接客及び調理
ジョイフル古河坂間店
求人番号：08050-03340151
- 採用人数：3人
- 掲載開始日：7月1日（20日前）
- 応募期限：9月30日（あと71日）
求人の概要
- 職種
- 接客及び調理
- 求人区分
- パート
- 雇用形態
- パート労働者
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 欠員補充
- 仕事の内容
- ファミリーレストラン業務全般を行って頂きます！
◎接客
＊お客様対応、オーダー伺い、料理の運搬、デザート
作製、後片付け、会計作業を担当していただきます。
他、清掃作業もあります。
◎調理
＊注文された商品の調理他、清掃、後片付け、皿洗い、
準備作業を担当していただきます。
※１０ｋｇ程度の運搬作業があります。
※変更範囲：変更なし
★未経験の方でも大丈夫です★ - 学歴
-
不問
- 必要な経験等
-
不問
- 必要な免許・資格
-
免許・資格不問
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 18歳〜
- 年齢制限該当事由
- 法令の規定により年齢制限がある
- 年齢制限の理由
- 労基法６１条（年少者の深夜勤務禁止）
- 試用期間
- あり（２週間）
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 正社員登用
- なし
- 勤務地
-
〒306-0054
茨城県古河市坂間２０８－４古河市循環バス 企業団地入口バス停 徒歩１分 - 最寄り駅
- ＪＲ宇都宮線 古河駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 15分
- マイカー通勤
- 可（駐車場あり）
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
1,055円〜1,405円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給（月額平均）又は時間額
- 1,055円〜1,405円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- ＊日・祭日 ＋５０円 ＊食事補助あり
＊盆正月 ＋５０円～＋３００円
＊時間帯別時給額（深夜手当含）
０時～５時１，６０７円 ５時～９時１，４０５円
９時～１５時１，０８５円、
１８時～２２時１，１０５円
- 賃金形態
- 時給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額／昇給率
- 1月あたり0円〜30円（前年度実績）
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 0円〜46,000円（前年度実績）
- 通勤手当
- 実費支給（上限あり）
月額16,100円
- 給与の締め日
- 固定（月末）
- 給与の支給日
- 固定（月末以外）
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 15日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
- 就業時間1
- 0時00分〜9時00分
- 就業時間2
- 18時00分〜0時00分
0時00分〜9時00分の時間の間の5時間- 特記事項
- 時間相談可
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 10時間
- 36協定における特別条項
- なし
- 休憩時間
- 60分
- 週所定労働日数
- 週3日程度労働日数について相談可
- 休日
-
- 休日
- その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- シフト制 ※休日は相談可
- 週休二日
- 毎週
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
待遇について
- 加入保険
- 労災保険
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- なし
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- なし
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし
- 労働組合
- あり
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- あり
希望者は面接の上復職応相談
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
- 会社の特長
- ハンバーグなどを中心に、軽食、定食、５００円ランチ、ドリンク
バーなど、低廉な価格で幅広いメニューが充実しています。お子様
からご年配の方まで気軽に利用していただいております。
選考について
- 選考方法
- 面接（予定1回）
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後3日以内
- 通知方法
- 電話
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒306-0054
茨城県古河市坂間２０８－４ - 最寄り駅
- ＪＲ宇都宮線 古河駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 15分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状
- 応募書類の送付方法
- その他（面接時持参）
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 選考に関する特記事項
- 筆記具持参 面接時端末に入力していただきます
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- オーナー
- 担当者
椎名 - 電話番号
- 0280-47-1200
- FAX
- 0280-47-1200
求人に関する特記事項
- 特記事項
- ◆年次有給休暇・加入保険は法定通り◆
＊賞与は１年以上勤務している方が対象です
＊トレーニング期間
約１ヶ月程３時間／日、３日～４日／週もありますので
お気軽にお問い合わせ下さい
＊昇給・有給あり
■お問い合わせは常時可
■制服貸与
■無料駐車場あり
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 古河公共職業安定所（ハローワーク古河）
会社情報
- 会社名
ジョイフル古河坂間店 - 代表者名
- オーナー：椎名 直典
- 会社所在地
- 〒306-0054 茨城県古河市坂間２０８－４
- 従業員数
-
- 企業全体
- 33人
- 就業場所
- 33人（うち女性：28人、パート：28人）
- 設立
- 令和7年
- 事業内容
- 西日本を中心に全国約６６０店舗を展開しているファミリーレスト
ランです。ふところを気にせず、いつでも気軽に利用していただけ
る、家庭の延長線上を目指した地域密着型のレストランです。 - 事業所番号
- 0805-615903-5
- ホームページ
- http://www.joyfull.co.jp/
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は古河公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「08050-03340151」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「ジョイフル古河坂間店」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の古河公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。