介護老人保健施設での支援相談員
（事業所の意向により公開していません）
求人番号：10020-05101061
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：3月27日（11日前）
- 応募期限：5月31日（あと54日）
求人の概要
- 職種
- 介護老人保健施設での支援相談員
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- ◇介護老人保健施設の相談業務全般のお仕事です
＊利用者様・ご家族の相談対応
（入所・退所・通所のご説明や調整）
＊生活状況のヒアリング、在宅復帰に向けた支援
＊介護・看護・リハビリなど、施設内の他職種との情報共有
＊病院や居宅介護支援事業所との連携、外訪での調整
＊施設とご家族・地域をつなぐ窓口業務 等
◆入所時はご本人の状況把握、対処時は安心して自宅に戻れるよう
に必要な支援につなぎます。
◆利用者様の生活を支えるために“施設と地域をつなぐ”大切な
役割です！ 「変更の範囲：変更なし」 - 学歴
-
学歴不問
- 必要な経験等
-
あれば尚可介護施設での介護経験がある方は優遇いたします
- 必要な免許・資格
-
介護支援専門員（ケアマネージャー）
あれば尚可
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）
- 普通自動車運転免許
- 必須（ＡＴ限定可）
- 必要なPCスキル
- 基本的なＰＣ操作
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- １号：定年年齢を上限とする為
- 試用期間
- あり（３ヵ月）
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
- 群馬県高崎市
- マイカー通勤
- マイカー通勤可（駐車場あり）
- 転勤
- 転勤なし
給与、手当について
- 賃金
-
254,300円〜254,300円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給（月額平均）又は時間額
- 252,300円〜252,300円
- 定額的に支払われる手当
- 職務手当2,000円〜2,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 皆勤手当：２，５００円／月
住宅手当：１０，０００円／月（世帯主）
扶養手当：配偶者１０，０００円・子５，０００円／月
- 賃金形態
- 年俸制3,051,600円〜3,051,600円
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額／昇給率
- 1月あたり1,000円〜3,000円（前年度実績）
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- なし
- 通勤手当
- 通勤手当あり
月額22,800円
- 給与の締め日
- 固定（月末）
- 給与の支給日
- 固定（月末以外）
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 10日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
- 就業時間
- 8時30分〜17時30分
- 時間外労働時間
- 時間外労働なし
- 36協定における特別条項
- なし
- 月平均労働日数
- 21.5日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 月８～９日休みのシフト制
- 週休二日
- 毎週
- 年間休日数
- 107日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり（勤続年数3年以上）
- 定年制
- あり（定年年齢一律60歳）
- 再雇用制度
- あり（上限年齢上限65歳まで）
- 勤務延長
- なし
- 利用可能な託児所
- あり
協同利用型 い～ねくらぶ
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- なし
- UIJターン
- ＵＩＪターン歓迎
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- あり
法人規定による
- 復職制度
- なし
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり（屋内禁煙）敷地内禁煙
選考について
- 選考方法
- 書類選考なし
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後5日以内
- 通知方法
- 郵送，電話
- 選考日時
- 随時
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- その他（面接時持参）
- 応募書類の返却
- あり
- 選考に関する特記事項
- 選考前の施設見学や相談等しっかり対応いたします。お気軽にお問
合せください。 - 担当者
-
求人に関する特記事項
- 特記事項
- ☆在籍ケアマネジャーが多数
医療法人母体で医師・看護・リハビリとの連携もスムーズ！
安心のサポート体制です。
「一人で抱え込まない」環境で働けます。
☆働きやすい日勤のみ＆定時退社
原則定時退社で、家庭との両立可能な職場。
ワークライフバランス重視の方に最適！
☆福利厚生が手厚い
＊保育施設利用ＯＫ
＊食事補助２００円
＊住宅手当や家族手当など生活面のサポートがしっかりしています
＊応募にはハローワークの紹介状が必要となります。
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 高崎公共職業安定所（ハローワーク高崎）
会社情報
- 会社名
- （事業所の意向により公開していません）
- 従業員数
-
- 企業全体
- 216人
- 就業場所
- 81人（うち女性：51人、パート：30人）
- 事業内容
- 病状が安定期にあり在宅復帰にむけて医療や介護を必要とする方を
対象に医療、介護、リハビリテーションを行う施設です。短期入所
や通所リハビリテーションも運営しています。
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は高崎公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「10020-05101061」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「（事業所の意向により公開していません）」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の高崎公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。