行政事務（産休代替任期付職員）
群馬労働局
求人番号：10010-05903561
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：6月8日（10日前）
- 応募期限：6月24日（あと6日）
求人の概要
- 職種
- 行政事務（産休代替任期付職員）
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員以外（任期付職員）
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- その他
産休代替
- 仕事の内容
- ・第三者行為災害事務に関すること
・社会復帰促進等事業に関すること
・労災勘定にかかる決算事務に関すること
・債権管理事務に関すること
・損害賠償金債権等の納入督励に関すること
・物品管理、各種諸謝金の支出伺い、旅行命令、出勤、休暇に関す
ること
・労災事業概況等の統計資料の作成補助に関すること
・文書の収受、整理、保管に関すること
・その他、労災補償課の業務全般に関すること
【変更範囲：課の定める範囲】 - 学歴
-
学歴不問
- 必要な経験等
-
あれば尚可事務及び窓口業務
人事労務管理等に関する業務の経験があれば尚可 - 普通自動車運転免許
- 必須（ＡＴ限定可）
- 必要なPCスキル
- パソコン入力（ワード、エクセル）
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜61歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 国家公務員法第８１条の６及び附則第８条による
- 試用期間
- あり（採用後１か月間）
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めあり（4ヶ月未満）
- 雇用期間
- 2026年8月1日〜2026年10月24日
- 契約更新の可能性
- あり（条件付きで更新あり）
- 契約更新の条件
- 更新上限：有／職員が産後休暇に引き続いて育児休業を取得した場
合、能力等により、契約を更新する場合があります。
- 正社員登用
- なし
- 勤務地
-
〒371-8567
群馬県前橋市大手町２丁目３番１号
前橋地方合同庁舎 ８階
群馬労働局労働基準部労災補償課 - 最寄り駅
- 前橋駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 15分
- マイカー通勤
- マイカー通勤可（駐車場なし）
- 転勤
- 転勤なし
給与、手当について
- 賃金
-
242,000円〜316,800円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給（月額平均）又は時間額
- 242,000円〜316,800円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- ・条件に該当する場合には扶養手当、住居手当等は
支給されます
・賃金については。国家公務員給与規定に基づいて
初任給として記載しています
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- なし
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計4.65ヶ月分（前年度実績）
- 通勤手当
- 通勤手当あり
月額150,000円
- 給与の締め日
- 固定（月末）
- 給与の支給日
- 固定（月末以外）
- 支給される月
- 当月
- 支給日
- 16日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
- 就業時間
- 8時30分〜17時15分
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 10時間
- 36協定における特別条項
- なし
- 月平均労働日数
- 20.1日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- 土曜日，日曜日，祝日，その他
- 週休二日制
- 週休二日制（土日休）
- その他の休日
- 年末年始（１２／２９～１／３）、夏季休暇 ３日間
年次休暇は、採用時に所定の日数付与
- 週休二日
- 週休二日制（土日休）
- 年間休日数
- 123日
待遇について
- 加入保険
- 公務災害補償，その他（共済組合）
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり（勤続年数1年以上）
- 定年制
- あり（定年年齢一律62歳）
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- あり
- 労働組合
- あり
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- フルタイムの就業規則
- なし
- パートの就業規則
- なし
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり（屋内禁煙）全館禁煙
- 会社の特長
- 地域における総合労働行政機関として、労働基準行政、職業安定行
政、雇用環境・均等行政、人材開発行政の４つの行政分野を総合的
かつ一元的に運営しています。
選考について
- 選考方法
- 面接（予定1回），書類選考
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後，面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後30日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 郵送
- 選考日時
- その他（面接は、７月８日（水）に実施予定（書類選考通過者のみ））
- 選考場所
-
〒371-8567
群馬県前橋市大手町２丁目３番１号
前橋地方合同庁舎 ９階
群馬労働局 - 最寄り駅
- 前橋駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 15分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他
- その他の応募書類
- 論文（８００字程度）
- 応募書類の送付方法
- 郵送，その他（６月２４日（水）必着）
- 郵送の送付場所
３７１－８５６７ 前橋市大手町２－３－１群馬労働局総務部総務
課人事係宛 ※応募書類持参の場合６月２４日（水）１７時迄
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 群馬労働局総務部総務課人事係
- 担当者
江原 ・ 坂上 - 電話番号
- 027-896-4732
- FAX
- 027-896-2080
求人に関する特記事項
- 特記事項
- ■基本給及び諸手当は一般職の職員の給与に関する法律等による。
■初任給は学歴、職歴により、人事院規則等に基づき決定する。
※採用決定後、学歴および職歴確認のための書類をご提出いただ
きます。
■年次有給休暇は、任用期間に応じて付与されます。
■年間休日は年間換算した休日数で表記しています。
■募集予定人員に到達次第、募集を早期に終了させていただく
場合がありますので、ご留意ください。
★次のいずれかに該当する方は応募できません。
・日本国籍を有しない方
・国家公務員法第３８条の規定により国家公務員になることが
できない方
◎論文課題（８００字程度）
『労災補償給付の請求人に対する適切な説明の在り方について、
重要と考える点を述べた上で、自身の能力、経験をどのように
活かせるか』
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 前橋公共職業安定所（ハローワーク前橋）
会社情報
- 会社名
群馬労働局 - 代表者名
- 群馬労働局長：上野 康博
- 会社所在地
- 〒371-8567 群馬県前橋市大手町２丁目３番１号
前橋地方合同庁舎８・９階
- 従業員数
-
- 企業全体
- 68479人
- 就業場所
- 29人（うち女性：22人、パート：18人）
- 設立
- 昭和22年
- 事業内容
- 厚生労働省の地方機関として、働く人々のための各種対策を推進し
ています。 - 事業所番号
- 1001-450197-9
- 法人番号
- 6000012070001
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は前橋公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「10010-05903561」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「群馬労働局」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の前橋公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。