職種

ケアワーカー（看護補助）

求人区分

フルタイム

雇用形態

正社員以外（嘱託契約社員）

派遣・請負等

派遣・請負ではない

募集の理由

増員

仕事の内容

（１）病棟における看護補助業務全般
（２）食事介助、入浴介助、療養環境整備
（３）清潔ケアの介助
（４）患者搬送（検査室等への移送）


＊病棟勤務の場合、日勤、早番、遅番、夜勤（希望者のみ）
　のシフト勤務となります。

労働条件明示のルール　「変更範囲：変更なし」

学歴

高校以上が必須

必要な経験等

不問

必要な免許・資格

ホームヘルパー２級
必須

介護職員初任者研修修了者
必須

介護福祉士
あれば尚可

いずれかの資格を所持で可

年齢

制限あり

年齢制限範囲

18歳〜

年齢制限該当事由

法令の規定により年齢制限がある

年齢制限の理由

労働基準法により深夜業務がある為

試用期間

あり（３カ月）

試用期間中の労働条件

同条件

雇用期間

雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）

正社員登用

あり

★過去3年間で正社員登用の実績
３１名

勤務地

〒971-8143
福島県いわき市鹿島町下蔵持字中沢目２２－１

マイカー通勤

可（駐車場あり）

転勤

なし

賃金

164,600円〜171,100円

※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額

148,800円〜155,000円

定額的に支払われる手当

精勤手当5,000円〜5,000円
職務処遇改善手当4,000円〜4,000円
ベア加算手当6,800円〜7,100円

固定残業代

なし

その他の手当等付記事項

ベア加算手当　金額は支給率による
夜勤手当　６，０００円／回
時差手当　２，０００円／回
資格手当　３，０００円～１０，０００円
家族手当　給与規程による
住宅手当　給与規程による

賃金形態

月給

昇給

昇給制度

あり

前年度の昇給実績

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり1,000円〜（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

前年度の支給実績

あり

前年度の支給回数

年2回

賞与金額

計4.20ヶ月分（前年度実績）

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額50,000円

給与の締め日

固定（月末以外）

毎月

15日

給与の支給日

固定（月末以外）

支給される月

当月

支給日

25日

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１年単位

就業時間1

8時30分〜17時00分

就業時間2

7時30分〜16時00分

就業時間3

12時30分〜21時00分

特記事項

勤務シフトによる。
配属先によりますが、希望者には全夜勤（１６：３０～９：００）
の勤務もあります。

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

5時間

36協定における特別条項

なし

月平均労働日数

21.2日

休憩時間

60分

休日

休日

その他

週休二日制

その他

その他の休日

休日は勤務カレンダーによります

週休二日

その他

年間休日数

110日

年次有給休暇

★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

加入保険

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり（勤続年数2年以上）

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能な託児所

あり

敷地内に託児所あり、応募時に詳細お尋ねください。

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

外国人雇用実績

なし

UIJターン

UIJターン歓迎

労働組合

なし

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

医療費還付制度・法人優待施設利用・人間ドック割引制度
健康診断（年複数回）、ストレスチェック実施
メンタルヘルス対応（専任カウンセラーによる）

研修制度

研修制度の正社員以外の利用：「可」

研修制度の内容

新入職員研修、中途採用者研修、職場復帰者研修など
レベル別の研修や各種勉強会・院内研修を定期的に開
催
外部研修・学会への参加も積極的に行っており、その
際の費用支援や勤務の配慮あり

フルタイムの就業規則

あり

パートの就業規則

あり

両立支援

育児休業制度、子の看護休暇、育児短時間勤務、
介護休暇、介護休業などの休業制度
育児休業明けの短時間勤務制度、院内託児所の利用

受動喫煙対策

受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

駐車場を含めて、敷地内禁煙になります。

会社の特長

昭和５８年開院　救急、労災指定病院。　福島県次世代育成支援企
業認証制度「仕事と生活の調和」推進企業認証事業所。次世代育成
支援対策推進法第１３条に基づく認定（くるみん認定）企業

選考方法

面接（予定1回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

通知方法

郵送，電話

選考日時

随時

選考場所

〒971-8143
福島県いわき市鹿島町下蔵持字中沢目２２－１

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）

応募書類の送付方法

郵送

郵送の送付場所

〒971-8143
福島県いわき市鹿島町下蔵持字中沢目２２－１

応募書類の返却

あり

担当者

課係名、役職名

事務部　人事課

担当者

菅　波（スガナミ）

電話番号

0246-58-8010

FAX

0246-58-8088

特記事項

・次世代育成支援対策法に基づく「子育てサポート企業」として
　くるみんマークの認定を受けています。
・正職員への登用制度があります。
（勤務１年経過後、勤務成績・出勤率・上司の評価等を勘案）
・職員駐車場を使用することができます。
（駐車料金は月額１，０００円自己負担になります。）
・年次有給休暇は入職日から付与し、時間単位で取得も可能です。
・夏季休暇３日、冬季休暇５日、結婚休暇、慶弔休暇、防疫休暇、
　子の看護休暇、私傷病休暇等の特別休暇があります。
・『正職員』への登用は５５歳未満の方になり、５５歳以上の方は
『嘱託契約職員』での６５歳までの継続雇用が可能です。
・『正職員』への登用後は、定年制が適用になり、定年６０歳、
　継続再雇用６５歳になります。
・事業所敷地内に併設の託児所「バンビ」があります。
・医療費の還付制度や市内施設の優待制度があります。
・外部研修への参加、資格取得も積極的に推奨しており、その際の
　費用援助、勤務調整も支援しています。
・変形労働時間及び３６協定の監督署届け出済み。

管轄ハローワーク

いわき公共職業安定所　小名浜出張所

会社名

社団医療法人　養生会　かしま病院（シャダンイリョウホウジン　ヨウジョウカイ　カシマビョウ
イン）

代表者名

理事長：中山　大

会社所在地

〒971-8143 福島県いわき市鹿島町下蔵持字中沢目２２－１

従業員数

企業全体

507人

就業場所

507人（うち女性：359人、パート：59人）

設立

昭和58年

資本金

4,500万円

事業内容

かしま病院、指定保険医療機関、救急指定病院（１９３床）
健診事業（企業健診・人間ドック）介護医療院、訪問看護ステーシ
ョン、居宅介護支援事業所、ヘルパーステーション、透析センター

関連会社

• 社会福祉法人　養生会

事業所番号

0702-200431-3

法人番号

7380005005768

ホームページ

https://www.kashima.jp/

応募する場合は最寄りのハローワークへ

求人番号を必ず控えてください