施工管理【電気・電気通信】

（事業所の意向により公開していません）

求人番号：09010-12487061

採用人数：1人
掲載開始日：4月16日（4日前）
応募期限：6月30日（あと71日）

求人の概要

職種

施工管理【電気・電気通信】

求人区分

フルタイム

雇用形態

正社員

派遣・請負等

派遣・請負ではない

募集の理由

欠員補充

仕事の内容

・オフィスや学校、工場、公共施設における電気工事、電気通信工
事を管　理するお仕事です。
・入社後は、先輩のアシスタント業務から始めて、見て覚えていた
だきます。
・慣れてきたら見積書や工事関連書類も作成していただきます。
・専用ＣＡＤによる図面の作成や修正等もありますが、少しずつ覚
えてい　ただきます。未経験でも大丈夫です。
・資格取得支援制度も充実しており、会社が全面的にバックアップ
し応援をいたします。
・形あるものを作りあげていき、完成した時の達成感、喜びはひと
しおです。

学歴

高校以上が必須

専攻課程

必要な経験等

あれば尚可

未経験でも大丈夫ですが、経験あれば尚可です。

必要な免許・資格

第一種電気工事士
あれば尚可

第二種電気工事士
必須

１級電気工事施工管理技士、２級電気工事施工管理技士
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

必要なPCスキル

Ｅｘｃｅｌ・Ｗｏｒｄ基本的操作

年齢

制限あり

年齢制限範囲: 〜64歳
年齢制限該当事由: 定年を上限
年齢制限の理由: 定年６５歳

試用期間

あり（３ヶ月）

試用期間中の労働条件: 同条件

雇用期間

雇用期間の定めなし

勤務地

栃木県宇都宮市

現場事務所及び親会社（関綜エンジニアリング株式会社　太田ＴＳ
Ｒ）も有り

マイカー通勤

マイカー通勤可（駐車場あり）

転勤

転勤なし

給与、手当について

賃金

289,500円〜388,100円

※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額: 183,000円〜193,000円
定額的に支払われる手当: 等級給手当20,000円〜51,600円
職務手当手当50,000円〜94,600円
固定残業代: あり

36,500円〜48,900円
その他の手当等付記事項: ・勤続手当
・役職手当
・家族手当
・通勤手当　
　
※月平均労働時間１７３時間３３分

固定残業代に関する特記事項

固定時間代を定額残業手当として２０時間で算出。時間外の有無に
関わらず支給。２０時間を超える場合は、別途追加で支給します。

賃金形態

月給

昇給

昇給制度: あり
前年度の昇給実績: あり
昇給金額／昇給率: 1月あたり6,500円〜41,400円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無: あり
前年度の支給実績: あり
前年度の支給回数: 年2回
賞与金額: 計2.00ヶ月分（前年度実績）

通勤手当

通勤手当あり

給与の締め日

固定（月末以外）

毎月: 15日

給与の支給日

固定（月末以外）

支給される月: 当月
支給日: 25日

労働時間、休日について

就業時間

就業時間: 8時00分〜18時10分

特記事項: 変形労働時間制（１年単位）

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間: 20時間
36協定における特別条項: あり
特別な事情・期間等: 繁忙期、クレーム対応等月ＭＡＸ７８時間、年間７２０時間。

月平均労働日数

20.0日

休憩時間

90分

休日

休日: 土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制: 週休二日制（土日休）
その他の休日: 会社カレンダーあり。
夏季休暇、年末年始休暇

週休二日

週休二日制（土日休）

年間休日数

125日

年次有給休暇

★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

待遇について

加入保険: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
退職金共済: 加入
退職金制度: なし
定年制: あり（定年年齢一律65歳）
再雇用制度: あり（上限年齢上限80歳まで）
勤務延長: あり（上限年齢上限80歳まで）
入居可能住宅: なし
利用可能な託児所: なし

働きやすさについて

育児休業取得実績: あり
介護休業取得実績: 該当者なし
看護休暇取得実績: 該当者なし
UIJターン: ＵＩＪターン歓迎
労働組合: なし
職務給制度: なし
復職制度: なし
福利厚生の内容: ・資格取得制度が充実しており、会社が全面的にバックアップ　し
応援いたします。
・社員旅行、ボウリング大会、バーベキューなど、社内イベントを
定期的に開催しています。
・季節のプレゼントがあります。
研修制度: 研修制度の正社員以外の利用：「不可」
研修制度の内容: ・入社後６ヶ月親会社関綜エンジニアリング株式会社
　
　太田支店テクニカルアカデミーにて集合研修あり。
フルタイムの就業規則: あり
パートの就業規則: あり
受動喫煙対策: 受動喫煙対策あり（喫煙室設置）
喫煙専用室設置

選考について

選考方法

面接（予定2回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング: 書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知: 書類到着後7日以内
面接選考結果通知: 面接後7日以内
通知方法: 郵送，電話

選考日時

随時

応募書類等

応募書類等: ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
応募書類の送付方法: 郵送

応募書類の返却

求人者の責任にて廃棄

担当者

求人に関する特記事項

特記事項: ・賞与は２年目以降対象
・昇給賞与は本人の能力や会社の業績等による。
・給与幅は、経験・本人の能力による。
・資格取得支援制度あり。
・計画有休付与や特別有休、働き方改革の取組も実施しています。

本求人の管轄

管轄ハローワーク: 宇都宮公共職業安定所（ハローワーク宇都宮）

会社情報

会社名

（事業所の意向により公開していません）

従業員数

企業全体: 8人
就業場所: 8人（うち女性：1人、パート：0人）

事業内容

電気・電気通信を中心とした施工管理
官庁、学校、病院など公共施設内の電気設備工事、一般住宅の新築
、改築に伴う電気工事。

メッセージ

　八汐電気は「関綜エンジニアリング株式会社」の関連会社として
位置づけられています。プランニングから、施工・メンテナンスま
でトータルにサポートする内線工事のスペシャリストです！公共施
設や役所関連の工事を多く手がけており、行政の信頼を得ることが
できています。地域に密着した歴史ある電気設備会社です。
「安くて良いものを」という理念のもとに、常にお客様の目線で考
え、質の高い仕事を提供することを大切にしています。

又、社内では風通しの良い、とても働きやすい環境が整えられてい
ます。福利厚生制度として、社員旅行、季節ごとのお楽しみプレゼ
ントがあり、資格取得には会社が全面的にバックアップし応援いた
します。

是非、私共と一緒に働きませんか？やる気のある仲間を募集してい
ます！