◆残業ほぼなし◆地域を支える居宅介護施設の介護スタッフ
株式会社 あさひ
求人番号:10040-01946161
- 採用人数:3人
- 掲載開始日:3月10日(9日前)
- 応募期限:5月31日(あと73日)
求人の概要
- 職種
- ◆残業ほぼなし◆地域を支える居宅介護施設の介護スタッフ
- 求人区分
- パート
- 雇用形態
- パート労働者
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- 小規模多機能型居宅介護施設で、利用者様の日常生活を支援する介
護業務をお任せします。シフトの相談が可能で、残業もほとんどあ
りませんので、家庭や趣味の時間も大切にしながら働けます!
■食事・入浴・排泄などの介助、買い物や散歩の付添い
■レクリエーション、送迎などの介護業務
※送迎には社有車を使用(軽自動車または普通1BOX※AT車)
未経験の方も安心して働ける環境です。初めは先輩社員がマンツー
マンでサポートしますので、お気軽にご応募ください。子育て中の
スタッフも多数活躍中です!【変更範囲:会社の定める業務】 - 学歴
-
不問
- 必要な経験等
-
不問
- 普通自動車運転免許
- 必須(AT限定可)
- 年齢
- 不問
- 試用期間
- あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
- 正社員登用
- あり
★過去3年間で正社員登用の実績
なし - 勤務地
-
〒370-0105
群馬県伊勢崎市境伊与久4092-4 - 最寄り駅
- 東武鉄道 剛志駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 15分
- マイカー通勤
- 可(駐車場あり)
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
1,070円〜1,300円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 1,070円〜1,300円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- *通勤手当は会社規定により支給
*資格手当:0円~5000円
*処遇改善手当:1000円~7200円(月額)
- 賃金形態
- 時給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1時間あたり0円〜40円(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 0円〜120,000円(前年度実績)
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
日額850円
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 10日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
交替制(シフト制)
- 就業時間1
- 8時30分〜17時30分
- 就業時間2
- 10時00分〜19時00分
〜の時間の間の8時間程度- 特記事項
- シフト制となります。
勤務時間については、最低3時間から勤務可能です。
早番、遅番等ございますので、ご希望に合わせた勤務が可能です。
- 時間外労働時間
- なし
- 36協定における特別条項
- なし
- 休憩時間
- 60分
- 週所定労働日数
- 週1日〜週5日労働日数について相談可
- 休日
-
- 休日
- その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- シフト制による
- 週休二日
- 毎週
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- なし
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- なし
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- あり
ケアマネージャーや介護士等の職務の別により基本給の差別化をし
ています。 - 復職制度
- なし
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
- 会社の特長
- 幅広い年代の職員が活躍しており、若手からベテランまで多様な視
点が集まることで、意見を発信しやすい雰囲気があります。社員全
員が新たなアイデアや視点を尊重し合う風土が根付いています。
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回)
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 求職者マイページに連絡,郵送,電話
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒370-0105
群馬県伊勢崎市境伊与久4092-4 - 最寄り駅
- 東武鉄道 剛志駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 15分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- その他,求職者マイページ(面接時お預かりします)
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 施設長
- 担当者
生形 航 - 電話番号
- 0270-76-5230
- FAX
- 0270-76-5233
- Eメール
- hinode@ia8.itkeeper.ne.jp
求人に関する特記事項
- 特記事項
- 子育て中のスタッフも活躍中!副業としても働けます。
残業がほとんどなく、シフトの相談にも柔軟に対応していますので
ライフスタイルに合わせて働ける環境です。
■未経験者も安心して働ける研修制度があります
■地域に密着し、社会貢献を実現しています
■福利厚生が充実しており、長く働ける環境です
・育児のための休暇を推奨
・家庭の事情に合わせた短時間勤務推奨
・WワークOK(副業OK)
・資格手当あり
・資格取得支援あり
・綺麗なオフィス、充実の休憩室、広めのロッカーあり
・通勤手段は相談可(自動車、自転車可※駐車場あり)
・加入保険・有給休暇等に関しましては所定労働日数・時間により
法定基準に従います。
・ハローワークからの土曜日の連絡:可
◆◇ハローワークより『オンライン自主応募』される方へ◇◆
オンライン自主応募の場合、「事業主に支給される助成金」等は
対象外となりますのでご注意ください。
※詳しくは当社ホームページもぜひご覧ください
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 伊勢崎公共職業安定所(ハローワーク伊勢崎)
会社情報
- 会社名
株式会社 あさひ - 代表者名
- 代表取締役:長澤 深幸
- 会社所在地
- 〒370-0105 群馬県伊勢崎市境伊与久4092-4
- 従業員数
-
- 企業全体
- 17人
- 就業場所
- 17人(うち女性:15人、パート:13人)
- 設立
- 平成27年
- 資本金
- 1,000万円
- 事業内容
- 平成27年設立の当社は、小規模多機能型居宅介護施設と住宅型有
料老人ホームを運営しています。安心して働ける職場環境のもと、
地域の皆さまに介護サービスを提供し、社会に貢献しています。 - メッセージ
- こんにちは!
株式会社あさひの採用担当です!
この度は、弊社の求人情報をご覧いただきありがとうございます。
私たちは地域密着型の介護事業を展開しており、小規模多機能型居
宅介護施設や住宅型有料老人ホームを運営しています。地域の皆さ
まに寄り添い、温かく誠実なサービスを提供することを大切にして
います。
未経験の方も安心して働ける環境を整えており、先輩スタッフがマ
ンツーマンでサポートしますので、初めての方でも心配いりません
!また、シフトの相談が可能で、家庭や趣味の時間も大切にしなが
ら働ける職場です。
子育て中のスタッフも多数活躍中!福利厚生も充実しており、長く
働き続けられる環境を目指しています。
「人の役に立ちたい」「地域に貢献したい」という想いをお持ちの
方、ぜひ一緒に働きませんか?
あなたのご応募を心よりお待ちしております!
詳しくは、弊社ホームページもぜひご覧ください! - 事業所番号
- 1004-615388-0
- 法人番号
- 4070001030770
- ホームページ
- http://syoukibotakinou.wix.com/hinode
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は伊勢崎公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「10040-01946161」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「株式会社 あさひ」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の伊勢崎公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。