電気通信設備の設計
（事業所の意向により公開していません）
求人番号：10010-05909061
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：6月8日（5日前）
- 応募期限：8月31日（あと79日）
求人の概要
- 職種
- 電気通信設備の設計
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 請負
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- 大手通信会社の電気通信設備（電柱等）を建てる為に、工事場所の環境状況の現場調査をし、必要となる材料・構造設計・工法を検討して工事費用を算出し、設計図面を作成します。設計未経験者の方でも現在活躍しています。設計活動範囲：群馬西毛地域【変更範囲：会社の定める業務（本人の希望を考慮）】
- 学歴
-
高校以上が必須
- 専攻課程
- 必要な経験等
-
経験不問
- 普通自動車運転免許
- 必須（ＡＴ限定可）
- 必要なPCスキル
- ＷｉｎｄｏｗｓＰＣ・ｏｆｆｉｃｅソフト（Ｅｘｃｅｌ・Ｗｏｒｄ）メールを扱える。
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜35歳
- 年齢制限該当事由
- キャリア形成
- 年齢制限の理由
- 長期勤続によるキャリア形成のため
- 試用期間
- あり（６ヵ月）
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
群馬県高崎市
設計活動範囲：群馬西毛地域
- マイカー通勤
- マイカー通勤可（駐車場あり）
- 転勤
- あり
- 転勤の範囲
- 稀にですが前橋駒形事務所へ異動の相談有
給与、手当について
- 賃金
-
185,300円〜236,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給（月額平均）又は時間額
- 182,300円〜233,000円
- 定額的に支払われる手当
- 資格手当3,000円〜3,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 【参考】扶養手当：２０００円～１００００円職責手当：１００００円～１０００００円
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額／昇給率
- 1月あたり〜26,000円（前年度実績）
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 300,000円〜800,000円（前年度実績）
- 通勤手当
- 通勤手当あり
月額31,600円
- 給与の締め日
- 固定（月末）
- 給与の支給日
- 固定（月末）
労働時間、休日について
- 就業時間
-
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- １年単位
- 就業時間
- 8時30分〜17時00分
- 特記事項
- 変形労働時間制により、一日７．５時間労働で、基本は日祝休み、土曜日が隔週休みとなります。所定休日年間カレンダーあり。
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 15時間
- 36協定における特別条項
- なし
- 月平均労働日数
- 22.2日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- 日曜日，祝日，その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- 会社カレンダーによる。隔週土曜日休み。年末年始１２／３０～１／３。
- 週休二日
- その他
- 年間休日数
- 98日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，その他（任意労災保険）
- 退職金共済
- 加入
- 退職金制度
- あり（勤続年数2年以上）
- 定年制
- あり（定年年齢一律60歳）
- 再雇用制度
- あり（上限年齢上限65歳まで）
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- 該当者なし
- 介護休業取得実績
- 該当者なし
- 看護休暇取得実績
- あり
- 外国人雇用実績
- なし
- UIJターン
- ＵＩＪターン歓迎
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- 健康診断人間ドック負担制服・作業着・作業靴の支給福利厚生施設の利用慶弔金・お見舞い金の支給必要資格取得費用全額負担子供へのお誕生日祝い任意の労災保険（入院・怪我費用）
- 研修制度
- 研修制度の正社員以外の利用：「可」
- 研修制度の内容
- 必要に応じて、元請け様の研修があります。
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 両立支援
- 育児介護規程あり子供扶養手当一人につき１万円支給
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり（喫煙室設置）屋外に喫煙場所設置あり
選考について
- 選考方法
- 書類選考なし
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 求職者マイページに連絡，郵送
- 選考日時
- 随時
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
- 応募書類の送付方法
- その他，求職者マイページ（面接当日に提出）
- 応募書類の返却
- あり
- 担当者
-
求人に関する特記事項
- 特記事項
- 就業場所の駐車場は、建物から離れた契約駐車場になります。駐車料金は会社負担です。（片道２ｋｍ以上に限る）通勤手当は会社規程により距離に応じて支給。現場確認調査は会社の車両を使用します。専門知識を入社後研修します。資格手当は早ければ１年位で「ＮＴＴ設計者」としての資格を取得してからになります。女性も活躍しています。
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 前橋公共職業安定所（ハローワーク前橋）
会社情報
- 会社名
- （事業所の意向により公開していません）
- 従業員数
-
- 企業全体
- 33人
- 就業場所
- 10人（うち女性：2人、パート：1人）
- 事業内容
- 電気通信設備の設計、施工及び保守受託事業、電気通信設備の調査、点検及び管理受託事業、電気通信事業及びそのコンサルティング並びにこれらに附帯する事業。
- メッセージ
- 就業先の建物は、綺麗なオフィスになります。他社の社員さんもたくさんいらっしゃいますので、人との交流も楽しいかと思います。設計業務で入社した方のほとんどは設計未経験です。じっくりお教えしますので先ずはご応募いただき、お試しください。
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は前橋公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「10010-05909061」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「（事業所の意向により公開していません）」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の前橋公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。