ケアマネジャー【グループホームいわき若葉台】
メディカル・ケア・サービス株式会社 愛の家グループホームいわ
き若葉台
き若葉台
求人番号:07020-04284951
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:6月3日(51日前)
- 応募期限:8月31日(あと38日)
求人の概要
- 職種
- ケアマネジャー【グループホームいわき若葉台】
- 求人区分
- パート
- 雇用形態
- パート労働者
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 新規事業所設立
- 仕事の内容
- ・ご入居者の生活リズムや趣味活動(散歩・外出・
園芸など)に寄り添いつつ、お掃除やお洗濯などの
自立を促す支援を行います。
・2ユニット18名のご入居者のケアプランの作成と
ケア全般を行っていただきます。
計画作成業務は1週間に2日程度の就業日を設け(プラン数
などによる)、それ以外の日は介護シフトとして就業します。
介護シフトは日中2~3名(早番・遅番)と夜勤1名で担当。
イベントなどの際は日勤になる場合もあります。
・介護記録は専用スマートフォンで簡単に入力が可能です。
※変更範囲:変更なし - 学歴
-
高校以上が必須
- 必要な経験等
-
不問
- 必要な免許・資格
-
介護支援専門員(ケアマネージャー)
必須
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 18歳〜
- 年齢制限該当事由
- 法令の規定により年齢制限がある
- 年齢制限の理由
- 労基法第61条 年少者の深夜業務の禁止
- 試用期間
- あり(3か月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
- 正社員登用
- あり
★過去3年間で正社員登用の実績
なし - 勤務地
-
〒971-8138
福島県いわき市若葉台2丁目12番3
「愛の家グループホームいわき若葉台」 - 最寄り駅
- いわき駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 15分
- マイカー通勤
- 可(駐車場あり)
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
1,358円〜1,531円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 1,103円〜1,264円
- 定額的に支払われる手当
- 地域手当13円〜13円
資格手当108円〜120円
処遇改善手当134円〜134円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 夜勤手当:6千円~8千円/回(深夜割り増し分含む)
資格手当:介護支援専門員108円~120円/時給
年末年始手当、時間外手当
- 賃金形態
- 時給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1時間あたり1円〜15円(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年1回
- 賞与金額
- 5,300円〜63,000円(前年度実績)
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額50,000円
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 15日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間1
- 7時15分〜16時15分
- 就業時間2
- 9時00分〜18時00分
- 就業時間3
- 10時00分〜19時00分
- 特記事項
- (4)16:00~翌10:00(休憩120分)
・(1)~(4)のシフト制による勤務ができる方
(4)夜勤勤務については応相談
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 2時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- ・突発的な離職病欠に対する人員配置維持・入居者の緊急事態、看
取り対応等。月90時間を6回、年720時間まで。<届出予定>
- 休憩時間
- 60分
- 週所定労働日数
- 週2日〜週5日労働日数について相談可
- 休日
-
- 休日
- その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- シフトによる勤務(相談可)
- 週休二日
- 毎週
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
待遇について
- 加入保険
- 労災保険
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- なし
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- あり
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
- 会社の特長
- グループホーム運営居室が日本一の会社として、認知症予防
についての取組や共同研究も行っております。
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回)
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後5日以内
- 通知方法
- 郵送,電話
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒971-8138
福島県いわき市若葉台2丁目12番3
「愛の家グループホームいわき若葉台」 - 最寄り駅
- いわき駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 15分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時に持参)
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- ホーム長
- 担当者
- 08:採用担当
- 電話番号
- 0246-38-9611
- FAX
- 0246-38-9613
求人に関する特記事項
- 特記事項
- 雇用期間について
採用日~1年毎の原則更新(更新回数上限なし)
・入社後しばらくは先輩スタッフがマンツーマンでサポート。
・「キャリアパス制度」で経験・スキルによる昇格・
昇給を明確にしております。
・勤続年数により資格手当増額
・介護支援専門員資格更新時は費用補助あり。
・夜勤無し勤務可能。
【福利厚生例】
・教育出版社の学研グループの介護会社ですので、ケアの
質向上に向けた育成・教育制度に注力した学べるコンテンツが
多数あり。私用PCやスマートフォンで勉強可能。
・社内宝くじ。全スタッフに当選の可能性有のお楽しみイベント。
・旅行・グルメ等、グループ独自の福利厚生制度有。
【中途採用サイト】
https://www.mcsg.co.jp/career
/
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- いわき公共職業安定所
会社情報
- 会社名
メディカル・ケア・サービス株式会社 愛の家グループホームいわ
き若葉台- 代表者名
- 代表取締役社長:山本 教雄
- 会社所在地
- 〒971-8138 福島県いわき市若葉台2丁目12番3
「愛の家グループホームいわき若葉台」
- 従業員数
-
- 企業全体
- 7200人
- 就業場所
- 14人(うち女性:10人、パート:7人)
- 設立
- 平成11年
- 資本金
- 1億円
- 事業内容
- 当社は学研ホールディングスのグループ会社で、グループホーム
「愛の家」の他、有料介護老人ホーム・小規模多機能施設等の
開発・運営の他、中国を中心に海外にも進出しています。 - メッセージ
- 愛の家グループホームいわき若葉台は、浜通り南部の山々に囲まれ
た閑静な住宅街に位置し、いわき市では3棟目の愛の家となります
。
団地内には若葉台保育園や商店街があり、歩道には桜の木が植えて
あり、お散歩や地域交流には最適です!
お子様たちや地域の皆様方、鳥や虫たちの声を日々の生活の中で感
じることが出来ます。
ご入居者様お一人おひとりの生活リズムに合わせ、ゆったりとした
時間や空間を過ごして頂けるよう、また笑い声や笑顔で溢れるよう
にとスタッフ一同考えております。
ベテランさんも未経験者さんも大募集です。お気軽にお問い合わせ
ください! - 事業所番号
- 0702-921482-5
- 法人番号
- 7030001008396
- ホームページ
- http://www.mcsg.co.jp
- 事業所の特記事項
- 退職金の支給要件は、勤続5年超となります。
正社員以外は定年なし、退職金なし。
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄はいわき公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「07020-04284951」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「メディカル・ケア・サービス株式会社 愛の家グループホームいわ
き若葉台」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元のいわき公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。