惣菜製造工程の管理
株式会社 ファーストフーズつくば
求人番号:08040-17387051
- 採用人数:2人
- 掲載開始日:9月25日(13日前)
- 応募期限:11月30日(あと53日)
求人の概要
- 職種
- 惣菜製造工程の管理
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- 量産体制を整える為の募集です。
1)大手コンビニエンスストア向けのお惣菜製造の生産進捗管理や
品質の確認業務及び製造した製品の出荷管理等。
2)機械トラブル時の対応、新規導入設備時の業者対応等。
3)パート従業員のシフト管理等を含めた勤怠管理。
4)その他付随する業務。
※将来的には、新規設備導入の業者交渉等まで仕事の範囲を広げる
ことができます。又、他部門(管理部門や開発営業部門等)への
異動希望も可能です。食品、製造業経験者、歓迎
変更範囲:工場内他部署に異動する場合あり - 学歴
-
高校以上が必須
- 必要な経験等
-
不問
- 普通自動車運転免許
- 必須(AT限定可)
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 18歳〜38歳
- 年齢制限該当事由
- キャリア形成
- 年齢制限の理由
- 長期勤続のキャリア形成(経験不問・新卒者と同等処遇)夜勤有り
- 試用期間
- あり(6ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
〒300-0003
茨城県土浦市紫ケ丘5-3 - 最寄り駅
- JR常磐線 土浦駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 20分
- マイカー通勤
- 可(駐車場あり)
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
200,000円〜380,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 200,000円〜380,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 家族手当
深夜手当別途支給
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり1,400円〜8,000円(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計2.00ヶ月分(前年度実績)
- 通勤手当
- 実費支給(上限なし)
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 10日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
交替制(シフト制)
- 就業時間1
- 5時00分〜14時00分
- 就業時間2
- 16時00分〜1時00分
- 就業時間3
- 19時00分〜4時00分
- 特記事項
- (4)6:00~15:00(5)20:00~5:00
*試用期間6ヶ月間は日勤勤務*試用期間終了後、シフト勤務
*配属部署によって勤務時間変動あり
*24時間稼働の工場のためシフト*繁忙期残業50H程度
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 30時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 限度時間を超えて労働出来る回数:6回/年、80時間/月、
720時間/年
- 月平均労働日数
- 21.1日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- シフト制
リフレッシュ休暇
- 週休二日
- 毎週
- 年間休日数
- 111日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり(勤続年数3年以上)
- 定年制
- あり(定年年齢一律63歳)
- 再雇用制度
- あり(上限年齢上限65歳まで)
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- なし
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- ・社員食堂が110円~利用可能です。
・誕生日月にはケーキのプレゼントがあります。
・パートタイマーの方は日祝日出勤の場合、時給が50円アップと
なります。 - フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 両立支援
- *計画期間
2022年4月1日から2025年3月31日まで
の3年間
*目標と取組内容・実施時期
【次世代育成活躍推進法に基づく目標】
子育てを安心して行える職場環境の更なる整備を進める
≪内容≫
目標1:2022年4月1日より改定となった
『育児休業および育児短時間勤務等に関する規程』
の周知を充実させる。
目標2:全従業員の時間外労働月平均を30時間以内
とし仕事と子育て等の両立をし易い環境を整備する。
*上記の詳細は両立支援のひろばを参照してください。 - 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(喫煙室設置)屋内・屋外に喫煙室有り
- 会社の特長
- 社員食堂を完備し、日勤夜勤共に稼働しております。1食100円
から提供しており、その他福利厚生に力を入れています。平成29
年7月1日より稼働を開始した新しい会社です。
選考について
- 選考方法
- 面接(予定2回),書類選考,筆記試験,その他
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後3日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後3日以内
- 通知方法
- 郵送,電話
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒300-0003
茨城県土浦市紫ケ丘5-3 - 最寄り駅
- JR常磐線 土浦駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 20分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 郵送の送付場所
- 〒300-0003
茨城県土浦市紫ケ丘5-3
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 選考に関する特記事項
- WEB適性検査
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 総務部
- 担当者
- 採用担当
- 電話番号
- 029-886-7015
- FAX
- 029-886-7016
求人に関する特記事項
- 特記事項
- *通勤手当は、当社規定により支給いたします。
*ベースアップは年齢給による昇給と評価制度により別途昇給の
場合あり。
*38歳年収例466万円程度(時間外等含む)
*家族手当あり:配偶者10,000円
第1子 5,000円
第2子 5,000円
*応募の際は電話連絡の上、履歴書・職務経歴書・ハローワーク
紹介状をご郵送ください。追って選考結果(通過者には面接
日時)をご連絡いたします。
*当社のホームページをご参照下さい。
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 土浦公共職業安定所(ハローワーク土浦)
会社情報
- 会社名
株式会社 ファーストフーズつくば - 代表者名
- 代表取締役社長:松本 邦彦
- 会社所在地
- 〒300-0003 茨城県土浦市紫ケ丘5-3
- 従業員数
-
- 企業全体
- 379人
- 就業場所
- 379人(うち女性:249人、パート:232人)
- 設立
- 平成29年
- 資本金
- 1億円
- 事業内容
- 大手コンビニストア向けの弁当・おむすび・寿司などの製造販売。
商品の製造だけではなく新商品の開発も行っております。毎日約1
3万食の製造をしております。ニップンのグループ会社です。 - 事業所番号
- 0804-000572-0
- 法人番号
- 4050001042784
- ホームページ
- http://ffoods-t.co.jp/
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は土浦公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「08040-17387051」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「株式会社 ファーストフーズつくば」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の土浦公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。