010-09159051
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:5月13日(19日前)
- 応募期限:7月31日(あと60日)
求人の概要
- 職種
- 店内スタッフ 【急募】
- 求人区分
- パート
- 雇用形態
- パート労働者
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 欠員補充
- 仕事の内容
- *商品の入荷(検品)、陳列、売場管理からお客様への接客、レジ
での販売を行って頂きます。
『主な業務』
・商品の検品作業 ・商品の陳列
・売場変更 ・商品と売場の整理
・商品の移送と値下げ処理 ・レジ接客業務
・店内外の清掃作業
☆★☆★☆ 急募求人 ☆★☆★☆
※応募の際は、ハローワークから『紹介状の交付』を受けて
ください。 - 学歴
-
不問
- 必要な経験等
-
不問
- 必要な免許・資格
-
免許・資格不問
- 年齢
- 不問
- 試用期間
- あり(1ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
- 正社員登用
- あり
★過去3年間で正社員登用の実績
274名 - 勤務地
-
〒990-2323
山形県山形市桜田東3丁目7-3 - 最寄り駅
- JR山形駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 10分
- マイカー通勤
- 可(駐車場あり)
- 転勤
- あり
- 転勤の範囲
- 求人の特記事項参照
給与、手当について
- 賃金
-
1,200円〜1,330円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 1,200円〜1,330円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- 賃金形態
- 時給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1時間あたり10円〜20円(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計1.95ヶ月分(前年度実績)
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額150,000円
- 給与の締め日
- 固定(月末以外)
- 毎月
- 15日
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 当月
- 支給日
- 25日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間1
- 9時45分〜13時45分
- 就業時間2
- 9時45分〜19時15分
- 就業時間3
- 9時45分〜18時00分
- 特記事項
- *1週間、(1)~(5)の組合せで31時間程度の勤務
・(4)11:00~19:15
・(5)13:00~19:15
・休憩時間は「求人に関する特記事項」欄参照
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 1時間
- 36協定における特別条項
- なし
- 休憩時間
- 0分
- 週所定労働日数
- 週5日程度
- 休日
-
- 休日
- その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 毎週週休二日、または週休三日も選択可能
シフト制
- 週休二日
- 毎週
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり(勤続年数5年以上)
- 定年制
- なし
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- あり
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- 通勤手当(当社規定内)支給、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇
、育児休業、介護休業、各種社会保険完備、財形貯蓄制度、従業員
持株会、通信教育制度、新年会、社員旅行、社内買物割引、社員登
用制度、継続雇用制度有(最長70歳まで) - 研修制度
- 研修制度の正社員以外の利用:「可」
- 研修制度の内容
- ・トレーナー制度
・マニュアル(仕事の手順など、わかりやすくまとめ
られたマニュアルが配置) - フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 両立支援
- ・子育て中の社員も活躍しています。
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
- 会社の特長
- 日本全国に店舗を展開している私たちしまむらは、新規出店と同時
にいろいろな業態を開発しながら、強力なチェーンストアとして一
層の発展を進めています。
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回),筆記試験
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後10日以内
- 通知方法
- 郵送,電話
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒990-2323
山形県山形市桜田東3丁目7-3 - 最寄り駅
- JR山形駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 10分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時に持参)
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 店長
- 担当者
奥山 美代子 - 電話番号
- 023-616-7161
求人に関する特記事項
- 特記事項
- *交通費・・・社内規定に沿って支給
*転勤について
通勤可能な範囲(自宅と店舗が車で片道25km以内、通勤時間
の目安として片道45分以内の店舗)で異動する場合がありま
す。
*事前連絡のうえ、面接日時を決めてください。
応募書類『履歴書』『紹介状』は、面接当日持参してください。
*【休憩時間】について
勤務時間(1)休憩なし
(2)90分
(3)75分
(4)75分
(5)30分
*業務の変更範囲:会社の定める業務
*雇い止め規定あり。
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 山形公共職業安定所(ハローワーク山形)
会社情報
- 会社名
バースデイ桜田東店(株式会社しまむら) - 代表者名
- 店長:奥山 美代子
- 会社所在地
- 〒990-2323 山形県山形市桜田東3丁目7-3
- 従業員数
-
- 企業全体
- 26710人
- 就業場所
- 7人(うち女性:7人、パート:5人)
- 設立
- 昭和28年
- 資本金
- 17億8,600万円
- 事業内容
- 出産準備から子育てまでのあらゆるシーンに対応する幅広い商品を
提供する事業です。子育て世代にとって安心・安全、そして満足感
をもって利用できる専門店です。 - メッセージ
- *休暇・休職制度(慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休
業、私傷病休職など)に加え、各種社会保険も完備しています。
また、財形貯蓄制度、従業員持株会、通信教育制度、社内買物割
引、新年会、社員旅行などの福利厚生も充実しています。
しまむらグループで働く社員が、公私ともに充実した生活を送れ
るように、様々な制度を設けています。 - 事業所番号
- 0601-923013-3
- 法人番号
- 6030001004272
- ホームページ
- https://www.shimamura.gr.jp/
- 事業所の特記事項
- 再雇用後も、本人の希望を踏まえ、会社が認めた場合
は継続雇用する場合があります。
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は山形公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「06010-09159051」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「バースデイ桜田東店(株式会社しまむら)」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の山形公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。