【正】印刷機等のメンテナンス・保守【川越工場】
(事業所の意向により公開していません)
求人番号:11010-04311861
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:3月27日(5日前)
- 応募期限:5月31日(あと60日)
求人の概要
- 職種
- 【正】印刷機等のメンテナンス・保守【川越工場】
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- ■業務内容自社工場で扱っているマシンの保守・保全業務を行っていただきます。(加工機、業務用プリンター及び印刷機など)・機械や設定の不具合調整・製造ライン効率化・保守改善施策の立案、導入・専門業者への報告・連絡対応業務の変更範囲:事業所の定める範囲
- 学歴
-
高校以上が必須
- 専攻課程
- 工場設備について専門的に学ばれた方歓迎
- 必要な経験等
-
経験不問
- 普通自動車運転免許
- あれば尚可(AT限定可)
- 必要なPCスキル
- 基礎PCスキル。パソコン入力作業は必須です。関数やマクロは求めません。
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜35歳
- 年齢制限該当事由
- キャリア形成
- 年齢制限の理由
- 例外事由3号のイ
- 試用期間
- あり(6ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
- 埼玉県川越市
- マイカー通勤
- 不可
- 転勤
- 転勤なし
給与、手当について
- 賃金
-
283,340円〜325,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 161,480円〜185,520円
- 定額的に支払われる手当
- 職務手当40,360円〜46,380円
- 固定残業代
-
あり81,500円〜93,100円
- 固定残業代に関する特記事項
- 給与に45時間の固定残業手当を含み、超過した場合には超過分の時間外手当を支給する。
- 賃金形態
- 年俸制3,500,000円〜4,000,000円
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1時間あたり0.00%〜10.00%(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 100,000円〜100,000円(前年度実績)
- 通勤手当
- 通勤手当あり
月額25,000円
- 給与の締め日
- 固定(月末以外)
- 毎月
- 10日
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 当月
- 支給日
- 25日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
- 就業時間
- 8時45分〜17時45分
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 27時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 受注集中等、特別な事情が生じた場合、労使協議により更に延長することがある。(6回/年・75時間/月・720時間/年まで)
- 月平均労働日数
- 20.1日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 週休二日制(土日休)
- その他の休日
- 年末年始休暇。年1回土曜日に会社イベントのため出勤
- 週休二日
- 週休二日制(土日休)
- 年間休日数
- 123日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり(勤続年数3年以上)
- 定年制
- あり(定年年齢一律65歳)
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- あり
- UIJターン
- UIJターン歓迎
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- あり
給与規定に定めあり
- 復職制度
- あり
就業規則に定めあり
- 福利厚生の内容
- ・報奨金・社員旅行(参加は任意)・契約保養所あり(伊豆、軽井沢、箱根、京都、鳴門など)・ベビーシッター利用割引券・資格取得支援制度(対象資格の取得の際に合格祝い金あり)
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)屋外に喫煙スペースあり
選考について
- 選考方法
- 面接(予定2回),書類選考,筆記試験
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後10日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後10日以内
- 通知方法
- 電話,Eメール
- 選考日時
- 随時
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他
- その他の応募書類
- 職歴のある方は職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- Eメール
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
-
求人に関する特記事項
- 特記事項
- ※有給休暇は入社日に10日間を付与いたします。【人柄を重視いたします】・人と協力することが好き・せっかく働くなら、やりがいを感じたい・誰かを支える仕事をしたい・機械を扱うことが好きという方はぜひご応募ください。社内メンバーと連携をとり、協力して目標に向かえる人柄を重視して採用します。*応募の際はハローワークにて紹介状の交付を受けてください。*履歴書にはメールアドレスを必ず記載してください。
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 川口公共職業安定所(ハローワーク川口)
会社情報
- 会社名
- (事業所の意向により公開していません)
- 従業員数
-
- 企業全体
- 770人
- 就業場所
- 185人(うち女性:121人、パート:23人)
- 事業内容
- 当社は感動を創造する総合グッズ製作会社です。アニメ・アーティストグッズ等の企画・製造・販売しています。【埼玉県多様な働き方実践企業_プラチナ認定企業取得】
- メッセージ
- ■会社の魅力1 安定性:40期連続で黒字を達成しております。人気アニメや有名アーティストのライブグッズ等を手掛けており、非常に安定しております。2 風通しの良さ:やりたいことがあれば手を挙げることのできる環境です。■同社の特徴<社長メッセージ>「経営が上手くいくかどうかの半分は経営理念にあると考えております。勿論、経営理念だけで上手くいくとは思っておりませんが、社会のお役に立ち未来永劫に栄え続けるためには、このことが特に重要です。ヒット商品が出て、商才があれば、一時的に栄えることはあるかもしれませんが、何百年も栄え続けていくためには、その会社の精神である経営理念がしっかりと引き継がれていくことが絶対条件です。当社はこのことを常に心がけ、お客様やお取引先をはじめ関係する全ての方々のお役に立てるよう努力し社会に貢献してまいります。」代表取締役社長 山川景子
- 事業所の特記事項
- 埼玉県多様な働き方実践企業(プラチナ)認定取得(期間:R4.6.1~R9.5.31)
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は川口公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「11010-04311861」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「(事業所の意向により公開していません)」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の川口公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。