施設警備員(南相馬市)副業可
株式会社 ひばり警備
求人番号:07120-02032551
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:7月14日(12日前)
- 応募期限:9月30日(あと66日)
求人の概要
- 職種
- 施設警備員(南相馬市)副業可
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 請負
- 募集の理由
- 欠員補充
- 仕事の内容
- ○施設警備の仕事です。
・守衛所において来場者の受付を行います。
・施設内の巡回を行います。
・未経験者大歓迎です。
・年齢に関係なく働けます。
・資格、学歴、経験は不問です。
・現場からの直行直帰が可能です。
・1~2週間程度の実地教育を行います。
変更範囲:当社請負先での業務内容
「60歳以上応募歓迎:60@」 - 学歴
-
不問
- 必要な経験等
-
不問
- 必要な免許・資格
-
免許・資格不問
- 必要なPCスキル
- *キーボード入力程度
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 18歳〜
- 年齢制限該当事由
- 法令の規定により年齢制限がある
- 年齢制限の理由
- 警備業法第14条の規定上18歳未満の就業等が禁止・制限のため
- 試用期間
- あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
〒976-0011
福島県南相馬市原町区上北高平植松268受託先(主に相双地区) - 最寄り駅
- JR常磐線 原ノ町駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 8分
- マイカー通勤
- 可(駐車場あり)
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
255,708円〜264,708円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 255,708円〜264,708円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- *夜勤手当、深夜割増含む
- 賃金形態
- 日給14,206円〜14,706円
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- %〜3.30%(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- なし
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
日額400円
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 20日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
交替制(シフト制)
- 就業時間
17時00分〜8時00分の時間の間の12時間程度- 特記事項
- ※週4日程度の勤務となります。
※1勤務あたり2.5時間の休憩があります。
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 10時間
- 36協定における特別条項
- なし
- 月平均労働日数
- 18.0日
- 休憩時間
- 150分
- 休日
-
- 休日
- その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- *現場の勤務表により、勤務日は平日・日祝日に限らず。
*出勤曜日は相談可能
- 週休二日
- その他
- 年間休日数
- 149日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- なし
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- なし
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- あり
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- あり
継続1年以上雇用された者が結婚、出産、育児、介護、配偶者の転
勤等によりいったん離職した後に再雇用する制度(離職者復職支援
制度)があります。 - 福利厚生の内容
- ・入社時の新任教育及び在職時の現任教育
・自己申告シフト制
・資格取得支援制度
・役職手当(2000円~10000円)
・資格手当(2000円/月+配置路線500円/日)
・通勤手当
・紹介手当(複数回受給可能、上限回数なし、
紹介された者が入社2月経過後支給) - 研修制度
- 研修制度の正社員以外の利用:「可」
- 研修制度の内容
- 〇警備業法に基づき研修する
・警備員の使命と心構え
・憲法、民法、刑法等の関係法令の基礎知識
・労働安全管理について
・事故発生時の措置
・護身用具の取扱い - フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 両立支援
- 仕事と生活の調和推進企業 認定
働く女性応援中小企業 認定
職場環境改善宣言企業 認定
仕事と介護の両立支援「トモニンマーク」取得
次世代法と女性活躍法の一般事業主行動計画公表
自己申告シフト制を採用しているため、通院、介護、お子さんの送
迎等ライフスタイルにあったシフトを作成します。また夜勤だけ出
勤したいや、午前だけ、午後だけといったご相談にも応じます。年
末年始などの長期休暇はしっかり休みたいや、逆にがっつり働きた
いといった要望にも最大限お応えします。 - 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)屋内分煙。
- 会社の特長
- 従業員のライフスタイルを尊重し自己申告シフト制を採用。希望休
はほぼ100%対応。地元を優先し、地域や市民、社員の方から必
要とされる会社を目指しています。
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回)
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 郵送,電話
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒975-0032
福島県南相馬市原町区桜井町1丁目142-1
株式会社 ひばり警備 - 最寄り駅
- JR常磐線 原ノ町駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 20分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他
- その他の応募書類
- 紹介状電子可
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時に持参)
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 取締役専務
- 担当者
山田 紘大 - 電話番号
- 0244-25-4633
求人に関する特記事項
- 特記事項
- ・36協定届出済み
*通勤手当は通勤距離により、日額200円から400円と
なります。(会社規定による)
*給与は勤怠状況、能力、資格等により決定します。
*賃金は配属現場により異なります。
*正社員登用制度あり。
※ハローワーク紹介時に面接日時を決定します。
面接時に応募書類を持参してください。
※求人票は雇用契約書ではありません。採用に際しては必ず
労働条件通知書を交わしてください。
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 相双公共職業安定所(ハローワーク相双)
会社情報
- 会社名
株式会社 ひばり警備 - 代表者名
- 代表取締役:山田 実
- 会社所在地
- 〒975-0032 福島県南相馬市原町区桜井町1丁目142-1
- 従業員数
-
- 企業全体
- 45人
- 就業場所
- 3人(うち女性:0人、パート:0人)
- 設立
- 平成18年
- 資本金
- 500万円
- 事業内容
- 創業18年の総合警備会社
(福島県公安委員会認定第227号 福島県警備業協会会員)
施設警備、交通誘導警備、巡回警備、雑踏警備。 - メッセージ
- 夜勤業務となります。
土曜または日曜勤務できる方、歓迎です。
1ポストの現場となります。
希望日一般休暇取得や勤務日数の調整など柔軟に対応します。
未経験者でも出来る仕事ですのでまずはチャレンジしてみてくださ
い。 - 主要取引先
-
- 南相馬市
- 相馬市
- 浪江町
- 事業所番号
- 0712-002030-0
- 法人番号
- 2380002029733
- ホームページ
- http://hibari-hd.hibarikeibi.jp/
- 事業所の特記事項
- 70歳が定年ですが、希望者は継続雇用が可能。勤務
時と勤務外でメリハリのある職場で従業員一人一人の
ライフスタイルを尊重し働きやすい環境です。
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は相双公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「07120-02032551」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「株式会社 ひばり警備」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の相双公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。