世話人、生活支援員（グループホームメゾンドノエル）
特定非営利活動法人 ほっとスペース・ひだまり
求人番号：09010-21036151
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：7月7日（17日前）
- 応募期限：9月30日（あと68日）
求人の概要
- 職種
- 世話人、生活支援員（グループホームメゾンドノエル）
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 欠員補充
- 仕事の内容
- 朝夕の見守り、相談、入居者同士の仲裁、調整、金銭管理、関係機
関とのやり取り等
「業務内容の変更範囲；変更なし」 - 学歴
-
不問
- 必要な経験等
-
不問
- 必要な免許・資格
-
社会福祉士
あれば尚可
精神保健福祉士
あれば尚可
介護福祉士
あれば尚可
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）
- 普通自動車運転免許
- 必須（ＡＴ限定可）
- 必要なPCスキル
- 簡単なＰＣ入力作業あり
- 年齢
- 不問
- 試用期間
- なし
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
〒320-0011
栃木県宇都宮市富士見が丘３丁目１２番２５号
グループホーム「メゾンドノエル」＊１０月に本部近くに引越し予定 - 最寄り駅
- ＪＲ宇都宮駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 10分
- マイカー通勤
- 可（駐車場あり）
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
215,953円〜215,953円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給（月額平均）又は時間額
- 202,000円〜202,000円
- 定額的に支払われる手当
- 処遇改善手当13,953円〜13,953円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 資格手当（社会福祉士、精神保健福祉士、介護福祉士）
それぞれにつき１０，０００円
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- なし
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年3回
- 賞与金額
- 計3.00ヶ月分（前年度実績）
- 通勤手当
- 実費支給（上限あり）
月額5,000円
- 給与の締め日
- 固定（月末）
- 給与の支給日
- 固定（月末以外）
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 15日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
- 就業時間
- 7時00分〜18時00分
- 特記事項
- １０時３０分から１４時００分まで休憩時間（実働７時間３０分）
- 時間外労働時間
- なし
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 利用者が急変したとき支援が必要な時
- 月平均労働日数
- 21.2日
- 休憩時間
- 210分
- 休日
-
- 休日
- 月曜日，日曜日，その他
- 週休二日制
- 毎週
- 週休二日
- 毎週
- 年間休日数
- 110日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
- 退職金共済
- 加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- なし
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- 該当者なし
- 介護休業取得実績
- 該当者なし
- 看護休暇取得実績
- 該当者なし
- 外国人雇用実績
- なし
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- あり
研修の受講及び経験、技術取得によるキャリア段位制度を設けてい
る - 復職制度
- あり
研修、メンター制度あり。その他、勤務シフトの配慮や短時間正規
職員制度の導入を行っている。 - 福利厚生の内容
- ≪福利厚生の内容≫
・障害を有するもので働きやすい職場環境構築や勤務シフト配慮
・中途採用者に特化した人事制度の確立
・非正規職員から正規職員への転換
・職員休憩室、分煙スペースの整備
≪研修制度の内容≫
・働きながら社会福祉士等の資格取得を目指す者に対する実務者研
修受講支援や、より専門性の高い支援技術を取得しようとする者
に対するサービス提供責任者研修、中堅職員に対するマネジメン
ト研修等の受講支援を行う。
・法人全体研修（キャリアパスの説明及び法人理念、人権擁護の基
礎研修）、事業所別研修（現場で実際に使用する技術支援及び概
念の取得研修）、事業所外研修を随時行っている。 - フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 両立支援
- ・ミーティングなどによる職場内コミュニケーションの円滑化によ
る個々の職員の勤務環境の改善に取り組んでいる。 - 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり（屋内禁煙）屋外に喫煙所あり
- 会社の特長
- 精神障害者の生活支援、職業指導。
地域で障がい者の方の生活を支えています。
選考について
- 選考方法
- 面接（予定1回）
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後10日以内
- 通知方法
- 郵送，電話
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒321-0944
栃木県宇都宮市東峰町３１０１－６０
ふくふく亭 - 最寄り駅
- ＪＲ宇都宮駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 15分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- その他，求職者マイページ（面接時に持参）
- 応募書類の返却
- あり
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 理事長 渡辺
- 担当者
渡辺こずえ - 電話番号
- 028-666-8693
- FAX
- 028-666-4569
- Eメール
- hidamari@snow.ocn.ne.jp
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 宇都宮公共職業安定所（ハローワーク宇都宮）
会社情報
- 会社名
特定非営利活動法人 ほっとスペース・ひだまり - 代表者名
- 理事長：渡辺 こずえ
- 会社所在地
- 〒321-0944 栃木県宇都宮市東峰町３１０１－６０
- 従業員数
-
- 企業全体
- 17人
- 就業場所
- 1人（うち女性：0人、パート：0人）
- 設立
- 平成18年
- 事業内容
- 就労支援Ｂ型；ふくふく亭。就労支援Ｂ型；西川田ひだまり。外部
サービス委託型生活援助施設；メゾンドノエル（グループホーム）
精神障害者の生活支援、職業指導 - 年商
-
- 平成28年：7,100万円
- 平成29年：5,700万円
- 平成30年：5,600万円
- メッセージ
- 精神障害者を中心としたグループホームです。入居者は５名です。
介護は必要ありませんが、家事や見守りといったサポートや、話を
聞くことで気持ちを落ち着いてもらうことや入居者同士の調整が必
要になります。１０月にグループホームの引っ越しを考えています
。本部の近所に引っ越す予定なのでその時は引っ越しのお手伝いも
お願いすることになります。 - 主要取引先
-
- 官公庁
- 地元民間企業
- 支店・営業所・工場等
- 4箇所
- 代表的な支店・営業所・工場等
-
- ふくふく亭
- 西川田ひだまり
- メゾンドノエル
- 事業所番号
- 0901-613763-0
- 法人番号
- 7060005001865
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は宇都宮公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「09010-21036151」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「特定非営利活動法人 ほっとスペース・ひだまり」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の宇都宮公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。