生産管理スタッフ（正社員／年間休日１１５日）
（事業所の意向により公開していません）
求人番号：08030-03012861
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：6月11日（3日前）
- 応募期限：8月31日（あと78日）
求人の概要
- 職種
- 生産管理スタッフ（正社員／年間休日１１５日）
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- 生産部門の責任者候補として、電子部品・フィルム加工製品等の生
産計画立案から工程管理、納期管理まで幅広く担当していただきま
す。具体的には、
・受注情報に基づく生産計画の立案
・生産進捗管理および納期管理
・在庫管理および材料手配管理
・品質、生産性向上に向けた改善活動の推進
・生産部門のマネジメント業務
・顧客要求納期への対応および社内調整
※変更範囲：会社の指定する業務 ※副業・兼業禁止 - 学歴
-
高校以上が必須
- 専攻課程
- 必要な経験等
-
あれば尚可・製造業における生産管理または工程管理の実務経験
・納期管理、生産計画立案の経験
・マネジメント経験（リーダー、係長、課長等） - 普通自動車運転免許
- 必須（ＡＴ限定可）
- 必要なPCスキル
- ・ＥＸＣＥＬ、ＰＯＷＥＲＰＯＩＮＴ、メールの基本操作
・データ集計、分析
・各種資料、報告書の作成 - 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢が６０歳のため、５９歳以下の方を募集。
- 試用期間
- あり（３か月）
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
- 茨城県結城市
- マイカー通勤
- マイカー通勤可（駐車場あり）
- 転勤
- 転勤なし
給与、手当について
- 賃金
-
320,000円〜440,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給（月額平均）又は時間額
- 300,000円〜400,000円
- 定額的に支払われる手当
- 職務手当20,000円〜40,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- ・家族手当：配偶者８，５００円、第１子３，５００円
など
・役職手当：マネージャー２０，０００円、課長４０，
０００円など
※基本給は本人の経験とスキルを考慮し、当社規定によ
り決定します。
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額／昇給率
- 1月あたり2,000円〜11,500円（前年度実績）
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 290,000円〜810,000円（前年度実績）
- 通勤手当
- 通勤手当あり
月額16,000円
- 給与の締め日
- 固定（月末以外）
- 毎月
- 15日
- 給与の支給日
- 固定（月末以外）
- 支給される月
- 当月
- 支給日
- 28日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
- 就業時間
- 8時20分〜17時20分
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 5時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 日次、月次業務
- 月平均労働日数
- 20.8日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- 土曜日，日曜日，その他
- 週休二日制
- 週休二日制（土日休）
- その他の休日
- 年末年始（１２／２６～１／４）、ゴールデンウィーク（５／２～
６）、夏季休暇（８／８～８／１６）
- 週休二日
- 週休二日制（土日休）
- 年間休日数
- 115日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
- 企業年金
- 厚生年金基金，確定給付年金
- 退職金共済
- 加入
- 退職金制度
- あり（勤続年数1年以上）
- 定年制
- あり（定年年齢一律60歳）
- 再雇用制度
- あり（上限年齢上限65歳まで）
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし
- UIJターン
- ＵＩＪターン歓迎
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり（屋内禁煙）屋外指定場所に喫煙所あり
選考について
- 選考方法
- 面接（予定1回），書類選考
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後，面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後5日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後5日以内
- 通知方法
- 郵送，電話，Ｅメール
- 選考日時
- 随時
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送，Ｅメール
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
-
求人に関する特記事項
- 特記事項
- 当社は、電子部品・フィルム加工製品を中心に、自動車・医療・半
導体関連など幅広い分野の製品づくりを支える創業５０年以上のも
のづくり企業です。
◆生産部門を統括する管理職ポジション
生産部門の責任者（候補）として、生産計画の立案から進捗管理、
納期管理、人員配置、生産性向上活動まで幅広くマネジメントして
いただきます。製造現場と経営層をつなぐ中核人材として、生産体
制の強化と組織運営を担っていただく重要なポジションです。
◆現場改善と組織づくりを推進
品質・コスト・納期の最適化を図りながら、生産効率向上や業務改
善活動を主導していただきます。また、部下の育成や指導を通じて
組織力向上にも取り組んでいただきます。
◆管理職経験を活かせる職場
これまで培った生産管理や製造マネジメントの経験を活かし、将来
の事業成長を支える幹部候補として活躍いただくことを期待してい
ます。
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 筑西公共職業安定所（ハローワーク筑西）
会社情報
- 会社名
- （事業所の意向により公開していません）
- 従業員数
-
- 企業全体
- 92人
- 就業場所
- 39人（うち女性：16人、パート：2人）
- 事業内容
- 電子部品等の精密加工
金型設計製作およびプレス加工
医療・車載・食品分野等に対応
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は筑西公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「08030-03012861」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「（事業所の意向により公開していません）」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の筑西公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。