職種

就職支援コーディネーター【職業対策課】

求人区分

パート

雇用形態

パート労働者

派遣・請負等

派遣・請負ではない

仕事の内容

・地域連携推進連絡会の運営に係る業務
・就労支援機関、特別支援学校等の利用者等を対象とした就労支援
　セミナー、会社見学会等に係る業務
・職場実習に関する関係機関との連絡調整業務
・助成金に関する事業者の認定に関する業務
・障害者の一般就労への移行に向けた業務
・各種イベントに関する業務
・専門機関との事業所への同行訪問
・その他課内全般の補助的な業務　変更範囲：変更なし

学歴

不問

必要な経験等

必須

障害者の雇用管理上必要な配慮等に関する専門的知識等を有する者

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

必要なPCスキル

パソコン操作（ワード、エクセル、パワーポイント等）

年齢

不問

試用期間

あり（採用後１ヶ月間は、条件付採用期間）

試用期間中の労働条件

同条件

雇用期間

雇用期間の定めあり（4ヶ月未満）

雇用期間

2026年3月1日〜2026年3月31日

契約更新の可能性

あり（条件付きで更新あり）

契約更新の条件

求人に関する特記事項欄参照

正社員登用

なし

勤務地

〒371-0854
群馬県前橋市大渡町１丁目１０－７　群馬県公社総合ビル９Ｆ
群馬労働局　職業対策課

最寄り駅

両毛線新前橋駅

駅から勤務地までの交通手段

徒歩

所要時間

25分

マイカー通勤

可（駐車場なし）

転勤

なし

賃金

2,087円〜2,122円

※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額

2,087円〜2,122円

定額的に支払われる手当

-

固定残業代

なし

その他の手当等付記事項

・日給≒時間額×６．５時間
・賃金は学歴・職歴を考慮して決定
・再採用者は別途勤務歴を考慮して決定

賃金形態

日給13,564円〜13,792円

昇給

昇給制度

なし

賞与

賞与制度の有無

あり

前年度の支給実績

あり

前年度の支給回数

年2回

賞与金額

計4.60ヶ月分（前年度実績）

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額150,000円

給与の締め日

固定（月末）

給与の支給日

固定（月末以外）

支給される月

翌月

支給日

13日

就業時間

就業時間1

9時30分〜17時00分

就業時間2

8時30分〜16時00分

就業時間3

8時45分〜16時15分

特記事項

（４）９：００～１６：３０（５）９：１５～１６：４５
（６）９：４５～１７：１５
※基本は（１）ですが、業務の都合により６パターンあります。
※年間２４０日勤務（月平均２０日）

時間外労働時間

なし

36協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

週所定労働日数

週5日程度

休日

休日

土曜日，日曜日，祝日，その他

週休二日制

毎週

その他の休日

年末年始休暇（１２／２９～１／３）

週休二日

毎週

年次有給休暇

★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

加入保険

雇用保険，公務災害補償，厚生年金，その他（国公共済）

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能な託児所

なし

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

労働組合

あり

職務給制度

なし

復職制度

なし

フルタイムの就業規則

なし

パートの就業規則

なし

受動喫煙対策

受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

会社の特長

地域における総合労働行政機関として、労働基準行政、職業安定行
政、雇用環境・均等行政、人材開発行政の４つの行政分野を総合的
かつ一元的に運営しています。

選考方法

面接（予定1回）

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後7日以内

通知方法

郵送，電話

選考日時

その他（指定する日）

選考場所

〒371-0854
群馬県前橋市大渡町１丁目１０－７　群馬県公社総合ビル９階

最寄り駅

ＪＲ高崎線　新前橋駅

駅から勤務地までの交通手段

徒歩

所要時間

25分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他

その他の応募書類

ジョブカード追加可

応募書類の送付方法

郵送，その他（郵送又は下記まで持参）

郵送の送付場所

〒371-0854
群馬県前橋市大渡町１丁目１０－７　群馬県公社総合ビル９Ｆ
群馬労働局　職業対策課

応募書類の返却

あり

選考に関する特記事項

早急に送付

担当者

課係名、役職名

課長補佐

担当者

鶴本（ツルモト）

電話番号

027-210-5008

特記事項

※昇給は、規定により任期満了後翌年度に再び同一官職に採用さ
　れた場合、翌年４月１日に実施（給与額が上限の場合なし）。
※賞与は６月１日及び１２月１日在籍者に勤務期間、勤務実績等を
　考慮の上支給。
※就業時間を超える勤務は原則ないが、窓口対応等の状況等によ
　り超える可能性はあり。超えた場合は超過勤務手当を支給。
※給与法、規則が改正され、俸給額・手当額の改定が行われる場合
　、賃金・手当の額について年度途中で増額改定又は減額改定され
　ることがあり得ます。
※健康保険は、加入要件を満たす場合、国家公務員共済組合に加入
※勤務実績等の評価により、公募によらない再採用を行う場合があ
　ります。
※応募にはハローワークの紹介状が必要となります。
※応募多数の場合は、早期に締め切る場合があります。
※服務、勤務時間、休暇関係は人事院規則によります。
※国家公務員法第３８条の規定により国家公務員になれない方は応
　募できません。
※車通勤を希望する場合は、自身で駐車場の確保（駐車費用は自己
　負担）をお願いします。

管轄ハローワーク

前橋公共職業安定所（ハローワーク前橋）

会社名

群馬労働局（グンマロウドウキョク）

代表者名

群馬労働局長：上野　康博

会社所在地

〒371-8567 群馬県前橋市大手町２丁目３番１号
　前橋地方合同庁舎８・９階

従業員数

企業全体

68479人

就業場所

47人（うち女性：34人、パート：39人）

設立

昭和22年

事業内容

厚生労働省の地方機関として、働く人々のための各種対策を推進し
ています。

事業所番号

1001-450197-9

法人番号

6000012070001

ホームページ

http://jsite.mhlw.go.jp/gunma-roudoukyoku/home.html

応募する場合は最寄りのハローワークへ

求人番号を必ず控えてください