職種

製造工

求人区分

フルタイム

雇用形態

正社員

派遣・請負等

派遣・請負ではない

募集の理由

増員

仕事の内容

○金属を加工する製造のお仕事です。
　・主にＭＣセンター、フライス盤、ワイヤー放電加工機
　等を使用し、切削加工をする作業です。
　・手作業の加工もあります。
　・初心者の方にも親切丁寧に指導致しますので、安心して作業に
　専念できます。
☆フライス盤⇒回転軸に取り付けたフライスという切削工具を回転
　させ、金属製の工作物を動かすことによって、平面・溝・歯車な
　どの切削加工を行う工作機械です。　
※変更範囲：なし
　≪トライアル雇用併用求人≫

学歴

高校以上が必須

必要な経験等

あれば尚可

機械加工全般において経験者の方（ＭＣセンター、ワイヤー加工機
、研磨機等の加工経験者）

必要な免許・資格

免許・資格不問

年齢

不問

試用期間

あり（３ヶ月）

試用期間中の労働条件

同条件

雇用期間

雇用期間の定めなし

勤務地

福島県南相馬市

マイカー通勤

可（駐車場あり）

転勤

なし

賃金

180,000円〜200,000円

※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額

180,000円〜200,000円

定額的に支払われる手当

-

固定残業代

なし

その他の手当等付記事項

＊精勤手当
＊扶養手当
＊技術手当

賃金形態

月給

昇給

昇給制度

あり

前年度の昇給実績

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり0円〜5,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

前年度の支給実績

あり

前年度の支給回数

年2回

賞与金額

計1.50ヶ月分（前年度実績）

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額20,000円

給与の締め日

固定（月末以外）

毎月

25日

給与の支給日

固定（月末）

就業時間

就業時間

8時10分〜17時00分

特記事項

＊受注数によっては、残業があります。

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

10時間

36協定における特別条項

なし

月平均労働日数

21.6日

休憩時間

70分

休日

休日

日曜日，祝日，その他

週休二日制

その他

その他の休日

＊会社カレンダーによる　＊年末年始休暇　＊夏季休暇　＊その他

週休二日

その他

年間休日数

105日

年次有給休暇

★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

加入保険

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能な託児所

なし

育児休業取得実績

なし

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

外国人雇用実績

なし

労働組合

なし

職務給制度

なし

復職制度

なし

フルタイムの就業規則

あり

パートの就業規則

なし

受動喫煙対策

受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

屋外に喫煙場所を設置。

選考方法

面接（予定1回）

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後7日以内

通知方法

求職者マイページに連絡，電話

選考日時

随時

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他

その他の応募書類

紹介状電子のみ可

応募書類の送付方法

その他（面接時に持参）

応募書類の返却

あり

担当者

特記事項

・３６協定提出済み

＊昇給、賞与は業績によります。
＊賃金は経験、能力等により決定します。
＊午前と午後に、各１０分の休憩があります。
＊詳細につきましては面接時に説明いたします。

☆トライアル雇用期間：３ヶ月・条件変更なし。

※ハローワーク紹介時に面接日時を決定します。
　面接時に応募書類を持参してください。

※求人票は雇用契約書ではありません。採用に際しては必ず　
　労働条件通知書を交わしてください。


☆ワイヤー放電加工機⇒工作物と走行する極細の太さのワイヤー　
　極電との間の放電現象を利用して加工を行う工作機械です。

管轄ハローワーク

相双公共職業安定所（ハローワーク相双）

従業員数

企業全体

5人

就業場所

5人（うち女性：1人、パート：1人）

事業内容

自動機、専用機、治工具等の精密機械加工、金型部品加工

応募する場合は最寄りのハローワークへ

求人番号を必ず控えてください